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2025-05-06 11:29:03 发布
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用工要求
[浙江长城换向器股份有限公司] 招聘：内贸业务员1名：20-40岁，大专以上学历，8小时/单休，工资面议 招聘：普工4名：20-42岁，初中以上学历，12小时/两班倒，工资：8000-12000（计件） 招聘：检验员4名：18-42岁，初中以上学历，9小时/两班倒，工资：6000-9000（计件） 招聘：数控铣1名：18-45岁，会编程会操机，初中以上学历，9小时/两班倒，工资面议 招聘：EHS工程师/1名：30-42岁，大专以上学历，有碳管理经验，工资面议 地址：浙江省瑞安市上望街道铜盘路2555号，（）
工作地址
防骗警示: 工作前，确认好对方身份、签好合同，招工、找活不要交任何费用。工作中拍照、录视频留有证据！若双方发生经济纠纷，请立即报警或前往劳动局投诉，吉工家可配合调查，如遇诈骗信息，请 立即举报!
以担保或任何理由索要财物，扣押证照，均涉嫌违法，一经发现， 立即举报！
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急招。西裤检验，西裤管理（有资源优先）。贡针，流动工，开䄂叉，撬边，手工拆白等。2西裤：做前袋，上腰，连缝，上拉链，撬腰订腰打裤袢打套结。西服高定小组员工技术全面者优先若干名: 公司地址:浙江省温州市瓯海区瓯海大道578号
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晚上金字塔总部2号电梯10楼，品检一名：
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深圳微见智能技工‖
普通工衣+长白班
可带手机+工时多
提供住宿+写字楼工作环境
出勤7天后每周可预支500元
一、工作内容：做贴片机设备，按图纸进行电气控制装配，按照要求独立完成机械设备电气的安装、调试工作，有机械电路装配经验，有电工基础，动手能力强，有悟性、服从安排
二、招聘要求：男生为主18-45岁，熟识电工/钳工的使用工具，熟悉电流+电阻+电压关系，熟悉电气图纸，了解电气标准，熟悉电路原理及气动控制线路
三、薪资待遇
电工：38元/小时≈458/天
钳工：37元/小时≈444/天
工期至7月28日后续工价根据业务状况调整，工时充足服从安排可出勤12小时，综合薪资1000012000/月，每月30号发薪
招聘需知
1提供住宿、6-8人间
2空调恒温车间
3商业保险80元/月
4离职需提前30天申请
5上班时间早上8点30上班，中午吃
05-06
河北中捷医疗器械有限公司火热招聘中
一、生产车间岗位
1、一线设备操作工4000-7000元
白夜班交替：7:3，男女不限，年龄20-50岁，身体健康
2、一线组装女工3500-6000元
长白班：7:50-6:30，年龄18-50岁，身体健康
3、车间管理人员2-3名高中以上学历，有一定的人员管理或生产车间方面工作经验，4000-8000元
4、设备维修工2名男，机械维修或机电一体化专业，35岁以下，退5军人优先，4000-7000元
综合福利待遇
►车间计件工资+超产奖+全勤或满勤奖+工龄奖（工作满一年以上享受）
►免费职工宿舍+伙食补贴+过节福利+生日聚餐
二、办公室管理人员岗位
1、生产部经理1名大专及以上学历，企业管理或机电一体及自动化等相关专业，3-5年生产车间的管理经验，工资面议
2、质检部经理1名大专及以上学历，质量检验相关专业，3-5年生产车间的质量管理经验，工资面议
3
05-06
河北中捷医疗器械有限公司火热招聘中
一、生产车间岗位
1、一线设备操作工4000-7000元
白夜班交替：7:3，男女不限，年龄20-50岁，身体健康
2、一线组装女工3500-6000元
长白班：7:50-6:30，年龄18-50岁，身体健康
3、车间管理人员2-3名高中以上学历，有一定的人员管理或生产车间方面工作经验，4000-8000元
4、设备维修工2名男，机械维修或机电一体化专业，35岁以下，退5军人优先，4000-7000元
综合福利待遇
►车间计件工资+超产奖+全勤或满勤奖+工龄奖（工作满一年以上享受）
►免费职工宿舍+伙食补贴+过节福利+生日聚餐
二、办公室管理人员岗位
1、生产部经理1名大专及以上学历，企业管理或机电一体及自动化等相关专业，3-5年生产车间的管理经验，工资面议
2、质检部经理1名大专及以上学历，质量检验相关专业，3-5年生产车间的质量管理经验，工资面议
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北戴河刘庄食堂，招聘两到三名服务员，工资3500年龄60岁以下，包吃住，同步，有来的速联系
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05-06
包头日结女工一天
联系人：(加联系)
✴[招聘要求]：22-42周岁男女工，那比例五女一男，有男同志需要带女同志一起
