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以下企业还在招聘聋人/下肢残疾: 广东区域 1.广东万颗子 2.广东威力电器 3.中山美格电子 4.中山弘山川(长白班)预报名 苏州区域 5.苏州顺达18-45两班倒 6苏州大智18-45两班倒 7.昆山沪光16-48两班倒 其他区域 8.合肥华海18-45两班倒 9.合肥普亿暖通18-45 10.扬州乾照18-42(招聋人或肢体) 11.宁波锦利丰18-45(长白班) 添加手语老师
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招缝纫工
[正在招工]女装内裤因扩大生产做简单款。刀车头。刀车脚。露裤可临时)。扎边封口(可临时)。排布管理跟单文员。另外招:露裤裆加工厂。(不断货,货源稳定)。工资准时,期待您的加入: 地址:溪心。
揭阳普宁 2025年04月16日 06:15
普工/操作工做六休一
镇海新材料厂普工7000+包吃住。环境有点差,车间热,能接受N95,有体力活。夜班24元/时12小时=288元/天。白班21元/时11时=231元/天。包吃两餐,包住、2-4人间。北仑材料,投料工30元/小时。做六休一每天8小时工作。租房补贴800元/月,月综合收入7000+。8:00-17:00,超过8小时算加班,加班30元/小时。每月15号发薪资,提供工作餐。[25-45周岁、男、高中,不卡纹身。称重、投料、放料、挑料。报名:

招普工/操作工、质检员
天成人力2025年4月15号面试企业:15天600元,16天拿钱。[海曙电子厂]长白班坐班岗位,市区工厂周边非常繁华,纯女生18-35岁,包吃包住,宿舍就在厂区不用体检。[岗位要求]产品不大、全部坐班外观检验汽车继电器。[员工待遇]上班时间早8-晚8,保底17元/小时+超产奖金,每月15号发工资,综合工资5500元左右。宿舍6人间当天安排宿舍。☎

普工/操作工做六休一
通程人力。周一面试!高塘翌波电子招普工。返费15天/600元。长白班,坐着上班,做六休一,不用体检,普工25-35岁有电子厂经验或高中以上学历优先。工资:女19元/小时。管吃无住。加绩效奖,年终奖等。上班时间8:0020:30。每天11.5小时。综合工资:6000元以上/月。面试时携带本人身份证。不满7天没工资,做不满一个月工资17元/小时发放。12点半前到厂门口,可以看车间:冰冰

普工/操作工两班倒
打卡15天800好消息,免费发放四件套,体检免费,入职不花一分钱,不查流水了,不查流水了。宁波最好的电子厂大量要人,4月11日正常面试。男女不限,男女不限。余姚舜宇电子厂。送过的大家都知道的企业。现到过年没有淡季,平均工资8000左右。工资高超留人好企业。年龄18岁一38岁。厂吃厂住、公寓式宿舍。免费工作餐、活好做。工资待遇:员工同工同酬、转正前底薪2400元加班费各种津贴,1-3月转正后综合工资6500-8500元左右,绝对能挣到钱的企业。工作时间:两班倒,月休2-4天。食宿情况:免费工作餐,宿舍6人间,水电费均摊,洗衣机、空调都有,新建宿舍楼。主做产品:主要生产手机配件摄像头无尘恒温车间工作轻松简单。工资发放:每月28号发上个月工资,统一打卡农业银行。面试需知:免费统一体检上班。需熟悉26个字母,(无大面积纹身.色弱.色盲.身份

招普工/操作工、注塑工、叉车工
前野劳务:打卡15天600返费及时。维科电池旁边的电子厂招:。女生25-45岁活简单。注塑工熟练工两班倒(一周倒班一次。白班18/小时。晚班22.5/小时。(另外还有全勤300和岗位补贴)所以高工资6000-7000左右/月!每天11工时月休2-4天基本单休!干不满7天没工资,7天后可以预支!每月15号发工资!。(要长期工会写字报表视力要正常或者戴眼镜)站坐都行,干净空调车间活也好干。☎()。包吃包住!宿舍和维科电池宿舍同个小区走路20分钟需入职3天安排宿舍4人间(通过需要普通体检,满3月报销!自己有3月内报告也可以用)。另外招个叉车工长白班,要有叉车证20-40岁男,会开电叉,会高位电叉车,有补贴,平时叉车的活忙好空闲时间也会干仓库杂活综合工资5500左右/月

招普工/操作工、包装工、组装/装配工
单1:江北电器。男女不限。男:18~35岁。女:18~42岁。空调车间,大部分坐班。先吃后补、餐补12元/天。包住,公寓式宿舍。企业主要操作电子、电器等电子产品的配件组装,主要打螺丝、组装、装配、贴标、包装等。岗位。组装、装配、贴标、包装、插件、焊接。薪资。第一个月:20元/小时。第二个月起:21元/小时。综合薪资6000~7000左右。不满8天无工资,旷离无工资,8天以上可预支。返费。男:出勤15天500,共500。女:出勤15天1000,共1000。单2:慈溪龙山汽配厂。男,18-53周岁。新厂区,新公寓式宿舍,晋升空间大。岗位1:敲料头。薪资:19元/小时,吃饭不扣工时。综合工资7000左右。不满8天无工资,旷离无工资,8天以上可预支。返费:出勤15天800,共800。宁波昌辉人力。()


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