招聘：人力资源部长1人。一、岗位职责。1.中层管理职位，协助决策层制定公司人力资源发展战略，负责人力资源短期及长期的公司决策和战略，对公司中长期目标的达成产生重要影响。2全面统筹规划人力资源开发及战略管理，拟定人力资源规划方案，并监督各项计划的实施。3建立并完善人力资源管理体系，研究、设计人力资源管理模式(包含招聘、培训、绩效、薪酬、员工发展及劳动关系等体系的全面建设)，制定和完善人力资源管理制度。4向公司决策层提供人力资源、组织机构等方面的建议并致力于提高公司综合管理水平，控制人力资源成本。5根据公司年度经营计划和KPI指标，负责组织建立公司的目标和指标体系，负责组织建立绩效管理体系，组织编制中层领导绩效考核方案并组织实施；做到考核指标科学合理，考核过程公开、公平和公正。6根据公司

合肥长丰

2025年02月11日 11:48

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人力资源经理/主管每天350元

喜讯喜讯:。❤[合肥联宝][武汉联想]工资一天350元，大年初五企业人事经理在濮阳体育场公司现场面试，有异常问题现场处理。面试完直接公司免路费发车出发！+上车点现元+免费被褥。名单报备

安徽合肥

2025年02月02日 09:57

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普工/操作工两班倒

新桥延锋外饰）。工作内容：主要生产汽车前后保险杠。20元/小时（计薪11.5/小时），15号发薪。白班230元/天。夜班240元/天。夜班补贴10元/天。8.-8.00（两班倒）月休4天。男22-40岁（。岗位+技能+满勤奖+住房补贴补贴。包吃+包住（不住补贴150/月），转正后有五险一金。面试时间：今早9.00面试。联系

安徽合肥

2025年05月01日 18:24

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小工/杂工工资日结

男工二名，60岁以下的，170，日结，玻璃分开，做事踏实的。会峰西路。

安徽滁州

2025年05月01日 18:24

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普工/操作工两班倒

4月25号发车政策派遣工不扣社保。[芜湖乐业新能源]。年龄1⃣8⃣-4⃣0⃣岁，男女不限，身体健康，认识字母，案底不行。🅰薪资待遇。04月-7月员工2⃣5⃣元/小时＋免费住宿。8月-2026年2月员工2⃣6⃣元/小时＋免费住宿。岗位要求：要串叠返，串焊机，丝网工序的，熟练工，必须要试岗位的。⬆⬆员工10号在职发薪和补差价，不在职只发同工同酬工资，员工打包价包含其他所有奖补费用。🅱招聘要求。企业做光伏组件，车间全部全自动化、不是流水线，工作轻松，员工基本做辅助工作恒温车间，穿普通工服，不过安检门，需要人脸识别。吃饭：餐补25元/天(吃不吃都扣、吃超算自己的)。住宿：[标准四人间，上铺下桌，厂吃厂住]。工时说明：8-20点，20-8点，点对点每天计薪约11小时。班次：两班倒，一个月倒一次班。休息时间：白班11点左右吃饭半小时左右，17点左右吃饭

安徽芜湖

2025年05月01日 18:24

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