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建筑工/安装工/小工
营销策划主管 1、制定相关业务的发展和经营策略、撰写相关项目方案 2、负责线上线下活动的策划与组织实施,包括活动现场的统筹、监督管理与执行等工作 3、挖掘并针对客户需求,完成品牌(非职业篮球、职业篮球、羽毛球,游泳赛事等)营销策划方案,包括:品牌营销策略、资源赞助规划、赞助激活创意等 4、熟悉品牌传播及营销理念,根据客户要求,策划及撰写相关营销传播方案及媒介实施 5、熟悉各种新媒体平台的玩法,结合项目需求及时下热点产出创意策划 6、对接客户,落实赞助商权益实施,撰写总结报告 7、负责收集国内外篮球、羽毛球等赛事信息,具有敏锐度、创新用于赛事并提出合理化建议 8、负责体育赛事项目及各类主题活动所负责的前期方案策划、筹备和现场的执行;赛事项目及活动流程跟进、物资配置和监督 联系人:小蒋
防骗警示: 工作前,确认好对方身份、签好合同,招工、找活不要交任何费用。工作中拍照、录视频留有证据!若双方发生经济纠纷,请立即报警或前往劳动局投诉,吉工家可配合调查,如遇诈骗信息,请 立即举报!
以担保或任何理由索要财物,扣押证照,均涉嫌违法,一经发现, 立即举报!
招质检员、组装/装配工
[正在招工]松江新能源1月8号,年前仅此一次招聘。过年基本不放假,加班按劳动法,不想回家又能挣钱的最好单位.过年礼品、过年福利,应有尽有.。⚠:名额有限20人,先报先得,随时接人面试。[松江新能源]1月8号最新面试信息:。工人2月17号在职,额外奖励1000元。男女不限18-42,厂里订单增加大量要人,机会难得,有人提前报名。[松江新能源]公司主要生产新能源汽车电容,主招:品检,组装,检测,包装,赋能等岗位,初中学历即可。工资架构:底薪2690(按上海劳动法走)+加班(劳动法算加班)+岗位补贴+绩效+夜班补贴=8000+。工作环境。独立岗位,无流水线,空调车间,不穿无尘服不看显微镜,车间环境好,晋升空间大,你想常年拿高薪的好单位。要求:能适应加班的、有上进心的、有稳定性的优先,每月10号发工资,包吃有住。有人就拍身份证报名,只要你有工作
上海松江 2025年01月13日 09:07普工月入8000元
[正在招工]12月份开始员工新增补贴1000元/月。[晶澳太阳能老厂]。周一中午12:30面试。7天200。再打卡20天800。再满月800。再满月800员工未到返费前离职转正交社保返费即停。中午12.30厂门口集合面试。大量招男女普工。全部包进!请提前发我资料。工资上调、工资上调。工资上调、工资上调。工资结构:底薪2700十1100~1300(绩效)+夜班津贴20元/班十(吃饭时间不扣)十高温费十取暖费十工龄工资十其它。月6000~8000。包吃包住,还有夫妻间。宿舍条件好、空调热水齐备。蔡蔡劳务联系肖塘路130号
上海 2025年01月13日 09:07包装工做长期
[正在招工]要求过年能值班。高工价25-30小时。返中介1元/时返2个月。每天10点或1点奉金路2号集合安排面试。有人要提前发名单!感谢支持。享趣物流。享趣物流。招长期小时工。1.包装/分拣/包装。工价24元/时22+2(满月全勤。女18-45岁以下。(要求过年的)。1🈷16日-1🈷27日23+2(满月全勤)。1🈷28日-1🈷31日28+2(满月全勤)。2🈷1日-2🈷15日23+2(满月全勤)。大年初一开年红包100。1🈷20-2🈷15日在职员工(中途不请假不旷工)奖励500元。1🈷20-3🈷31日在职员工(中途不请假不旷工)奖励1000元。2🈷16日恢复正常工价23元/时。餐补:上班4小时以上10小时以下补贴一顿12元,10小时以上(包括10小时)补贴两顿24元,餐补会和工资一起发放。备注:当月做15天才有餐补。没有做15天离职的,不管是工人自己离职还是单位辞退,都没有饭贴。最少要求做10天,做不满10天离职没有工资!不🈷离职的22/小时。离职提前7天申
