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建筑工/安装工/小工





岗位职责: 负责员工入职、离职手续办理,维护人事档案;协助招聘工作,筛选简历并安排面试;管理公司考勤与薪酬数据,支持绩效考核相关事务;参与员工活动的策划与执行,提升团队凝聚力。 岗位要求: 有人力资源相关经验;熟悉劳动法及当地政策法规;具备良好的沟通协调能力,注重细节;熟练使用办公软件,有招聘或员工关系经验者优先。 岗位描述: 本岗位位于昆明市五华区,工作环境舒适,交通便利。作为人力资源专员/助理,您将全面参与人力资源六大模块的基础工作,获得丰富的实操经验,并在专业团队指导下成长。我们期待积极主动、责任心强的人才加入!
防骗警示: 工作前,确认好对方身份、签好合同,招工、找活不要交任何费用。工作中拍照、录视频留有证据!若双方发生经济纠纷,请立即报警或前往劳动局投诉,吉工家可配合调查,如遇诈骗信息,请 立即举报!
以担保或任何理由索要财物,扣押证照,均涉嫌违法,一经发现, 立即举报!
学徒工月入6500元
[正在招工]塘桥招辅助工,10名,要求男工,年龄18-45周岁。12小时俩班倒,白班19一小时,夜班20一小时,夜班饭补20。上班时间7:30到7:30。每月工资6500左右。每月商保80元。做不满三天无工资
上海 2025年04月03日 00:07
电工做长期
[正在招工][卓皓公司招聘]。1、深圳宝安项目(3个月)。Pcb板检测机,管理人性化,工时多,点工轻松。电工大工42,包住不包吃。电工中工38,包住不包吃。钳工大工38,包住不包吃。钳工中工33,包住不包吃。工期长。2、福建宁德车里湾(6个月)。增加钳工5名,大工39元/时,包住不包吃,陪产项目,工期三个月。3、上海浦东项目(6个月)。上电工大工15名,42元/时,包住不包吃。上钳工大工15名,38元/时,包住不包吃。4、福建宁德项目(长期)。(1)增加钳工师傅15名,38元/时,要求3年左右工作经验。能接受出差,45岁以下。(2)增加电工师傅15名,41元/小时,要求三年左右工作经验,能接受出差,年龄45岁以下.。工资准时,工资准时。欢迎合作过的兄弟推荐。[每月25号发工资][依法纳税][扣保险50元]。统一。()。卓皓
深圳宝安 2025年04月03日 00:07
人力资源专员/助理月入1万元
招聘人事专员。待遇:底薪3000+提成+周末双休+转正买保险(综合工资5k-10k)。上班时间:09:00-18:00。工作内容:招聘,员工入离职办理,资料收集、整理、录入系统。每月社保增减员及异常处理、工资发放、核对账款、资料收寄及其它。学历:大专及以上学历,细心认真,踏实能干,创新、提高自我价值,有一定人力资源工作经验,精通EXCEL操作,女士优先。地址:呈贡区东盟大厦B座(微同)

人事专员/文员
岗位职责: 。负责员工入离职手续办理、档案管理及劳动合同签订等基础人事工作 。协助完成招聘流程,包括发布招聘信息、简历筛选、面试安排等 。维护员工关系,处理日常考勤、社保公积金等相关事务 。岗位要求: 。人力资源或相关专业大专及以上学历,1年以上工作经验者优先 。熟悉国家劳动法律法规,了解HR模块基本操作流程 。具备良好的沟通能力和抗压能力,工作细致认真 。岗位描述: 。本岗位位于昆明市官渡区鑫都韵城6栋,办公环境优越,交通便利。作为团队的重要成员,您将获得丰富的实践机会和专业的指导,助力个人成长与发展

人力资源专员/助理月入6000元
人事文员招聘。上班地点/昆明五华区宝善街青年路。一:招聘条件。1.学历经验不限。2.男女不限,年龄18-26周岁。3.上班时间;9:30-18:30。4.月休八天,自由调休。二:岗位职责。1.负责招聘岗位信息发布,简历初步筛选,邀约面试以及后需入职跟踪,有问题及时帮入职人员沟通解决。三:福利待遇。2000底薪提成。提成私信。一个月工资六千以上没问题。法定节假日正常放假休息。公司不定时组织团建聚餐。咨询报名;()

人力资源专员/助理月入1万元
招聘劳务人事专员。一:招聘条件。1、学历经验不限。2、男女不限,年龄18-28周岁。3、朝九晚六,午休1.5小时。上六休一。二:岗位职责。1、负责发布招聘信息,上跟求职者沟通清楚工作情况即可。三:福利待遇。1、3000底薪提成综合薪资5000-10000上不封顶提成私信。2、国家法定节假日正常休息。3、报名

招人力资源专员/助理、其他兼职工作
招聘兼职1-2人(只要女生,需要细心)工作内容:线上协助人事部门负责招聘接待等一些简单的工作,通过招聘软件和应聘者建立联系,给他介绍职位的具体内容,如果应聘者有意向,可以进一步联系,把应聘者转给负责人,就算完成了,会有提成,提成不封顶,看个人沟通能力和转化效果,招满为止。待遇:工资按天发放,100一天,提成另计。联系。

人事专员,包吃住
岗位职责: 。负责员工入职、离职手续办理,维护人事档案;协助招聘工作,筛选简历并安排面试;管理公司考勤与薪酬数据,支持绩效考核相关事务;参与员工活动的策划与执行,提升团队凝聚力。 。岗位要求: 。有人力资源相关经验;熟悉劳动法及当地政策法规;具备良好的沟通协调能力,注重细节;熟练使用办公软件,有招聘或员工关系经验者优先。 。岗位描述: 。本岗位位于昆明市五华区,工作环境舒适,交通便利。作为人力资源专员/助理,您将全面参与人力资源六大模块的基础工作,获得丰富的实操经验,并在专业团队指导下成长。我们期待积极主动、责任心强的人才加入!


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