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建筑工/安装工/小工
诚聘:招聘专员(五险一金) 岗位亮点 入职购买五险一金、包吃住、节假日福利补贴、法定假期、生日津贴、年终奖、团建等 岗位职责 1、根据公司人力资源战略规划,建立公司人员招聘管理体系及员工关系 2、制定招聘计划,发布职位信息,筛选简历,安排面试,确保招聘过程的顺利进行 3、开发和维护各种招聘渠道,以确保能够吸引到合适的人才。同时,定期评估和优化招聘渠道,提高招聘效率 4、收集和整理招聘数据,制作招聘报表,进行招聘效果分析,提出优化建议 5、参与人力资源的其他相关工作,如员工培训、绩效考核、薪酬管理等,以支持公司的人力资源战略 6、完成领导交代的其他工作 任职要求 1、统招大专以上学历,3年以上制造业招聘经验,有大型公司2年招聘经验优先考虑 2、性格开朗,沟通、逻辑思维、抗压能力较强 3、对制
防骗警示: 工作前,确认好对方身份、签好合同,招工、找活不要交任何费用。工作中拍照、录视频留有证据!若双方发生经济纠纷,请立即报警或前往劳动局投诉,吉工家可配合调查,如遇诈骗信息,请 立即举报!
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普工两班倒
[正在招工]集团直招:福建南平食品厂。正月初六免费坐车直达厂区。洛宁上车点~公司门口。洛阳上车点~梁屯。年龄:男16-58岁,女16-54岁。包吃住4餐,提供夫妻房宿舍。(结婚证或村委夫妻证明)。每天10.5小时,长白班两班倒。南平市大型食品厂,月工资5500-8000月薪,工龄工资奖励,绩效考核工资奖励,全勤奖励。入职正式工,每个月18号发工资。中国银行卡为工资卡,没有到达厂区办理。无需面试,出发前面试好,到达直接与企业签合同分发各厂区部门上岗。李经理
洛阳洛宁 2025年01月28日 05:34小吃/面点师月入1万元
[正在招工]山东省寿光市招聘(节后到岗)。做纯老面大,小笼包师傅。工资保底一万+教学模式提成。要求技术好,会做馅料,有实体店经验,包吃住,报销路费,老板:()
潍坊寿光 2025年01月28日 05:34招普工、操作工、质检员、包装工
[正在招工][莱西北京东路干果厂]。主要女工坐班挑选,男工包装投料。男女不限17-57,管吃管住。7点半-18点半,长白班。周结16每小时。月结17每小时。可以自由选择夜班,每个夜班额外补贴50元,工资可观。-。[莱西济南路佐尔电子]。主要坐班工作包装穿管压线,简单。男女不限16-50,管工作餐。7点半-17点半,长白班。包装12每小时。压线14每小时。每月5号发放整月工资。-。[莱西青岛北路曙峰电子]。主要站班工作外壳组装包装。只要女工17-45,管工作餐餐补。7点10-18点40,两周倒班一次。周结19每小时。月结20每小时。-。[莱西青岛北路有你柯电子]。主要站班流水线检验岗。只要女工17-42,管吃租房补贴。7点30–19点,两周倒班一次。日结19每小时,每天190-200元。压三天后日结。-。[莱西望城汽车刹车片]。主要站班刹车片的生产组装。男女不限18-50,管吃管住条件好。8点-20点,长白班,市区班车。组装包装19每
青岛莱西 2025年01月28日 05:33
招聘有包吃包住
诚聘:招聘专员(五险一金)。岗位亮点。入职购买五险一金、包吃住、节假日福利补贴、法定假期、生日津贴、年终奖、团建等。岗位职责。1、根据公司人力资源战略规划,建立公司人员招聘管理体系及员工关系。2、制定招聘计划,发布职位信息,筛选简历,安排面试,确保招聘过程的顺利进行。3、开发和维护各种招聘渠道,以确保能够吸引到合适的人才。同时,定期评估和优化招聘渠道,提高招聘效率。4、收集和整理招聘数据,制作招聘报表,进行招聘效果分析,提出优化建议。5、参与人力资源的其他相关工作,如员工培训、绩效考核、薪酬管理等,以支持公司的人力资源战略。6、完成领导交代的其他工作。任职要求。1、统招大专以上学历,3年以上制造业招聘经验,有大型公司2年招聘经验优先考虑。2、性格开朗,沟通、逻辑思维、抗压能力较强。3、对制
