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2024-12-31 09:40:47 发布
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用工要求
杭州招聘，前厅经理1名，有相关工作经验，沟通和团队管理意识强，月休四天，工资面谈，包吃包住，过年带薪放假，做满一年有年假，年终奖张
防骗警示: 工作前，确认好对方身份、签好合同，招工、找活不要交任何费用。工作中拍照、录视频留有证据！若双方发生经济纠纷，请立即报警或前往劳动局投诉，吉工家可配合调查，如遇诈骗信息，请 立即举报!
以担保或任何理由索要财物，扣押证照，均涉嫌违法，一经发现， 立即举报！
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天津河西
2025年01月04日 07:31
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招过年不回家的男女保安3名.坐岗，酱油活
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一、招聘条件
1.男保安数名：女监控员1名，初中以上文化、五官端正、形象良好、年龄20－43周岁、身高172以上
二、薪资标准
1、每月5500-6500
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三、福利标准
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行政人事专员
薪资:4001-6000元/月
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快递文员/财务/客服质控专员
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客服/店执业药师/快递业务主管/市场部专员
薪资:4001-6000元/月
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杭州康达工具有限公司诚聘
1、人事主管1名：年龄30岁-45岁，月工资4000元-6000元，2年以上岗位工作经验，细心负责，熟悉电脑操作，具体面议
2、五金机械模具工：年龄50岁以下，年薪8万-12万，有独立开发及维修模具的能力，具体根据工作能力面议
3、冲床工数名：年龄50岁以下，有工作经验，工资计件，月工资5000元-7000元，具体面议。4、临时包装工数名，年龄30到55岁，按时计算
公司购买社保、节日福利、年终奖等，地址：萧山区义桥镇蛟山村纵二路，有意向者请张经理，真诚期待您的加入
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杭州迈杰教育科技有限公司
招聘岗位
人事专员
月薪:6000-7000
岗位职责:
1、制定并执行公司招聘策略,包括职位分析、招聘渠道选择、面试流程设计与落地执行。与各部门领导明确招聘需求,制定招聘计划,负责招聘全流程工作,包括招聘信息发布、简历筛选、面试安排、候选人评估、薪资谈判等;
2、负责处理员工的入职、离职、转正、调动等手续,维护员工人事档案的完整性和准确性,协调解决员工之间的矛盾和纠纷;
3、制定员工培训计划,组织新员工培训,促进员工的成长和晋升;
4、支持月度薪酬核算,为核算工资提供基本资料
岗位要求:
1、本科及以上学历,专业不限,人力资源专业优先
2、有过规章制度拟定、临时工管理、绩效培训经验优先
3、具备较强的表达能力、沟通能力,责任心强,耐心细致,原则性强;
4、具备一定的文案基础,能够熟练使用办公软件和会
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杭州康达工具有限公司诚聘
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