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人事资源主管|昆明官渡

地点 昆明官渡
用工要求

岗位职责: 负责人力资源全面管理工作,包括招聘、培训、员工关系、薪酬福利等模块。制定并实施人力资源规划,优化组织架构,提升团队效能。 岗位要求: 具备出色的沟通协调能力和问题解决能力。能够适应行业的工作节奏。 岗位描述: 本岗位位于昆明市官渡区北京路89号,环境优越,交通便利。您将加入一家注重员工成长与发展、具有竞争力的酒店企业,享受完善的福利待遇和职业发展空间。期待您的加入!

工作地址

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    地点 北京海淀 2025年05月12日 21:51
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    招聘短期工3个月,周结198一天,食品厂手工活,包吃包住,男女不限18-50岁,不需要体检,地址监利朱河,岳阳过去30分钟,免费发车,徐

    地点 荆州监利 2025年05月12日 21:51
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    地点 内蒙古通辽 2025年05月12日 21:51
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人事资源主管

岗位职责: 。负责人力资源全面管理工作,包括招聘、培训、员工关系、薪酬福利等模块。制定并实施人力资源规划,优化组织架构,提升团队效能。 。岗位要求: 。具备出色的沟通协调能力和问题解决能力。能够适应行业的工作节奏。 。岗位描述: 。本岗位位于昆明市官渡区北京路89号,环境优越,交通便利。您将加入一家注重员工成长与发展、具有竞争力的酒店企业,享受完善的福利待遇和职业发展空间。期待您的加入!

地点 昆明官渡
2025年05月12日 17:44
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人力资源经理/主管月入1万元

2025年因生意火爆,麟鹏企业管理大量招聘。招汉服模特数名,女性18-28岁,日薪至280~300+50提成,月薪8000-10000+50提成,以上(上不封顶)。需要有志向对未来有憧憬的小美上班时间短(8点30至12点30左右),工作自由,不受限制。要求:形象较好,会喝一点酒,性格要好,服从管理!(直招)。人事主管罗淞译。

地点 昆明安宁
2025年04月05日 11:48
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人力资源经理/主管来中工

云南鲁中工贸有限公司急聘。人事经理1名。薪资福利待遇:5000(根据个人能力面谈)。购买五险,带薪休假,法定节假日正常休假、享有病假、婚假、产假、陪产假等带薪休假福利。岗位要求:专科及以上学历,人力资源管理、行政管理等相关专业优先。工作经验:具有1-3年人力资源相关工作经验,有制造业或互联网行业工作经验者优先。岗位职责:协助制定和完善公司人力资源管理各项规章制度,并监督执行。负责员工招聘工作。联系人:杜经理。地址:昆明市经开区顺通大道国际银座

地点 云南昆明
2025年03月27日 09:11
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招人力资源经理/主管

招聘招聘。鲜花销售人事经理。24H招聘热线:(微同)。

地点 云南昆明
2025年03月25日 22:56
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招人力资源经理/主管

人力资源主管招聘启事。一、公司简介。南国一豆是一家在豆饮行业蓬勃发展的连锁企业,凭借独特的口味和优质的服务,在市场中收获了众多消费者的喜爱,门店数量持续增长,品牌影响力不断提升。公司始终将员工视为最宝贵的财富,致力于打造温馨、和谐且充满活力的工作环境,鼓励员工不断成长,实现个人与公司的共同进步。二、岗位职责。1. 建立全面且个性化的员工培训体系,精心规划年度培训计划,并确保其高效落地。持续优化培训内容与方式,涵盖新员工入职培训、各岗位技能提升培训以及员工职业发展培训等,每季度依据门店实际业务情况和员工反馈对培训课程进行更新,增强培训的实用性与针对性。2. 针对产品制作、销售培训,卫生清洁,门店服务岗位,量身定制培训方案。助力员工快速提升业务水平。新员工入职时,开展全面的企

地点 昆明嵩明
2025年03月25日 08:55
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招质检员、人力资源经理/主管

招聘啦‼招聘啦‼。鲜花销售、质检配货打包(熟手)、人事经理。☎24h招聘热线:(微同)[666]

地点 云南昆明
2025年03月20日 20:05
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昆明各类工种最新招聘

