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杭州八分客健康科技有限公司招聘信息 岗位一、行政前台1名,任职要求:1、年龄28-35岁之间,大专以上学历,行政文秘、工商管理专业;2、三年以上同等岗位工作经历;3、良好的沟通能力和协调能力,性格开朗,形象好,素质高,品德好;4、八小时工作制,单休,保底工资4000+,买统筹 岗位二、客服2名,任职要求:1、市场营销专业或同等岗位2年以上工作经验;2、年龄30岁-40岁之间,五官端正,表达能力强;3、保底工资+业绩提成;4、八小时工作制单休;5、买统筹 岗位三、护士1名,任职要求:1、临床护理专业一年以上工作经历;2、有爱心,性格开朗,有亲和力;3、八小时工作制,单休;4、交统筹,薪资面议 岗位四、新媒体运营专员1名,任职要求:1、能独立完成文案策划和编辑,具有创新思维能力;2、从事新媒体运营工作2年以上,作风
防骗警示: 工作前,确认好对方身份、签好合同,招工、找活不要交任何费用。工作中拍照、录视频留有证据!若双方发生经济纠纷,请立即报警或前往劳动局投诉,吉工家可配合调查,如遇诈骗信息,请 立即举报!
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护工做长期
[正在招工][高薪急聘·住家护理]薪资:8000-12000元/月服务内容:照顾半自理老人,协助康复训练,负责三餐及日常起居要求:55岁以下,有护理证优先,耐心细致,包吃住工作地点:福田区中心区小小老师。[住家育儿嫂]薪资:8500-15000元/月服务内容:带2岁宝宝,早教启蒙,辅食制作,简单家务要求:45岁以下,3年以上经验,会做营养餐,普通话标准工作地点:南山区科技园小小老师。[高端家庭管家]薪资:9000-18000元/月服务内容:别墅日常管理,衣物收纳,接待访客,安排家庭行程要求:形象气质佳,英语基础,熟练使用智能家电工作地点:宝安区别墅区小小老师。[住家全能阿姨]薪资:8000-13000元/月服务内容:4口之家家务,辅导小学生作业,周末家庭餐要求:50岁以下,擅长辣菜,稳定长期服务工作地点:龙岗区中心城小小老师。高端家庭住家保姆:服务南山三口
深圳南山 2025年04月01日 03:33
文员月入6000元
[杭州标准件门市招聘]。招聘司机5名开面包到小货车,年龄18-50岁,工资6000元起。招聘文员5名,要求熟练办公软件,工作认真,积极向上,沟通能力强,有工作经验优先,形象气质佳,执行能力强,工资4500元起。咨询

招销售专员、经理助理
萧山育才农贸及老东门市场,店面免租找合作中、晚、夜宵有兴趣的联系我蒙经理杭州萧山区域连锁小吃店销售经理一名面议8名销售8000起提成另计有兴趣的联系

招新媒体运营、前台
杭州八分客健康科技有限公司招聘信息。岗位一、行政前台1名,任职要求:1、年龄28-35岁之间,大专以上学历,行政文秘、工商管理专业;2、三年以上同等岗位工作经历;3、良好的沟通能力和协调能力,性格开朗,形象好,素质高,品德好;4、八小时工作制,单休,保底工资4000+,买统筹。岗位二、客服2名,任职要求:1、市场营销专业或同等岗位2年以上工作经验;2、年龄30岁-40岁之间,五官端正,表达能力强;3、保底工资+业绩提成;4、八小时工作制单休;5、买统筹。岗位三、护士1名,任职要求:1、临床护理专业一年以上工作经历;2、有爱心,性格开朗,有亲和力;3、八小时工作制,单休;4、交统筹,薪资面议。岗位四、新媒体运营专员1名,任职要求:1、能独立完成文案策划和编辑,具有创新思维能力;2、从事新媒体运营工作2年以上,作风

文员月入8000元
桐庐信和纱线有限公司。一、业务员。薪资:4500-8000(具体面议)。岗位职责。1.开发新客户,维护现有客户关系。2.完成销售目标,跟进订单及售后服务。3.收集市场信息,反馈客户需求。4.参与公司销售策略制定。任职要求。1.男女不限,专业不限,有销售经验者优先。2.性格开朗,沟通表达能力强,目标感明确。3.无经验可培训,欢迎应届生应聘。二、经理助理。薪资:4500-5500(具体面议)。岗位职责。1.协助经理处理日常行政事务及文件整理。2.协调部门间沟通,跟进项目进度。3.完成上级交办的其他任务。任职要求。1.高中以上学历,行政管理、工商管理相关专业优先。2.有销售经验优先。3.1年以上相关工作经验,熟悉办公软件(Word/Excel/PPT)。4.沟通能力强,责任心重,具备团队协作精神。5.能适应快节奏工作,有一定抗压能力。福利待遇:五险,单休,节假日福利。地址:桐庐县

经理助理要3-10人
招聘:项目主管1名,管理:8人,工资面谈,要有酒店客房和PA管理经验以及保洁公司做过商场写字楼等有管理经验者优先,一旦录取,将具有挑战性的工资福利待遇以及发展空间,具体工资福利待遇以及工作地址面谈,希望各位同事以及亲朋好友帮忙介绍谢谢大家支持!联系人彭女士。地址:转塘博圣生物

经理助理做五休二
建发物业服务中心。一、客服主管。(做五休二,薪资6-8k具体面试定薪,年终奖,入职缴纳六险一金,试用期3个月)。岗位职责:。1、熟悉、了解公司的各项规章制度,熟练运用物业管理各类相关软件;。2、监督本部员工遵守各类规章制度,合理安排客服部工作。巡察本部门各岗位工作的开展情况,保持物业服务中心工作。秩序正常、有序;。3、督促、收取物业管理费用(水、电、煤费用),进行空置房的统计,与财务核对收缴情况:。4、做好重大投诉的处理及汇报工作;。5、定期回访业主,配合完成市场文化活动;。6、协助物业经理对物业服务部门的建立;。7、做好上传下达工作,协调本部及各部之间关系,保证本部门工作的正常开展;。8、完成物业服务中心经理交办的其他各项工作任务。任职资格:。1、大专以上学历,25岁以上。5年以上物业住宅客服经验,3年以上物。业管


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