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建筑工/安装工/小工





岗位职责: 1. 制定并执行家政公司运营战略,确保年度经营目标达成 2. 负责业务流程优化,提高服务质量和客户满意度 3. 管理市场推广、客户服务等核心部门,建立高效的运营管理机制 4.分析市场动态和竞争态势,调整经营策略 岗位要求: 1. 高中以上学历,5年以上家政或服务业管理经验 2.具备优秀的团队领导力和决策能力 3. 熟悉家政和人力资源行业特点,有丰富的客户服务管理经验 4. 擅长成本控制与风险管理 岗位描述: 运营总监将负责桂馥家馨的整体运营管理工作。需要具备敏锐的市场洞察力和创新能力,带领团队提升公司品牌形象和市场竞争力。工作地点位于宝鸡市渭滨区,提供具有竞争力的薪酬待遇和发展空间。欢迎您加入我们,共同打造优质家政服务平台。
防骗警示: 工作前,确认好对方身份、签好合同,招工、找活不要交任何费用。工作中拍照、录视频留有证据!若双方发生经济纠纷,请立即报警或前往劳动局投诉,吉工家可配合调查,如遇诈骗信息,请 立即举报!
以担保或任何理由索要财物,扣押证照,均涉嫌违法,一经发现, 立即举报!
招普工/操作工、打包/包装工
[正在招工]5月6号1点面试。上海[江桥瑛泰医疗]。女普工:坐班为主,年龄18-35岁,近视不要,空调车间,手工医疗器材的组装包装检验等工作,要穿无尘服,白班夜班2⃣4⃣元每小时。不满月离职按20元每小时。夜班额外再补贴3⃣5⃣元每天。月薪8000元左右,活轻松干净空调车间,上班时间:7:30到7:30,两班倒,半个月倒一次,做六休一。工作餐,先充后补9元每歺,2歺18元。可以按排临时住宿包含水电40元一天。3天后可申请住宿。坐不满6天无工资,每月20号发工资。入职3个月报销体检费。麦子:
上海 2025年05月10日 10:09
招文员、运营总监
招聘启事。1.文员及出纳:大专及大专以上学历,年龄40岁以下,电脑操作熟练,能进行餐饮运行成本核算、决算、记账、结算。2.公司运营总监、项目主管:大专及大专以上学历,年龄45岁以下,具有团队管理能力、餐饮新思维,有团餐经验者优先;主要服务大型医院、学校等企的团餐工作。待遇面议。要求:具有强烈的责任心、团队意识和服务意识,形象气质佳,言谈举止自然大方,身体健康,能适应宝鸡周边县区长期和短期出差工作等,熟练驾驶车辆。工作地点:宝鸡各县区。联系

家政人力资源运营总监
岗位职责: 1. 制定并执行家政公司运营战略,确保年度经营目标达成。2. 负责业务流程优化,提高服务质量和客户满意度。3. 管理市场推广、客户服务等核心部门,建立高效的运营管理机制。4.分析市场动态和竞争态势,调整经营策略。岗位要求: 1. 高中以上学历,5年以上家政或服务业管理经验。2.具备优秀的团队领导力和决策能力。3. 熟悉家政和人力资源行业特点,有丰富的客户服务管理经验。4. 擅长成本控制与风险管理。岗位描述: 运营总监将负责桂馥家馨的整体运营管理工作。需要具备敏锐的市场洞察力和创新能力,带领团队提升公司品牌形象和市场竞争力。工作地点位于宝鸡市渭滨区,提供具有竞争力的薪酬待遇和发展空间。欢迎您加入我们,共同打造优质家政服务平台。

招普工/操作工、生产计划/物料管理(PMC)
物流公司招聘:普工物料员。物料员:10人,男工,年龄2046周岁,8点对8点,两班倒,接受穿劳保鞋,每班11个小时。工作内容:汽车零部件分拣、备货,发货等,工作简单易学。薪资待遇:50006500元/月,发薪日:15号。地址:庞光比亚迪。(微同信号)。代理直接沟通

招小工/杂工
有栽路丫的匠人没要一个,

招指挥/司索工
汽车吊指挥上下班水印打卡附近人今4点天来的联系


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