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招普工/操作工、打包/包装工|北京通州

地点 北京通州
用工要求

[北京稻香村]供吃供住,干到10月末报销车费 - [岗位]生产岗位、包装岗位 [要求]男女不限,20-47岁,必须认字,男身高162以上,女身高153以上,无纹身无烟疤,无不良嗜好,无染指甲 [时间]早8-晚8,晚8-早8,半个月一倒班,月休2-4天 [工资]普工岗位:白班200元/天+夜班补贴15元/班,特殊岗位(机手、封箱、搬运等男工为主岗位)每天补贴10-20元,25号开资 [吃住通勤]免费工作餐,免费住宿 [工作地点]北京市通州区潞城镇 - 面试时间报名后统一安排面试 报名

工作地址

防骗警示: 工作前,确认好对方身份、签好合同,招工、找活不要交任何费用。工作中拍照、录视频留有证据!若双方发生经济纠纷,请立即报警或前往劳动局投诉,吉工家可配合调查,如遇诈骗信息,请 立即举报!

以担保或任何理由索要财物,扣押证照,均涉嫌违法,一经发现, 立即举报!

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普工/操作工做长期

北京二环附近,男女不限8-10人,每天工作10小时,24元一小时,上意外险,管晚餐,节后上岗,长期,能干到年底,明年也继续安排住宿每月15号开支,需提供无犯罪证明,工作期间禁止用手机拍照,涉密,涉密,18-40周岁,头脑灵活学东西快,活不累,手工活,微同(工作不满一个月保险用自己承担)

地点 北京
2025年04月30日 21:03
立即沟通

学徒工来小工

8小时160。白班。地铁工地小工,要男。18-60周以下。收10地铁现场沙袋,活好干。8小时160元。马驹桥5点班车接送。自己去昌平干活位置。早上7.00前到。

地点 北京昌平
2025年04月30日 20:58
立即沟通

招分拣/打标、打包/包装工、搬运/装卸工

1号线地铁乘务。男,18~48周岁,地铁上维持秩序,工作轻松不累,身高162以上,16/小时,一圈1小时45分钟,按2小时计算,一天4~7圈,月工资5000~6500,每个月底发上月工资,多劳多得,管吃住,6~8人间,免费发放服装被褥。前科、纹身、秃头、滥酒不要。合同3个月以上。面试位置:丰台。时1男60内!女55内!北京大兴区和通州区等物流园厂区直招,分拣员,打包,贴标签和小件装卸工。头一个月综合工资8300,第二个月转正9000-10000.加班费另算30/小时。[工作内容]主要负责快递小件的分拣,装卸(衣服,鞋子。等日用百货)。第一月满勤为28天,第二月转正以后每月满勤为26天,工资一分不压,到号就开!第二个月开始上五险一金。干满7个班可以预支一半工资!顺丰小件中转仓,男女都能干。每天工作10个小时左右。[公司要求男女不限]男工60,女工都是55岁以下

地点 北京大兴
2025年04月30日 20:56
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打包/包装工做长期

顺义北务工业区招长期临时工6个人、男女不限、主要库房打包,拣货、会用封箱器,早上9.00点到晚上19:00点,工资150元、加班单算。

地点 北京顺义
2025年04月30日 20:54
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招打包/包装工、日结

 日结170元女。马坊英城康安利丰1人。常温蔬菜分拣包装、活简单轻松。上班时间早7:00-18:00(工作时间10个小时)。中午管饭自己带餐具。年龄30-53岁。早晨自己到厂门口。

地点 北京平谷
2025年04月30日 20:46
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招普工/操作工、叉车工

北京小米汽车工厂二期。普工/操作工。日结元/小时。日结元/小时。每天11小时,231元/天。年龄要求:18-38周岁,男性,无外露纹身有物流仓储汽车零部件厂经验优先。工作时间:两倒班10-11小时,上六休一。叉车司机:平叉(必须有质监局办法的证)。日结元/小时。日结元/小时。每天11小时,297元/天。年龄要求:18-45周岁男女不限,无外露纹身,必须持有质监局办法的证。工作时间:两倒班10-11小时上六休一。食宿待遇:厂区有员工福利食堂,提供住宿距厂区1000米左右,4人间,空调暖气独立卫浴水电平摊,住宿费每月400月自理。薪资详解:压3天后日结,周六日财务不上班不发,每月10号发薪补剩余工资。福利待遇:过节礼品员工团建入职满6个月报销体检费。面试提醒:每天1点前到员工宿舍集合进行面试,当天安排住宿,入职需要体检费用100元自理,商保每月60元/月。面试

地点 北京
2025年04月30日 20:42
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北京各类工种最新招聘

招折弯副手一名
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对装大米一挂用4个人
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早上胶南一地方,需要1个组装脚手架的男工,敢上9米高的,240元9小时一天,日结
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找替班卖货的高薪,
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招聘:电工(高压,强电)6名 1.持有高压电工特种操作证 2.有三年以上高压电工工作经验,熟悉高压设备的操作、维护和检修流程 电工(弱电,电工)6名 1.持有低压电工特种作业操作证 2.1一3年低压电工工作经验,熟悉低压电气设备操作、维护和维修流程 工作地扯:朝阳区像素小区 联系李经理 家人们;有相关合适的人员介绍给物业;
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