✴[薪资标准]：入职下产线开始打卡七天以后日结元一天（一小时20元），第八天开始每天日结！离职需要提前打招呼，旷离前七天工资作为培训费用扣除
✴[食宿待遇]：吃饭厂区有食堂，提供住宿，一天5元包含住宿加水电费！商保120元发工资扣除
联系人(加联系)
05-06
要个2大1小自己能过下营这的能来的联系
05-06
汇晶车抵强势入袭全国直营门店，新疆分公司
招聘岗位:客户经理若干名
薪资待遇:底薪社保公积金，底薪最高6000，有无经验均可（有车抵经验优）
时间：早上10:30–7点，绝不不加班
节假日周末正常休，有车补，节假日福利多多
联系
05-06
浙江各类工种最新招聘
包头日结女工一天
联系人：(加联系)
✴[招聘要求]：22-42周岁男女工，那比例五女一男，有男同志需要带女同志一起
✴[薪资标准]：入职下产线开始打卡七天以后日结元一天（一小时20元），第八天开始每天日结！离职需要提前打招呼，旷离前七天工资作为培训费用扣除
✴[食宿待遇]：吃饭厂区有食堂，提供住宿，一天5元包含住宿加水电费！商保120元发工资扣除
联系人(加联系)
05-06
脚轮厂招工
冲床成型一名
组装工两名
地址善官106路边
05-06
招长期画线一名
石粘南山闸工业区大力金刚
05-06
招长期画线一名
石粘南山闸工业区大力金刚
05-06
5月5号（星期一）
招聘信息
宏致电子
青阳厂区，长江厂区
派遣工:不扣商保不扣社保
公司主要生产电脑连接器，不穿无尘衣、无流水线作业，坐班轻松自由,厂内免费三餐包吃包住，月工资6500左右，上不封顶
冲压部门：底薪3800
组装部门：底薪2600
成型部门：底薪2600
加班按2490计算
平常加班21.4每小时
周六周日28.6每小时
节假日42.9每小时
招聘条件
1. 年龄：18-40周岁
2. 面试携带：身份证原件、复印件3张、一寸照片2张、黑色笔1支
3.初中以上文化，会背26个字母，无纹身烟疤：反500
面试时间:1点之前厂门口集合（青阳北路578号）
(报名联系-老陈)
-
05-06
招普工一名
05-06
浙江台州要管工（磁卡），普工，新车间预制，检修，长短期均可张总
05-06
金华猫超仓储中心急招长期工20名
火热招聘中！月入5500-9000+，多劳多得
岗位需求
综合岗（拣货/补货/包装）：20人
薪资待遇
综合岗
=底薪（7元/小时×月工时）
+绩效奖金300-450元
+计件工资上不封顶
综合月薪5500-8000元
+绩效奖金700元
综合月薪6500-9000元
试岗福利
前7天试岗期16元/小时，通过即转正，享计件高薪
工作时间
早中班制：-凌晨1:00（具体排班可协调）
四大优势
收入透明：计件制+阶梯奖金，干得多赚得多
快速上岗：当天面试次日入职
保障齐全：签订正规劳动合同
团队氛围：老带新培训，月度评优
立即报名
（）
地址：金东区菜鸟物流园
05-06
今晚日结，纯小件，无装卸
男工18-55岁，女工18-50岁
（一）晚班：20.30-8.30，晚班日结15一小时，180一天
（二）今晚凌晨班次：1.30-6.30或8.30可选，日结18一小时
（三）晚班也要:17.00-6.30，日结15一小时，202.5一天
班次任选，小件快递，简单轻松，有无经验均可，保险4元/天
地址：嘉兴蚂桥顺丰航空小件区
报名加：
白班，日结，无装卸，男女不限18-55岁，纯小件区
班次一:9.00-21.00，180/天
班次二:/天
班次任选，都是日结15/小时，不包吃，厂里有饭堂，不扣吃饭时间
有无经验均可，保险4元/天
地址：嘉兴蚂桥顺丰航空小件区
报名加：
[嘉兴佛吉亚汽车座椅厂]每周可预支1000元
[工价]普工22/H
[年龄]20-40岁
[性别]男女不限
[要求]学历不限
岗位：普工
综合工资：6500+
一个月倒一次
包吃住宿10元/天包含水电
月休1-2天
07:00-19:00
站班
工时稳定300+
面试带上身份
05-06
光伏厂200/天，大量要人，男18-45岁
岗位：打包上下料操机
上班时间：点对点两班倒
吃饭免费
长期日结:200/天，压三天后日结，第五天开始发第四天的工资
备注：以上模式工期要求1个月，能长期做优先
地址：浦江开发区
（）
05-06
现在新前，需要一个熟练打机工，220一个班，产品简单，8点下班，联系
05-06
[华莹-德清武康]23.5元每小时高工价
️岗位：操作工，男女不限，(初中以上学历)
️年龄：18-40岁
需求：10人
工作内容：需穿无尘服，在师傅指导下操作自动化设备，工作轻松，无任何体力劳动，可以自由走动
️工作时间：7：30-19：30，两班倒模式，早晚都有休息时间的，每天11小时记薪
️招聘要求
1.中专及以上学历，身体健康，认识26英文字母，会写字，身高158以上
2.有电子厂或机械厂工作经验
3.能适应两班倒
️工资：23.5元/小时（薪资22元/小时+餐补1.5元/小时）；月工时280以上，综合工资6500-7500元；每月20号发上月工资，打卡满10天可预支工资
餐饮：公司有食堂，可以点餐；也可以自带，一餐6-8元（廉价且美味）
️住宿：厂外住宿4-6人/间，宿舍离厂区1公里左右
保险：100元/人/月
入职
1.需本人身份证
2.需入职体检报告（不限医院）
报名:
地址:
05-06
