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建筑工/安装工/小工
柏瑞安电子厂,长白班,管吃,福利住宿,班车接送,18-35男女不限,长白班 岗位:质量部男女不限 SMT,丝印,上料,检验,焊接,测试,男女不限 主要生产和线路板相关产品 基本工资试用期2420元,转正后2600-3050元不等,岗位补助绩效200-800元,资深员工奖150-400。加班费另算,综合工时制,176小时以后算加班,加班1.5倍,节假日3倍 每个月15号发工资, 综合月薪5500左右。上班时间8.30-20.30,每两个小时休息一次 过节有礼品,有年终奖。马驹桥免费班车接送 ,免费工作餐,可以提供宿舍 工作地址:博兴五路 静姐
防骗警示: 工作前,确认好对方身份、签好合同,招工、找活不要交任何费用。工作中拍照、录视频留有证据!若双方发生经济纠纷,请立即报警或前往劳动局投诉,吉工家可配合调查,如遇诈骗信息,请 立即举报!
以担保或任何理由索要财物,扣押证照,均涉嫌违法,一经发现, 立即举报!
招质检员、组装/装配工、日结
[天津武清德资汽车内饰厂招聘],继续面试。0费用入职日结可带手机人性化管理加班稳定。工作内容。北京奔驰项目组装进气格栅、修毛边毛刺、检验外观等等。要求:18-40周岁,男女不限。时间:8:30-20:30(两班倒)。-。日结:白班200/天,夜班210/天。每天工作11个小时,加班费另算,周六日加班稳定。就餐:白班:免费午、晚餐。夜班:免费中间餐。住宿:免费住宿6-8人间。备注。满三天后日结。体检费,满月报销。
招质检员、质量管理/测试、组装/装配工、单片机
招聘单位:北京昌平小米电子工厂。年龄:18-38周岁男女不限。岗位:普工岗位长白班两班倒。仓储,QC质检,SMT操作工,组装,包装,整测。住:免费住宿。行:上下班有班车接送。吃:一个月520餐补完全够用。综合月薪7000-8500。晋升空间:基层员工-多能工-初级技工-高级技工-初级工程师-高级工程师(公司有培训、有晋升机制)。(实际工作时长10-11小时)。早班:09:00-21:00。3、工作地点:北京市昌平区。4、面试时间:十二点半。5、面试准备资料:身份证。报名:
质检员月入8000元
北京瑞奇恩互感器设备有限公司。一、岗位:质检员。薪资:试用期综合收入4000-5000元,转正后6000-8000元。任职要求:。1、年龄25-38岁之间;。2、一年以上工作经验;。3、高中或中专及以上学历;。4、身体健康,吃苦耐劳,勤奋敬业,无犯罪记录,无任何传染疾病,可适应加班,倒班,动手能力强;。7、电力行业或有低压电工本者优先考虑。福利待遇:五险一金、双休、免费工作餐、工龄工资、带薪年休假等。:王小姐
质检员月入4500元
北京盈新源食品有限公司。一、岗位:行政部文员。岗位职责:。1、起草和修改报告、文稿,组织开展公司会议。2、及时准确更新员工信息、管理公司网络、邮箱。3、负责日常办公用品采购、发放、登记、办公室设备管理。4、负责后勤物资充足。6、员工考勤系统维护、考勤统计及外出人员管理。7、维护人事管理,合同续订,员工职位异动。8、其他临时性工作。任职资格:。1、大专及以上学历,电脑熟练操作,有一定的财务基础;。2、熟练使用网络交流工具和各种办公软件;。3、对工作认真负责细心;。4、有团队协作意识,有责任心,。5、沟通能力强,有较强的抗压能力。薪资:3500元-4500元。二、岗位:品控质检员。岗位职责:。1、负责生产现场、库房的监控管控工作。2、负责生产过程偏差及变更的跟踪。3、对生产过程、车间卫生点检,发现不合格情况及时通知相关人员进行整改并跟踪整改效果;
招操作工、质检员、仓库管理员
北京方基恒达汽车部件有限公司。一、岗位:综合管理员。要求:45岁以下女性;高中及以上文化程度;工作态度积极,具有良好的沟通能力和团队协作精神;熟练使用基础办公软件者优先。岗位职责:协助负责人完成公司的内务管理工作;负责文件的起草、管理与发放;负责公司考勤管理,确保相关记录的准确性;处理订餐及票据制单等事务性工作;完成领导交办的其他任务。薪资待遇优厚,具体工资面议;缴纳五险,提供良好的福利保障。二、岗位:仓库保管员。要求:45岁以下;能熟练使用电脑及相关办公软件。会操作叉车者优先考虑。身体健康,能适应工作强度,接受必要的加班安排。岗位职责:负责仓库物资的管理,包括出入库登记及日常盘点。按照管理要求,对库容进行科学合理的整理和维护。管理物资区域,确保分类清晰、摆放整齐、账实相符。熟练使用器和电脑完成出库、入
招普工、操作工、质检员、包装工
北京康普锡威科技有限公司。一、岗位:维修工。薪资:6千-8千。任职要求:。1、有焊工本,熟练电焊、氩弧焊、气焊焊接;。2、懂机修、会机修(更换振动电机轴承、真空泵维修与维护、空压机日常巡检、制氮机日常巡检、液氮系统日常巡检、产线设备日常巡检等)。3、有责任心,长期与产线紧密配合,确保产线运行稳定。岗位要求:。1、初中及以上学历;。2、有维修工作经验者优先。二、岗位:普工/操作工。薪资:6千-8千。任职要求:。1、执行操作规程,完成配料,加料、制备等操作;。2、发生异常情况时及时向上级汇报;。3、认真填写生产记录;。4、负责本岗位设备的日常设备维护工作;。5、执行6S管理要求,完成本岗位区域的而清洁卫生、物品定置;。6、执行相关安全管理规定;。7、按要求完成相关培训;。岗位要求:。1、身体健康,无不良嗜好;。2、能适应倒班;工作认真扎实,吃苦耐劳、积极肯干