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2025-01-04 09:27:38 发布
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用工要求
北京（市区内）公立三甲医院招聘 办公室行政岗男女各一名（管理办公和医疗辅材） 要求：35岁以下，大专以上学历、无违法犯罪记录、无重大疾病和传染性疾病，熟练使用各种办公软件，无户籍限制，无专业限制 待遇 大专7000-10000 本科9000-12000 直签合同，五年合同然后无固定期限合同 五险一金、周末双休以及法定节假日、各种福利、年终奖 报名从速
防骗警示: 工作前，确认好对方身份、签好合同，招工、找活不要交任何费用。工作中拍照、录视频留有证据！若双方发生经济纠纷，请立即报警或前往劳动局投诉，吉工家可配合调查，如遇诈骗信息，请 立即举报!
以担保或任何理由索要财物，扣押证照，均涉嫌违法，一经发现， 立即举报！
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盘锦兴隆台
2025年01月06日 12:34
大家都在看行政招工信息
前台月入5200元
五险一金女前台1人。面试要求：女，165左右，前台，上5休2，30以内。工资待遇：5000-5200，管住不管吃，饭补1200。面试地址：恒毅大厦。
北京
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招行政专员/助理
北京绿蜻蜓特色果蔬产销专业合作社。[联系](闫先生)。[工作地点]北京市通州漷县镇吴营村。北京全岗位招聘信息:。北京医疗健康行业招聘信息:。北京HR岗位招聘信息
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招服务员、经理助理、卖场经理
前台、人事经理、药房店长。中医药健康产业集团招聘:。1.前台1人,形象好,医药行业工作经验,工资4-6K。2.人事经理1人,医药或医疗行业优先,负责人事各模块工作,工资810K。3.药房店长/店员:58K。福利:双休,工作餐,年假,免费停车。坐标:北京房山线地铁苏庄站
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销售经理/总监。汇报对象:总监/副总。岗位职责:。1、根据领导要求,拜访或回访客户,开发民营医美/医疗/大健康机构,收集并反馈客户需求、意见、建议等;。2、负责维护良好的客户关系,深挖客户需求,完成月度、季度、年度销售指标;。3、促进客户使用公司平台、系统,长期产生刷款、分账、代税流水;。4、依据部门要求,制定客户开发计划,并有效触达客户;。5、协调客户服务部门的客服工作进度,包括售前、售中、售后等;。6、组建强有力的销售团队,有针对性的进行梯队建设,人员培训和培养,制定销售计划、指标、绩效、提成制度等;。7、及时向上级汇报项目问题及进展;。8、可接受出差,包括中期和长期出差;。学历要求:大专及以上,专业不限,财会、金融专业优先;。经验要求:。1、2年以上销售、客户服务经验;。2、医美、saas行业优先考虑;。3、具有医美机构、医疗机构、大健
北京大兴
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上海闵行用个信号工
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01-06
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现招聘常温伊利导购员
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01-06
吉州区城北工业园要轮挖做事有空的联系
01-06
齐河京东年前联盟工-小件装卸、分拣
1小件装卸，日薪180+10元/天；2小件分拣，日薪170+10元/天，年货节会涨价
班次，倒班制；或长17:0005:00
三天后日结，要求干完腊月二十八，另加10元/天稳岗补贴。不加班
要求：18到50周岁，男女不限，提供住宿。3天后日结！名额有限，先到先得！符合条件的请联系
备注
一号面试也可以来回跑车费工资扣除！
01-06
有没有通马桶的和解决马桶水压问题的，联系
01-06
胜元沙石厂
岗位：工人
待遇：6000以上
要求：破碎混泥土，按劳结算，每天现金结算，活路很多，破碎好多拿好多。只要男同志，25岁-62岁，体力要好，经常使用电镐，电锤优先
工作地点：板仓工业园区
联系何，让好工作更容易
01-06
找轮挖驾驶员
01-06
暑假工要一个过年放假微
01-06
上海普陀食堂招聘厨师一名
工资7000
做五休二
国定假，法定假都放假
包吃包住
只要50岁以下的
刘（打不通加）
01-06
暑假工要一个过年放假微
01-06
海淀区万寿路宾馆招聘弱电正式工一名，综合月薪6000到7000，五险一金，每周双休，法定节日三薪，5年以上酒店相关岗位工作经验优先考虑，具体要求如下
1、能够熟悉内外网络布局、线路规划以及维护能力。2、具备解决酒店管理系统、财务系统、办公桌面等软硬件的维护能力
3、能够独立解决一般网络中突发的故障能力
4、能够搭建公共文档服务器的能力
5、能够完成各种网络优化的能力
6、具备维护线路和交换机配置的优化能力。7、能够维护有线电视线路的维修能力和优化能力。8、能够熟练使用办公软件，PHOTOSHOP软件的能力。9、有一定管理能力
10、有较强的组织纪律性和法制观念，无罪记录，政治可靠
岗位要求
1、年龄25-45
2、计算机相关专业，具有国家认可的计算机相关证书，需提供正本
3、具有良好的综合网络维护布线能力
4、会简单的宾馆
