普工要3-10人｜苏州吴江

普工工资日结

2/1号。正月初四面试。[昆山仁宝电子]。每周最高借支700。男女不限，16-45周岁。政策一：员工30/小时。入职-3.25员工30元/小时。3.26-4.25员工25元/小时。发薪日先发18元/小时，每月15号在职补齐剩余差价，不在职不补。高工价截止到2025年4月25日！5月15日在职不影响4月份工资。政策二：员工27/小时。入职-3.25员工发27元/小时。3.26-4.25员工发23元/小时。入职满月正常离职不影响差价及费用！当月发薪日不满月情况下10号发薪日先发18元/小时，剩余工资25号补发，后续满足满月条件后10号正常按高工价发放。高价日结300/天。2月员工300元/天（27.2元/小时）。3月员工280元/天（25.4元/小时）。4月员工250元/天（22.7元/小时）。入职满月后随时离职不影响差价。打卡7天后每天日结，压77小时，按11小时计算，周六周日工资，每月发薪日发放，入职满月后发薪日无需在职，做不到满月前7天工资按

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招普工、质检员

绝对6家稳定好企业2/3初六。6家[6家日企小厂]名企。员工打卡30天返1000（发薪日在职发放）。（常年小时工）。（有站班和坐班）可以看车间。长期小时工无任何套路。日资：女18-35岁男18-32岁。不穿无尘服。白班免费吃，夜班补10元餐补。住宿免费，水电平摊，4-8人间。点对点元/天。点对点元/天。加减22元/小时，点对点算11小时。满7天后周周可预支生活费。每周三可以预支500-1000。车间长年冬暖夏凉，恒温车间干活舒服。每月15号发薪，发薪日不在职按同工同酬发放，商保80元，做不满7天无工资，自离无工资。7天200（10天出名单）。长期稳定月工时300左右。当天安排住宿，满月报销体检。公司生产汽车内饰件、大金空调和松下剃须刀等，工作轻松，主要检测看外观。2/3号周一。[翊腾电子]小时工。男女：18－45周岁。员工21/小时。另招正式工。男女：18-43周岁。费用：打卡7天100元，次日打

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普工工资月结

1/27周一。[龙腾光电]。当天安排住宿，男女：17-35周岁。招聘岗位：普工/作业员。模式一:小时工25元每小时（包含所有补贴）每月10号发放上月薪资（26日-25日）发薪日在职直发，不在职按同工同酬发薪，小时工工期截止到2025年5月25日，工期至5月底。每周可以预支。商保每月80元/月，住宿扣100元/月，水电均摊。模式二：正式工，进厂缴纳社保，企业发薪。员工福利:新进员工满月企业补助500/月、补助4个月，合计2000元（企业补）。绩效工资：300-1000元/季度；产能奖励：300-1000元/月；无尘服津贴:100-200元/月专业加给：100-1000元/月；全勤奖：100元/月；工龄津贴：100-300元/月，综合薪资：5000元-7000元。提示：26个英文字母须会读写，会简单电脑打字，无大面积纹身烟疤。小时工打卡3天400出名单在职。报名联系:。孙姐。[加手机号]。宏图中介。报名或者联系

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普工两班倒

初六面试。长白班，长白班。1[广泰电机]，全女，自动化线也招人，新厂在三里桥附近，有不是流水线，另外，招女制样员和技术员，年龄18-45岁，两班倒，全天面试，有不是流水线工作。工厂主要做散热风扇，坐班，组装流水线作业。吃住免费，派遣工底薪2490不扣社保，绩效1000-3000不等，夜班补助每晚50元。百分之95以上，员工月薪7000-10000元！满25个工作日返200。～～～～～～～～～～～～。初八面试。2、天瀚科技小时工：男女不限，主要生产汽车导航仪和高科技摄像头，长白班坐着工作活简单。招:年龄18-38岁。员工20/每小时；每个月10号发工资。没有工期不扣商业保险。。初八面试。3、三美电子，比例1女1男，制一部，制二，制三部招聘年龄，18-40岁。小时工：总价24/h支付1年。正式工差价4元，支付6个月。无夜班补助。工作餐免费/住宿每天扣5元。没有套路，无论做

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普工做长期

2/3昆山金发科技。男21-52周岁。直接试工（试工继续做就有钱）体力活，需吃苦耐劳（不能吃苦的勿试，工作环境一般）。长期小时工：23元/小时各种福利绩效国假正式工三倍薪资（不分平时国假，上班稳定）。23×元/天。另补餐费10元/天，每个月15号发上个月工资。每天点对点上班，算11.5个小时/天，提供免费住宿，水、电免费，保险100元/月。综合：8000-9500左右。早上8:30和13:00南门集合试工、带好身份证。报名

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