行政人事专员。薪资:4001-6000元/月。岗位职责:1.任职要求-教育背景:行政人事专员通常需要具备大专及以上学历,人力资源管理、行政管理或相关专业优先[4][5]。-工作经验:行政人事专员需要具有相关领域的工作经验,熟悉人事和行政工作流程[4][5]。-专业技能:行政人事专员应熟练掌握办公软件的使用,具备良好的沟通协调能力和团队合作精神[4][5]。-个人素质:行政人事专员需要具备高度的责任心和服务意识,能够承受工作压力,具备良好的职业道德。2.文件管理:负责公司文件的收发、登记、传阅、催办等工作,确保文件的及时、准确和保密。同时,还需负责公司文件的收集、整理、归档和保管工作,确保文件的完整和安全。3.数据录入:根据公司要求,进行各类数据的录入、统计和汇总工作,如员工考勤、销售数据等。4.会议组织:协助上级安排公司会议,做好会议记录,

杭州桐庐

2025年01月14日 17:25

行政人事专员。薪资:4001-6000元/月。岗位职责:1.任职要求-教育背景:行政人事专员通常需要具备大专及以上学历,人力资源管理、行政管理或相关专业优先[4][5]。-工作经验:行政人事专员需要具有相关领域的工作经验,熟悉人事和行政工作流程[4][5]。-专业技能:行政人事专员应熟练掌握办公软件的使用,具备良好的沟通协调能力和团队合作精神[4][5]。-个人素质:行政人事专员需要具备高度的责任心和服务意识,能够承受工作压力,具备良好的职业道德。2.文件管理:负责公司文件的收发、登记、传阅、催办等工作,确保文件的及时、准确和保密。同时,还需负责公司文件的收集、整理、归档和保管工作,确保文件的完整和安全。3.数据录入:根据公司要求,进行各类数据的录入、统计和汇总工作,如员工考勤、销售数据等。4.会议组织:协助上级安排公司会议,做好会议记录,

杭州桐庐

2025年01月13日 17:16

杭州迈杰教育科技有限公司。招聘岗位。人事专员。月薪:6000-7000。岗位职责:。1、制定并执行公司招聘策略,包括职位分析、招聘渠道选择、面试流程设计与落地执行。与各部门领导明确招聘需求,制定招聘计划,负责招聘全流程工作,包括招聘信息发布、简历筛选、面试安排、候选人评估、薪资谈判等;。2、负责处理员工的入职、离职、转正、调动等手续,维护员工人事档案的完整性和准确性,协调解决员工之间的矛盾和纠纷;。3、制定员工培训计划,组织新员工培训,促进员工的成长和晋升;。4、支持月度薪酬核算,为核算工资提供基本资料。岗位要求:。1、本科及以上学历,专业不限,人力资源专业优先。2、有过规章制度拟定、临时工管理、绩效培训经验优先。3、具备较强的表达能力、沟通能力,责任心强,耐心细致,原则性强;。4、具备一定的文案基础,能够熟练使用办公软件和会

杭州临安

2025年01月06日 08:48

招聘西湖益联保专员岗位。内勤岗位，人事助理岗位，管理岗位。年龄要求：21到50周岁之间，年龄超过50周岁的，可以单独申请。学历要求：高中，中专，大专，本科都可以。工作态度：认真负责，遵从公司规章制度。工作时间：早上8点半到4点。休息时间：双休，节假日休息。薪资：5000元～10000元左右。联系人：毛经理，自己或者身边有合适的人请帮忙介绍下，非常感谢你

杭州西湖

2025年01月04日 20:48

杭州康达工具有限公司诚聘。1、人事主管1名：年龄30岁-45岁，月工资4000元-6000元，2年以上岗位工作经验，细心负责，熟悉电脑操作，具体面议。2、五金机械模具工：年龄50岁以下，年薪8万-12万，有独立开发及维修模具的能力，具体根据工作能力面议。3、冲床工数名：年龄50岁以下，有工作经验，工资计件，月工资5000元-7000元，具体面议。4、临时包装工数名，年龄30到55岁，按时计算。公司购买社保、节日福利、年终奖等，地址：萧山区义桥镇蛟山村纵二路，有意向者请张经理，真诚期待您的加入

杭州萧山

2025年01月02日 09:33

人力公司招聘。河庄人力公司招招聘专员3名，要求女性18-35岁，要求：中专以上文化，会使用电脑及手机软件，沟通能力强，8小时长白班，薪资4000-10000，提成制。住河庄商业街附近人士优先。

浙江杭州

2024年12月28日 10:24