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2025-05-15 05:13:19 发布
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用工要求
高薪诚聘 档案管理员3名:月薪6000元，男女不限，有无经验均可，25-48周岁，大专以上学历，个别优秀的可以放宽到高中学历，室内办公，双休，国假，额满为止 地址:西安大路建设街交汇 广告自2.9-5月底
防骗警示: 工作前，确认好对方身份、签好合同，招工、找活不要交任何费用。工作中拍照、录视频留有证据！若双方发生经济纠纷，请立即报警或前往劳动局投诉，吉工家可配合调查，如遇诈骗信息，请 立即举报!
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2025年05月15日 14:18钟点工做长期
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北京丰台
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11快跑（全城5元接单包含北环）。白班文员一名7.00-19.00。晚班文员一名19.00-24.00。招聘骑手50名（可兼职）。1要求会使用智能智能手机。2年龄18-50。3工资周结结。代驾司机10名（可兼职）。1要求会使用智能手机。2年龄22-55周岁。3工资日结。主播5名。应聘：
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文员要3-10人
饲料公司招聘5名办公室销售文员。任职要求：年龄20-40岁。工作时间：早八晚五，周日休息！供食宿。工资：基本工资3000十业绩奖金。地址：合隆镇陈家店北边
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招文员、内勤/后勤、销售经理
长春达达经贸招聘。销售代表：3名。销售：3名。网络销售：3名。内勤文员：3名。市场调研：3名应届毕业生。管理实习生：3名应届毕业生。管理培训生：3名应届毕业生。配送司机：3名。工作地点：长春东方广场附近：
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找枪钉工打靠背3名，坐垫2名，做办公椅，地址塘铺，
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前双岛注塑长夜班2人，坐岗
要求：20-45周岁，男女不限
夜班200一天（包含餐补）
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17号找凉菜替班，长春南湖新村中街，200一天，
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15号白班需要15个日结工
分拣，打包
早晨北京时间10.30到万维物流园门口集合
男女不限不限
工资150元，下班就结算
有需要到联系
名额先到先得
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内蒙古招造粒夫妻工，
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[招聘]客服2名
要求：20－30岁以内
工资：无责2500+提成
月公休4天，一天工作8个小时，工作轻松氛围好
地址：东方国际南区
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招工配菜师傅7000-8000两名，店长一名面议
05-15
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05-15
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1要求会使用智能手机
2年龄22-55周岁
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主播5名
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05-15
移动，联通，电信三大运营商
岗位：办公室综合管理岗
要求：35岁以内，男女不限
学历：大专及以上学历
待遇：综合工资6000左右，6险2金。吉林省辽宁省地点可选
承诺：保进，可签任何赔偿协议
合同性质：单位直签正式合同
05-15
一汽NBD总部
岗位：客服文员，工作轻闲办公环境好
要求：女，净身高163以上气质好，大专以上学历，长白班、八小时一班，税前3500左右，税后工资3000–3500左右
入职缴纳五险一金；午餐补贴、定期健康体检、节假日福利、年会
工作地点：一汽NBD总部
05-15
招聘
物业保安人民路东附近
年龄30-45之间
工资4000
招聘前台薪资3500
年龄30周岁以下
以上岗位交五险
中午管饭
地址：延吉人民路九路车终点站
晚上六点点后勿扰谢谢
05-15
商贸公司招聘
🅰办公室文员
男女不限，40岁以下
会简单办公软件电脑操作
🏵工资:3000～
工作地点：朝阳川，有班车接送交五险
🅱快递员
计件工资多劳多得，需要自带车辆私家车，面包车皆可
🏵月工资5000-10000
有意联系，同步。
05-15
[延边安图县长白山保护开发区]中餐厅诚聘经理1名
全面管理餐厅运营，有3年以上餐饮管理经验，熟悉餐厅运营流程，具备出色的团队管理、沟通协调和问题解决能力
薪资待遇：9000-12000元
🕰工作时间：9：30～21：30
福利待遇：月休四天，五险，满勤奖，工龄奖，提成、奖金、包食宿
联系
[]赵女士
[]邵女士
05-15
招聘人事专员1人女生
人力资源公司
上班时间:
早晨9：00-4:00，中午休息一个半小时（提供工作餐）双休
薪资待遇：底薪提成交通补助满勤工龄工资
年龄要求:23岁～45岁
长春市绿园区迎宾路
05-15
延吉传媒公司招聘
1⃣招聘直播艺人
女生年龄：18～35周岁
男生年龄：18～30周岁
如果你是应届生、宝妈、服务员、销售、没有经验的都可以做
入职保底薪资7000～10000，平均月入2-5万，抖音正能量主播
每天直播2场，每场3小时，时间自由，白天晚上都行，不要求经验，不要求才艺
2⃣招聘人事助理，负责平台发布招聘信息，工作时间9-6月休4天，薪资4000-6000
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运营团队一对一教学培训，公司全部提供单反相机直播，免费化妆造型，才艺培训
地址：延吉中关村附近
☎
05-14
人事专员岗位要求
1. 招聘执行：根据公司及部门用人需求，执行基础岗位及部分职能岗的招聘工作，包括发布招聘信息、筛选简历、邀约面试、初试沟通，做好面试管理工作（完成每日邀约台账），高效完成人员到岗目标，保障门店运营人力需求。
2. 入职与档案管理：负责新员工入职手续办理，包括合同签订、资料收集、工牌制作等；建立并维护员工电子及纸质档案，确保信息完整、准确，定期进行档案更新与整理。
3. 考勤与薪酬辅助：协助完成员工考勤统计，核对门店排班与打卡数据，处理考勤异常情况；收集绩效数据、补贴申请等资料，协助核算员工工资，确保薪酬发放准确、及时。
4. 员工关系维护：协助解答员工关于社保、福利、考勤等基础人事问题；组织新员工入职培训、员工关怀活动（生日会、节日福利发放等），提升员工满意度与归属感。
5. 数据与报表：定期统计分析招聘、离职、考勤等人事数据，编制相关报表；为管理层决策提供数据支持，及时反馈用工异常趋势。
6. 政策执行：严格落实公司人事制度与流程，确保门店及职能部门执行到位；协助宣传劳动法规与企业制度，保障用工合规性。
任职资格
1. 教育背景：大专及以上学历，人力资源管理、行政管理等相关专业优先；优秀应届毕业生可放宽条件。
2. 工作经验：1年以上人力资源工作经验，有餐饮、零售等服务行业工作经验者优先；熟悉基层岗位招聘流程与特点。
3. 专业技能：熟练使用Excel、Word等办公软件，具备基础数据处理与报表制作能力；了解劳动法律法规及人事管理基础流程。
4. 个人特质：工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通协调能力与服务意识；能适应餐饮行业灵活的工作时间，接受短期门店轮岗学习。
5. 加分项：持有企业人力资源管理师证书，或有招聘平台操作经验者优先。
工作地点：长春市绿园区吾悦广场
月薪：4000-6000
05-14
☀榆树市律巨人法律咨询有限公司☀
招聘岗位:法律工作者{女}＋综合薪资4000-8000＋公休
薪资待遇：薪资面议
-----、发布招聘信息请私加我
企业招工：
05-14
