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建筑工/安装工/小工





港区组装厂,男工,23-45岁 12小时制,可能有夜班 二顿饭扣1小时 安装工+普工 工期做到月底,23一小时,商保扣80元,能接受穿劳保鞋 次月15号发工资 面试早上9:30厂门口
防骗警示: 工作前,确认好对方身份、签好合同,招工、找活不要交任何费用。工作中拍照、录视频留有证据!若双方发生经济纠纷,请立即报警或前往劳动局投诉,吉工家可配合调查,如遇诈骗信息,请 立即举报!
以担保或任何理由索要财物,扣押证照,均涉嫌违法,一经发现, 立即举报!
招塔吊司机、指挥/司索工
[正在招工]杭州。下城区,杨家村大华建设,招塔吊师傅7000。加班每小时30块钱年龄35岁到45岁,指挥的5500。加班每小时20块年龄35到45岁要求浙江证的,王,男女不限
浙江杭州 2025年05月14日 20:18
招普工/操作工
港区富士康。我司名额充足。门店发车送被褥三件套礼品门店周边上门接人。小时工最高元。反费最高元。18-48岁男女不限。员工政策。招募政策。员工政策。一、返费模式。在职满90天。[制造部门-关键工站]。新派遣工:2,000300元(含税)。老派遣工:2,500300元(含税)。[制造部门-一般工站]。新派遣工:1,500300元(含税)。老派遣工:2,000300元(含税)。[非制造部门]。新派遣工:1,000300元(含税)。老派遣工:1,500300元(含税)。发放条件。出名单后7个工作日内发放,发放时需在职。二、小时模式。差价补贴至2025/6/30,自2025/7/1起,仅享有同工同酬。[制造部门-关键工站]。新派遣工:191元/H(含税)。老派遣工:201元/H(含税)。[制造部门-一般工站]。新派遣工:181元/H(含税)。老派遣工:191元/H(含税)。[非制造部门]。新派遣工:171元/H(含税)。老派遣工:181元/H(含税)。发放条件。每月25号在职享有上月差价,3个工作日内发放(发放时无需在职

招搬运/装卸工
港区小件卸车。男:18-55周岁,1⃣0⃣/天。工作时间。20:00-8:00。集合时间:18:30。不准穿短裤,裙子,拖鞋,带上身份证。报名

招日结、搬运/装卸工
5月10号日结工招聘信息。为了方便发工资。必须实名制。富康缘人力8年老门店、老品牌,日结工白班、夜班、365天,每天有活儿,免费车接车送上下班,男生提住宿、空调,洗衣机、WIFI。一、港区顺丰小件仓白班。时间:08:20-20:20。地点:港区顺丰速运中转场。岗位:小件纯卸车。要求:男18-55岁,不能有案底。待遇:150元。提前下班按照工时折算。比如:15012上班工时。次日出工时结账。集合:06:50富康缘门店集合。07:30顺丰场地集合。二、港区顺丰小件仓夜班。时间:20:30-08:30。地点:港区顺丰速运中转场。岗位:小件纯卸车。要求:男18-55岁,不能有案底。待遇:150元。提前下班按工时折算。比如:15012上班工时。下班当天结账。集合:19:00富康缘门店集合。集合:19:30场地集合。日结工统一要求:。1、上下班要按照场地要求签字或打卡,顺薪工作上必须要有上下班打卡记录。2、禁止抛扔件儿、

招普工/操作工、质检员
招聘暑假工男女不限详细情况咨询。可缴纳五险一金福前新能源。长白班-二班倒自主选择。主生营产:仪表盘、电子、座椅、橡胶、保杠险等汽车外内饰部零件。岗位:生产部、物流部、质检部。要求:男女不限17-45岁。长白班/两倒班岗位。薪待资遇:20-22元/小时季度、过福节利,能适加应班,月6000-8000。发薪:次月25日发薪,可支预工资。提免供费作工餐住宿。联热系线: 汽车电子新厂区。招聘储备干部、晋升空间大。空调恒温车间、不穿无尘服。主营生产:汽车显示屏、智能系统电子、音响配件。男女不限,20-35岁,会26个字母。岗位:普工、检验、仓储。20元/小时,长白班/两班倒。发薪时间:每月25日,可预支。提供免费工作餐住宿(可当天安排)。港区/周庄新厂招聘质检员操作工。要求:男女不限18-40岁以内。工作时间:08:00-20:00。两班

普工/操作工工资月结
港区富士康返费2800。[郑州港区富士康]A事业群原(IDPBG:)-底薪2100.关键工站岗位津贴80-200/月(通过证照考核且从事相应工站)夜班津贴8元一晚,年龄18-48岁:全部坐上班,不穿无尘衣,月工资4500左右。岗位有:普工技工、物料、仓库、品管-TE-AE-设维护-等周边多种岗位号7号发工资。政策返费模式。在职满90天返费最高2800。一、返费模式。在职满90天。[制造部门-关键工站]。新派遣工:2,000元300。老派遣工:2,500元300。[制造部门-一般工站]。新派遣工:1,500元300。老派遣工:2,000元300。[非制造部门]。新派遣工:1,000元300。老派遣工:1,500元300。发放条件。出名单后7个工作日内发放,发放时需在职。二、小时模式。差价补贴至2025/6/30,自2025/7/1起,仅享有同工同酬。[制造部门-关键工站]。新派遣工:19元/H1。老派遣工:20元/H1。[制造部门-一般工站]。新派遣工:18元/H1。老派遣工:19元/H1。[非制造部门]。新派遣

普工/操作工工资月结
港区富士康返费2800。[郑州港区富士康]A事业群原(IDPBG:)-底薪2100.关键工站岗位津贴80-200/月(通过证照考核且从事相应工站)夜班津贴8元一晚,年龄18-48岁:全部坐上班,不穿无尘衣,月工资4500左右。岗位有:普工技工、物料、仓库、品管-TE-AE-设维护-等周边多种岗位号7号发工资。政策返费模式。在职满90天返费最高2800。一、返费模式。在职满90天。[制造部门-关键工站]。新派遣工:2,000元300。老派遣工:2,500元300。[制造部门-一般工站]。新派遣工:1,500元300。老派遣工:2,000元300。[非制造部门]。新派遣工:1,000元300。老派遣工:1,500元300。发放条件。出名单后7个工作日内发放,发放时需在职。二、小时模式。差价补贴至2025/6/30,自2025/7/1起,仅享有同工同酬。[制造部门-关键工站]。新派遣工:19元/H1。老派遣工:20元/H1。[制造部门-一般工站]。新派遣工:18元/H1。老派遣工:19元/H1。[非制造部门]。新派遣


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