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05-12
云南荣燊法律咨询有限公司 诚聘 法务专员10人 (销售岗) 福利待遇 有销售经验的 底薪:5000起+绩效提成 五险 无销售经验的 底薪:4000起+绩效提成 五险 [法律新赛道无经验带薪入行] 要求:高中及以上学历,专业不限,45岁以下 有销售经验,法律专业等优先 地址:昆明市西山区兴体路2号 联系人:李总
05-12
招聘 1、学徒/普工:40岁以下,4000-6000 2、文员:熟悉电脑操作,3500-5000 3办公室接单打单:5000-8000,熟练者面谈优先要有销售经验 备注:供吃供住,环境优雅 公司:银格门窗 地址:浙商产业园 : [免费登记求职简历] r. - [] :
05-11
昆明迈拓机电设备制造有限公司因业务扩展诚聘以下人员 招聘岗位1:会计1人 要求:女性,有制造业会计账务处理经验,取得初级及以上会计从业资格证 薪资待遇:4000-5000元/月 招聘岗位2:行政人力专员1人 要求:女性,有3-5人事行政工作经验。熟练人力资源管理的基本知识和操作,能够独立负责公司的人力资源管理与行政管理工作;必须具备良好的沟通能力和服务意识及团队协作能力;良好的逻辑思维能力和数理分析能力,有一定抗压能力 薪资待遇:4000-5000元/月 招聘岗位3:机床护罩钣金设计师2人 要求:机械设备类相关专业,熟练使用CAD、Solidworks、三维、等设计软件;有良好的逻辑思维能力和数理分析能力,有一定抗压能力,有机床护罩设计经验的优先录用 薪资待遇:5000-9000元/月 招聘岗位4:普工2人 要求:男性,年龄20岁至45岁,能接受不定时
05-11
人事专员(上班轻松) 薪资待遇 3000+300餐补+提成(一个人的任务) 上班时间:早十晚六月休四天,长短期都可以,可以接受短期一个月 :() +++(备注)
05-12
安宁有一个办公室的电要做,闲的师傅联系陈
05-12
岗位职责: 负责人力资源全面管理工作,包括招聘、培训、员工关系、薪酬福利等模块。制定并实施人力资源规划,优化组织架构,提升团队效能。 岗位要求: 具备出色的沟通协调能力和问题解决能力。能够适应行业的工作节奏。 岗位描述: 本岗位位于昆明市官渡区北京路89号,环境优越,交通便利。您将加入一家注重员工成长与发展、具有竞争力的酒店企业,享受完善的福利待遇和职业发展空间。期待您的加入!
05-12
岗位职责: 负责招聘工作,包括发布招聘信息、筛选简历、安排面试等 参与培训活动组织与实施,跟踪培训效果 岗位描述: 本岗位位于昆明市中心地带,交通便利,工作环境舒适优雅 您将加入一家注重员工成长的企业,获得专业的人力资源管理经验 表现优秀者有晋升空间,享受完善的福利待遇及带薪假期
05-12
招聘人事专员1人 工作时间:09:00-18:00(周末双休) 工资待遇:面谈 要求:年龄22-28之间,学历不限 工作内容:按照公司要求负责招聘,负责邀约求职者面试,工作轻松 工作地址:官渡区昌宏路明珠M3云上之诚(重庆建工第二建设有限公司昆明分公司)
05-12
招聘人事专员10人 工作时间:10:00-18:00(单休) 工资待遇:4000底薪(无责)提成 要求:年龄16-25之间,学历不限,有无经验均可 工作内容:人事专员主要负责网络招聘,负责邀约求职者面试,为求职者安排工作等,容简单,工作轻松 () 工作地址:官渡区
05-11
招聘人事专员 待遇:底薪3000+提成+周末双休+转正买保险(综合工资5k-10k) 上班时间:09:00-18:00 工作内容:招聘,员工入离职办理,资料收集、整理、录入系统 每月社保增减员及异常处理、工资发放、核对账款、资料收寄及其它 学历:大专及以上学历,细心认真,踏实能干,创新、提高自我价值,有一定人力资源工作经验,精通EXCEL操作,活泼开朗,女士优先 地址:呈贡区东盟大厦B座(微同)
05-10
2招聘专员岗位 40以内,女士优先 主要是给别人介绍工作,各个渠道发布信息 上班时间上六休一,早上八点半到五点半,中午休息一个小时 工资底薪+全勤+提成 综合工资3000-4500,上不封顶 工作地址,万全西山高新区园区
05-09

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