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金田新材股份因扩大生产规模,现诚聘以下岗位 1.电气技术员2名 要求:大专及以上学历,电气自动化等相关专业,工作认真负责,有相关工作经验者优先 2.质检员2名 要求:高中以上学历,男女不限,身体健康,工作认真细心,能适应三班倒 福利:五险一金、餐补、2人标间住宿、体检、节日福利发放 联系人: 雷女士 手机: 公司地址:桐城市经济开区兴隆路8号金田新材股份
防骗警示: 工作前,确认好对方身份、签好合同,招工、找活不要交任何费用。工作中拍照、录视频留有证据!若双方发生经济纠纷,请立即报警或前往劳动局投诉,吉工家可配合调查,如遇诈骗信息,请 立即举报!
以担保或任何理由索要财物,扣押证照,均涉嫌违法,一经发现, 立即举报!
电气工程师三班倒
金田新材股份因扩大生产规模,现诚聘以下岗位。1.电气技术员2名。要求:大专及以上学历,电气自动化等相关专业,工作认真负责,有相关工作经验者优先。2.质检员2名。要求:高中以上学历,男女不限,身体健康,工作认真细心,能适应三班倒。福利:五险一金、餐补、2人标间住宿、体检、节日福利发放。联系人: 雷女士 手机: 公司地址:桐城市经济开区兴隆路8号金田新材股份

招质检员、组装/装配工、生产组长/拉长、电气工程师
荣徽汽车科技(安徽)有限公司。1、采购部经理1名。机电相关专业,本科及以上学历,7k-12k。2、生产部经理1名。大学本科或以上学历,工程管理或相关专业优先,7k-12k。3、品质管理部经理1名。本科以上学历,机械制造、车辆工程相关专业,年龄28-45,从事汽车零部件行业质量管理5年以上,7k-12k。4、技术部经理1名。5年以上技术研发相关工作经验,2年技术研发管理岗位工作,必须有毫米波雷达技术开发项目经历,7k-12k。5、装配工20名。初中以上学历,对汽配类零件生产组装有一定了解,能胜任多岗位之间的工作。3K-7K。6、检验员2名。高中及以上学历,能接受夜班,适应两班倒的工作模式,有汽车零部件企业工作经历。5K-7K。7、质量控制高级工程师1名。本科以上学历、机械、机电一体化专业/能力优胜者可放宽,7K-12K。8、生产统计员1名。大专以上学历,了解相关统计分析软件的操作和使用,4K-7K。9、

电气工程师要1-2人
安徽金田高新材料股份有限公司。1、电气技术员2名。要求:大专及以上学历,电气自动化等相关专业,工作认真负责,有相关工作经验者优先。2、销售员2名。要求:大专以上学历,性格开朗,能适应出差,有同行业经验者优先。:雷女士。公司地址:桐城市兴隆路8号

招质检员、组装/装配工、仓库管理员、电气工程师
产部经理1名。大学本科或以上学历,工管理或相关专业优先,7k-12k。3、品质管理部经理1名。本科以上学历,机械制造、车辆工相关专业,年龄28-45,从事汽车零部件行业质量管理5年以上,7k-12k。4、技术部经理1名。5年以上技术研发相关工作经验,2年技术研发管理岗位工作,必须有毫米波雷达技术开发项目经历,7k-12k。5、装配工20名。初中以上学历,对汽配类零件生产组装有一定了解,能胜任多岗位之间的工作。3K-7K。6、检验员2名。高中及以上学历,能接受夜班,适应两班倒的工作模式,有汽车零部件企业工作经历。5K-7K。7、质量控制高级工师1名。本科以上学历、机械、机电一体化专业/能力优胜者可放宽,7K-12K。8、生产统计员1名。大专以上学历,了解相关统计分析软件的操作和使用,4K-7K。9、电气工师2名。本科及以上学历,工业工、机械或工业自动化等相关专业优先,5K-10K。10、仓库管理员1名。

招自控/仪表工程师、电气工程师
安徽迪合永欣药业有限公司。电仪工程师。薪资待遇:面议。1、负责公司电气、仪表的设计、选型、验收、安装、调试、维护与管理工作。2、保证生产现场电气、仪表及自动化设备的正常运行,及时解决故障。任职要求。1、本科及以上学历,5年以上相关工作经历。2、熟练使用AUTOCAD或EPLAN等设计软件及办公软件。3、具有较强的分析问题和解决问题能力、良好的沟通协调能力和团队合作意识。。地址:安庆市高新开发区皇冠路8号。

招质检员、组装/装配工、仓库管理员、电气工程师
荣徽汽车科技(安徽)有限公司。1、采购部经理。7k-12k,机电相关专业,本科及以上学历;熟悉了解汽车零配件以及电子行业采购流程。2、生产部经理。7k-12k,本科或以上学历,5年以上汽车零部件行业制造现场相关工作经验;了解汽车零部件的制作要求,质量标准,熟悉IATF16949体系。3、品质管理部经理。7k-12k,本科以上学历,机械制造、车辆工程相关专业,从事汽车零部件行业质量管理5年以上,熟悉IATF16949质量管理体系、质量五大工具。4、技术部经理。7k-12k,5年以上技术研发相关工作经验,2年技术研发管理岗位工作,必须有毫米波雷达技术开发项目经历。5、装配工。3K-7K(底薪+绩效),初中以上学历,对汽配类零件生产组装有一定了解,能胜任多岗位之间的工作。6、系统运维员。4K-10K,具备再学习能力,适应能力强,可以适应未来轮岗或岗位变化需求,熟练使用OA、SAP、ERP等系统,熟练掌握EXECL的


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