人力资源专员/助理月入1.3万元
广东荣森包装科技有限公司。招聘岗位:人事行政。岗位要求:45岁以下,熟练操作办公软件、沟通能力强、有相关工作经验优先。工资待遇:4500元/月,有餐费补助、住免费(扣水电费),有社保。招聘岗位:货车司机。岗位要求:55岁以下有一年以上工作经验,开7米6货车,有尾板,持B2驾照。工资待遇:8000-13000元/月,计件,有餐费补助、住免费(扣水电费),有社保。工作地点:江门市蓬江区棠下镇堡康路万洋众创城11、13、15栋。:黎小姐
招招聘、HRBP
招聘岗位:招聘专员/HRBP(全职)。薪资待遇:4000-7000。工作职责:。1、根据人员编制及业务发展需要,收集用人部门的招聘需求,编制招聘计划;。2、发布、维护和更新招聘渠道的招聘职位信息,并根据招聘岗位的特点开拓新的招聘渠道;。3、招聘过程的执行与管理,包括但不限于:简历搜寻,简历筛选,面试安排,执行面试,谈薪发送offer等;。4、总部阶段性招聘项目的执行及跟进;。5、完成上级交办的其它工作。任职要求:。1、大专以上学历,专业不限。2、擅长沟通、细心认真,抗压能力强、责任心强、有条理。;。3、熟悉office操作、excel、word;。4、性格开朗,有很好的亲和力和团队协作精神。上班地址:江门蓬江区天福路30号二楼,百分教育。:魏老师,联系:[同步]。
薪酬绩效有包吃包住
招聘:绩效主管。岗位亮点:入职买五险一金,周末大小周休息,年终奖、法定假期、包吃包住。岗位职责。1、根据公司需要及领导要求,整理各个岗位绩效关键项,拟定绩效量化标准。2、根据公司下一阶段目标及现有业务发展情况分析绩效管理系统,制订各岗位绩效目标,考核标准,奖惩措施。3、与各部门深入沟通并宣讲绩效制度更改情况,执行办法并取得部门支持。4、执行绩效管理体制并实施监督。5、根据前期拟定的标准进行考核评估并实施奖惩。6、汇总各项数据,供下阶段绩效目标制定以及优化绩效管理体系作为参考。任职要求。1、本科及以上学历,4年以上绩效工作经验;有大型制造业人力资源管理方面优先考虑。2、通晓人力资源管理知识,高效的数据分析处理能力。3、思维逻辑能力强,对待工作热情,积极主动.性格开朗,具有良好的抗压能力。4、Exc
HRBP有包吃包住
急招:HRBP:7K-10K。岗位亮点。上市公司,规模3000人,入职五险一金,免费包吃包住,法定假期,节假日福利或奖金补贴。主要职责。1、根据公司人力资源战略规划,建立事业部人员招聘管理体系及员工关系。2、负责劳务派遣招聘一线员工及技术人员,管理劳务派遣公司招聘任务分配,管控校企合作,建立良好的校企合作关系。3、深入了解制造中心各部门业务进展、人力资源现状,帮助事业部搭建并完善人员梯队。4、关注事业部各组织、层级、人员配置合理性,协助组织架构调整,并提出有效合理的建议。5、协助培训、内部激励、员工关系等人力资源工作,推动各人力工作在业务组织的落地与实施。6、通过定期/不定期的员工访谈/交流,有效管理员工关系、营造和谐向上的工作环境。7、协助领导安排的其他工作。岗位要求。1、大专以上学历,3年以上制造业人资
招聘月入6000元
招聘:人事专员1名5000-6000元/月。任职要求。1.男女不限,45岁以下,大专或以上学历。2.一年以上人事岗位相关工作经验。3.会开小汽车.。岗位职责。1.负责人员招聘,渠道拓展,人才接待面试,试用及入职安排,实现招聘目标,并进行分析。2.负责员工培训以及劳动合同签订、每月转正、离的异动手续。3.负责员工考勤管理以及工资核算统计。4.协助各部门开展绩效考核,汇总各部门的考核结果,并分析各部门考核结果,为考核指标提供改善建议。公司福利:购买社保,包吃住,依法享有国家规定的各种假期,如婚假、丧假、产假、年假等有薪假等。☎联系人:5先生。☎联系人:梁小姐。邮箱:[请备注应聘岗位]。地址:江门市鹤山市共和镇玉堂路25号之七6楼[广东欣龙]