01-06
雁滩万达广场民间粮仓招聘炒菜师傅一名工资5000，配菜师傅一名工资4000，活简单，最基本的会就行，
01-06
北京各类工种最新招聘
行政人员
▌工作地点:成都
招聘
行政人员
岗位要求
1、办理人员入离职手续,每月办公室物资采购、办员工季度生日会等行政人事工作
2、处理商务标书,以及偶尔的外出投标工作
3、负责合同盖章扫描、合同扫描归档
4、项目部资料盖章等
5、以及领导交办的其他事项(接受应届毕业生或无经验的小伙伴投递)
上班时间:9:30-6:30,双休
待遇:4K,入职购买五险一金,过节礼品、体检福利、员工生日会等
上班地点:成都市武侯区云华路333号(天府三街地铁口附近)
联系():
01-06
品牌女装店招聘
店主管（1名）
福利待遇：底薪3800+奖金+提成+激励，法定节假日3倍薪资、入职购买五险一金、带薪年假，每季6000元工衣福利，定期培训表现优秀者晋升发展空间大
任职要求：有强烈的工作意愿，较高的工作主动性及自律性，能协助店长做店铺日常管理5年以上品牌服装销售工作经验，具有大女装品牌销售经验者或2年以上管理岗位工作优先年龄25-35岁，高中以上学历，身高160以上，形象气质符合公司要求
上班时间：上一休一
地址：高新区成都悠方购物中心
徐女士
01-06
店员、储备干部
老邻居连锁超市招
店员/储备干部(数名)
薪资待遇:底薪+提成+五险一金+工龄工资+年终绩效奖+带薪年假+节日福利+年度体检,老邻居是,工作稳定,社保可以买到55岁、公积金可以买到50岁
招聘条件:年龄25岁-46岁,品行端正,无犯罪记录
上班时间:两班倒,根据店情况安排上班时间,月休4天
/:肖女士
工作地点:青羊区老邻居万花二路店
01-06
一、职位:人力资源专员
岗位职责:
1、招聘与配置:负责公司各岗位的人才招募工作,从需求分析、渠道开拓、简历筛选、面试安排到录用通知,全程参与并确保招聘效率与质量
2、员工关系管理:维护良好的员工关系,处理员工入职、离职、调岗等手续,解答员工关于薪酬福利、职业发展等问题,提升员工满意度与忠诚度
3、培训与发展:协助设计与实施员工培训计划,促进员工技能提升与个人成长,为公司的持续发展培养储备人才
4、绩效管理:参与绩效管理体系的建设与优化,协助进行绩效评估,确保评价公正、透明,激励员工潜能发挥
5、政策与合规:紧跟国家劳动法律法规变化,确保公司人力资源政策合法合规,有效规避劳动风险
任职要求:
1、大专以上学历
2、至少1年人力资源相关工作经验,熟悉招聘、员工关系等模块
3、出色的
01-06
五险一金女前台1人
面试要求：女，165左右，前台，上5休2，30以内
工资待遇：5000-5200，管住不管吃，饭补1200
面试地址：恒毅大厦
01-06
北京绿蜻蜓特色果蔬产销专业合作社
[联系](闫先生)
[工作地点]北京市通州漷县镇吴营村
北京全岗位招聘信息:
北京医疗健康行业招聘信息:
北京HR岗位招聘信息
01-06
前台、人事经理、药房店长
中医药健康产业集团招聘:
1.前台1人,形象好,医药行业工作经验,工资4-6K
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福利:双休,工作餐,年假,免费停车
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销售经理/总监
汇报对象:总监/副总
岗位职责:
1、根据领导要求,拜访或回访客户,开发民营医美/医疗/大健康机构,收集并反馈客户需求、意见、建议等;
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5、协调客户服务部门的客服工作进度,包括售前、售中、售后等;
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学历要求:大专及以上,专业不限,财会、金融专业优先;
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1、2年以上销售、客户服务经验;
2、医美、saas行业优先考虑;
3、具有医美机构、医疗机构、大健
01-06
本公司招人
本公司扩展大量招聘专员
一，人事招聘专员
工作职责：月休4天
一、薪资待遇
（1底薪3500高提成综合到手工资6000到12000上不封顶
2晋升空间：招聘专员-招聘主管-招聘经理
3新员工公司提供带薪培训，老员工一对一带
二、岗位职责
1负责公司人员的招聘
2组织、安排面试，并且进行人力资源初试，安排到岗新人
3公司日常的一些资料管理
2）男女不限年龄18-33岁
3工作时间：早8晚6
工作地址：大兴亦庄
工作悠闲，良心劳务，不坑任何求职者，不收任何额外费用，主打一个真诚
（我本人上班10个小时看6个小时抖音，其余一个小时陪求职者聊天干的就是浑水摸鱼）
早8晚6
上六休一
男女不限
1v1教学
工作简单
01-06
招聘
领班，过年的！管住。有小区管理经验！工资拭用期3500元。发展空间很大！期待有能力的你加入我们团队地址：北京市房山区长阳镇。高主管
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鸭小七自然探索乐园招聘岗位信息：年龄30到45岁性格开朗喜欢小朋友一天7到8小时半班倒每周休一天（周六日不可休）工资底薪加提成4千到5千上五险
同
01-06
金融销售招内外勤]
1.人事助理:25-50岁,3000-6000元
2.招聘销售精英:大专以上学历(金融相关从业者优先,有销售经验优先!)28周岁45周岁保底季度收入3.6万-6万
底薪+提成+奖金+业绩津贴+季度奖+商业险
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联系人:蔡女士(同)
01-06
