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建筑工/安装工/小工
今晚桃浦邮政日结…6点包1餐…1点包2餐…日结220或者240 [内容]分拣,打包,装卸等 [要求]男…只要男…1752岁,不查案底,自带水杯 [时间] 1夜班:晚6~早6日结220 2夜班:1点13点日结240 [地址]金迈路(各班次提前1小时集合) 注意:不要穿拖鞋短裤,无论任何原因半路走了无工资…考勤出来结算工资…都提前一个小时到 可以提供宿舍…15块钱一天,平常都会有车接送…自带被子行李…杨亦
防骗警示: 工作前,确认好对方身份、签好合同,招工、找活不要交任何费用。工作中拍照、录视频留有证据!若双方发生经济纠纷,请立即报警或前往劳动局投诉,吉工家可配合调查,如遇诈骗信息,请 立即举报!
以担保或任何理由索要财物,扣押证照,均涉嫌违法,一经发现, 立即举报!
招普工、质检员
2元3月。飞渡路[上海华翔]汽车零部件公司。[招聘岗位:]质检。男,25以上,45岁以下,初中以上。工作内容:辅助半自动化机台生产。公司环境整洁工作轻松简单操作。能吃苦耐劳、长期稳定。普工薪资:白班24/小时。晚班25/小时。入职满3个月后工资涨1元/小时。月综合工资70008000元。12小时两班倒,做六休一。8点到8点算11小时,免费2顿工作餐。表现优异人员4个月后可以转正。9点40集合面试。面试通过后要做职业病体检。报名热线: 报名地址:上海市浦东新区彭镇彭平东路1107号阳图劳务
招包装工、生产组长/拉长、仓库管理员
松江新浜镇蔬果仓缺口更新。出勤7天可以预支…感谢推荐。一,高叉叉车工(男士)。岗位要求。1.年龄18-40周岁。2.工作时间:9-9点对点,一个月倒一班,弹性工作时间;免费包2餐。3.学历不限,要求认识26个英文字母。岗位职责。1、驾驶叉车完成日常货物的上架,下架工作,并需保证准确与及时性;2、日常工作任务、操作严格依据标准操作流程进行安全生产作业; 。3、服从管理,完成上级交代的任务。薪资待遇。1.工资:保底4680或计件,保底和计件取最高发放,综合到手7000-9000+,上不封顶,多劳多得,次月12号发上个月工资。2.吃住:提供2顿工作餐,提供住宿350/月,环境好设施全。3.福利:工龄奖,全勤奖。二,投料员(男士)。1.工作内容:负责产线原料投放,巡线补料,要求会电脑操作。2.薪资:月收入6500-700
普工持证
11/21周四:[松江中国龙工]高薪来袭!普工也要啦。3个月后转正,五险一金。年薪12万起步,全程无套路。最好的部门与车间。起步月薪9000以上。️男18-45岁,岗位:普工,焊工(需持ic卡证)。工作要求:吃苦耐劳。工资结构:基本工资+加班+计件+津贴+全勤奖+绩效。工作时间:8-8,月休3-4天,月薪8000-12000元。福利待遇:过节礼品,公司团建旅游免费,住宿4人间。吃饭:先吃后补每天补助24元/天。夏季高温补贴,节假日红包,礼品不断,年终奖6000-10000元。过年报销来回车费,不回家的以现金或购物卡卡发放。工作环境:可带手机,可参观车间,公司生产挖掘机水箱和软管。️不满月7天自离无工资。1点松江新润路集合。报名
招普工、质检员
飞渡路汽车零部件公司。[招聘岗位:]普工和质检。男,初中以上学历。工作内容:辅助半自动化机台生产。公司环境整洁工作轻松简单操作。能吃苦耐劳、长期稳定。普工薪资:白班24/小时。晚班25/小时。月综合工资70008000元。12小时两班倒,做六休一。8点到8点算11小时,免费2顿工作餐。表现优异人员4个月后可以转正。周一周五早上9:45集合面试。⚠面试通过需做职业病体检。联系:
普工做5-14天
继续面试男女都要。有无健康证都可以面试。上海知名化妆品新厂招男女普工。中午12点30面试进厂面试。上海知名化妆品新厂招人。新厂地址:地灵路88号。1.男女普工。18-42岁以下。有经验优先安排。底薪2690+加班1.5倍,周六周日加班双倍。上班时间早8点-21点,工作可坐可站,常白班为主,忙的时候偶尔有晚班。主要生产面膜、水乳、护手霜、眼霜、精华液等等。最少干7天有工资。面试须知。带好身份证。咨询
普工两班倒
模式一:报道返元!打卡7天再返元。模式二:报道返元!打卡25天再返元。模式三:报道返元!打卡15天再返元。注:费用含税,够天数就有钱。11/9周六:[上海天马微电子]。周周可以预支工资。周周可以预支工资。男女16~38岁,会默写26个英文字母、接受两班倒、接受站立式作业、接受无尘服。主要生产手机、平板电脑、车载显示器。免费住宿,68人间,空调、单独卫浴,水电费平摊!厂吃厂住,有清真餐厅,吃饭自费,厂区有大型餐厅自己买着吃6-10元一餐。身份证复印件和一寸照片各4张,商保80/月。薪资待遇:。模式一:元/小时,每天记薪11小时,折合约286元每天,高价截止到11月30号,12月1号开始常年24元/小时。发放说明:。1.每月20号发薪按18元/小时发放,月底补差价需在职,不在职不补。2.员工工资包含餐补/绩效/电测等所有补贴。3.员工工资及差价全额含服务费6。模