上海 2025年01月13日 09:07招质检员、组装/装配工
[正在招工]奥托立夫小时工春节留任奖励2000元。政策更新,员工首月做满月27/28元一小时.。自2024.10月16号入职的新员工,第一个月员工+3元/小时(要求服务必须做满14天才能享受,补贴一个月,直接打员工工资卡。缝皮组装检验做满月24元一小时。发泡压铸部门满月25元一小时。不做满月每小时18元。11小时两班制!。月工资7000左右。面试需知:每天中午12:00厂门口,带好身份证。公司地址:西韩路518号。蔡蔡劳务联系肖塘路130号
上海 2025年01月13日 09:07
招市场营销策划
东宝文体中心招聘啦。营销策划主管职位介绍。岗位职责。1.负责公司营销活动方案策划及落地工作,各月度、季度、年度产品的制作执行;推广内容准备,活动执行。2.根据公司客户资源和市场趋势,整合客户资源,搭建会员服务体系,并制定相关实施计划。3.结合公司会员和渠道的实际销售特征,与销售团队合作,规划并制定各阶客户的通路企划行销方案,协助达成销售计划。4.研究和探索新的销售推广渠道,如电商平台、社交媒体、大客户运营等。5.结合公司自身运营产品,紧密配合公司第三方商户中零售、教培等模块的推广,规划各类营销活动的落地。6.收集和分析用户反馈,持续改进产品和服务,达成各项活动指标。7.研究并整合公司大客户资源,做好大客户关系维护。8.有效控制营销推广预算,控制费用投入产出比。收集销售竞争信息数据以进
招市场营销策划
营销策划主管。1、制定相关业务的发展和经营策略、撰写相关项目方案。2、负责线上线下活动的策划与组织实施,包括活动现场的统筹、监督管理与执行等工作。3、挖掘并针对客户需求,完成品牌(非职业篮球、职业篮球、羽毛球,游泳赛事等)营销策划方案,包括:品牌营销策略、资源赞助规划、赞助激活创意等。4、熟悉品牌传播及营销理念,根据客户要求,策划及撰写相关营销传播方案及媒介实施。5、熟悉各种新媒体平台的玩法,结合项目需求及时下热点产出创意策划。6、对接客户,落实赞助商权益实施,撰写总结报告。7、负责收集国内外篮球、羽毛球等赛事信息,具有敏锐度、创新用于赛事并提出合理化建议。8、负责体育赛事项目及各类主题活动所负责的前期方案策划、筹备和现场的执行;赛事项目及活动流程跟进、物资配置和监督。联系人:小蒋
招普工、操作工
日丰管材厂急招岗位。管材车间机台辅助工(普工)20人。年龄20-45岁,限男士,综合薪资计件5000-7000,认识26个字母。工作内容:站岗、辅助操作机台拉管子。上班时间:八对八两班倒,半个月倒班一次,月休2天(调休)。管材车间混料工(3人)。年龄40-50岁,限男士,综合薪资8000-12000。工作要求:接触过粉尘工作者优先;有工厂工作经验;不接受身体有旧疾者。上班时间:八对八两班倒,半个月倒班一次,月休2天(调休)。
招普工、质检员、包装工
包装厂正式工五险二金。主要生产塑胶彩印复合软包装、新型医药食品包装材料。分切/打包:6000-7000。要求:51岁以下,身体健康,能吃苦耐劳。工作时间:8对8两班倒,10天一倒班,月休4天。公司福利:包吃住(6菜一汤,伙食好,住宿3人间,独立床位)购买五险一金,企业年金,年终奖。电子厂普工女工少量长白班。月薪:4⃣5⃣0⃣0⃣-6⃣0⃣0⃣0⃣。时间:8:00-20:30。优势:一人一岗,不是流水线不穿无尘服,简单一看就会,交通便利,工时饱满。岗位:女工坐岗,纯手工活,质检、压端子、贴标签、打包等,男工开机,2班倒。食宿:包三餐,提供宿舍。新材料工厂直招,买社保,有体力活,车间有噪音,周二面试年前人走帐清。岗位:普工,男30-55岁。待遇:月工资5000-8000,月休2一4天,转正买社保。食宿:提供工作餐,免费住宿,水电平摊。时间:7:00-19:00两班倒。地点:宜昌
项目经理/建造师要1-2人
招聘项目经理一名,年龄45岁以内,有三年以上管理经验,工资待遇面谈,