
全部
建筑工/安装工/小工





公司招聘:招聘专员多名 任职要求:高中/中专及以上学历 年龄20-40岁,性性格外向,沟通力强,有懂网络招聘或有相关工作经验优先 工作内容: 1、负责外出贴单 2、通过网络渠道招聘 2、按照公司招聘计划负责招聘工作,邀约员工面试 3要求自带交通工具 工作时间:早上8:30上班,每天8小时制,月休4天,周末单休 福利待遇:底薪+全勤+车补+提成 员工月收入约为4500-10000,能力优秀者上不封顶 : 公司地址:杨和文化广场侧
防骗警示: 工作前,确认好对方身份、签好合同,招工、找活不要交任何费用。工作中拍照、录视频留有证据!若双方发生经济纠纷,请立即报警或前往劳动局投诉,吉工家可配合调查,如遇诈骗信息,请 立即举报!
以担保或任何理由索要财物,扣押证照,均涉嫌违法,一经发现, 立即举报!
招普工/操作工、注塑工
[正在招工][1]汕头万吉电子厂,长白班150圆,夜班190圆,8点-8点,包吃住可预支;18-45周岁。[2]汕头万吉超声印制板;白班209圆,夜班242圆,8点-8点,包吃住可预支;18-40周岁男工。[3]龙湖夏桂埔珠宝厂;长白班,社保五险,餐补包住,综合薪资6周岁男女不限。[4]汕头濠江制袋厂;社保五险,综合薪资6000-8000,8-8点两班倒,包吃住;22-40周岁男女不限。[5]汕头濠江电子厂;207元白班,261元夜班,两班倒,包吃住;18-35男工。[6]汕头濠江薄膜厂;五险一金,月收入4-6千;上四休二;两班倒,中专以上18-40周岁女工。[7]金平鮀莲电子厂:包吃住,两班倒5周岁。[8]金平柏亚化妆品:长白班月收入4-6千,月休4天,包吃住;16-50周岁。[9]汕头渔洲糖果厂;女工包装长白班,男工两班倒,包吃住有夫妻房;月工资4千5-7千元,18-50周岁。[10]汕头澄海纸厂;社保五险,试用6400转正7500,12小
汕头龙湖 2025年04月06日 23:56
烧烤师傅有节日福利
[正在招工]北京东城招聘:烧烤二把手一名6500小店轻松串的种类少要求会翻串会切肉就行一个月固定四个半天休息节假日有补休:(也是这个)
北京东城 2025年04月06日 23:56
招仓库管理员、采购总监、人力资源专员/助理
急招。板房。板工。采购辅料助理(仅性)一名。材料仓一名。裁床收发一名。设计师(仅性)一名。设计总监(仅性)一名。人事专员(男性,有做过人事的经验,有C1驾照,驾驶技术成熟,45岁以下)一名。谭小姐(同)。公司地址:盐步河西大乐购商城旁欧怡内衣有限公司

招文员、保险销售、人力资源专员/助理
招聘。招保险服务专员另招人事助理和文员8小时制工作轻松3500-1万上不封顶经验不限 高中 可工作薪资:3500-10000元/月底薪:3500元/月职位详情个人面销/陌拜 无经验要求 一、职位要求1、年龄22-48岁,男女不限,高中及以上学历,可二次入职2、身心健康、仪表良好、待人热诚、责任心强。二、工作内容:1、根据公司安排,坐班各个社区,辅助村居社区做政策性保险的售后工作,负责佛医保的售后服务工作。2、负责在村、社居内进行政策性保险业务宣传推广。3、对公司下发的客户名单定期做好售后服务工作三、津贴结构:服务津贴3500起+绩效津贴1500起+业务提成+奖励合计10000+,详情面议。四、附加福利:周末和节假日休息,有商业保险和养老金,有带薪年假,外出进修学习及团建活动。五,上班时间:星期一至星期六8:30-11:30,时间灵活安排周六和周日休息,逢

人力资源经理/主管月入8000元
三水乐平急聘人力(单休,上班8:00-17:30,包吃住,购买社保,大专及以上学历,人力资源专业优先)。1.人事专员5-6K/月。2.人事主管6-8K/月。工作地址:佛山市三水区乐平镇齐力大道:李小姐

招仓库管理员、采购总监、人力资源专员/助理
急招。采购辅料助理(仅性)一名。材料仓一名。裁床收发一名。设计师(仅性)一名。设计总监(仅性)一名。人事专员(男性,有C1驾照,驾驶技术成熟,45岁以下)一名:谭小姐(同)。公司地址:盐步河西大乐购商城旁欧怡内衣有限公司

招聘月入1万元
公司招聘:招聘专员多名。任职要求:高中/中专及以上学历。年龄20-40岁,性性格外向,沟通力强,有懂网络招聘或有相关工作经验优先。工作内容:。1、负责外出贴单。2、通过网络渠道招聘。2、按照公司招聘计划负责招聘工作,邀约员工面试。3要求自带交通工具。工作时间:早上8:30上班,每天8小时制,月休4天,周末单休。福利待遇:底薪+全勤+车补+提成。员工月收入约为4500-10000,能力优秀者上不封顶。:。公司地址:杨和文化广场侧

薪酬绩效有餐补节日福利
广东葆德科技有限公司。诚聘。1、薪酬绩效主管/经理。待遇:面议。[工作内容]。1.负责公司整体薪酬福利体系的设计与实施;制定并优化绩效管理体系,分析行业薪酬数据;设计并执行绩效考核方案,定期收集反馈,不断调整和完善绩效管理体系;协助人力资源部门完成年度预算编制等等。[任职要求]。1.本科及以上学历,人力资源管理专业优先考虑。2.具备5年以上人力资源管理经验,其中至少3年薪酬绩效管理经验。3.熟悉国家劳动法律法规及相关政策,了解不同行业薪酬福利趋势。4.具备优秀的数据分析能力,能够熟练使用Excel等工具进行复杂的数据处理和分析。5.人力资源管理师/中级经济师资格优先考虑。福利待遇:全勤奖、外宿补贴、五险一金、人才公寓、自助餐形式650元餐费补贴、节日福利、年终奖、年度体检及年度旅游等。公司地址:佛山市三水区乐平镇乐


佛山附近热门招工
