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人力资源经理/主管月入8000元|河北秦皇岛

地点 河北秦皇岛
用工要求

[聚贤人才(秦皇岛)、廊坊人才(廊坊混合所有制公司)] 一、人力资源经理2名(地点:秦皇岛、廊坊) 周休一天半,试用期3个月,五险,薪酬待遇6000-8000,优秀者薪酬可议 岗位职责: 1、制定招聘计划、开展招聘工作、负责与企业沟通、拓展招聘需求、岗位需求,负责大型招聘会计划制定 2、负责人力资源外包和派遣工作,了解人力资源外包和派遣流,能够提供人力资源外包解决方案和派遣方案,能独立洽谈人力资源外包和派遣业务 3、能够独立完成商务招待、拜访客户、准确签单等工作 3、学习能力强,具备带领团队协作属性,完成团队组建及日常工作开展 任职资格: 1、年龄35岁以上,本科及以上学历,人力资源管理或相关专业; 2、从事人力资源管理类工作经验至少5年,有同岗位工作经验至少2年,有人力资源服务从业经验者优先; 3、擅长人力资源薪酬、

防骗警示: 工作前,确认好对方身份、签好合同,招工、找活不要交任何费用。工作中拍照、录视频留有证据!若双方发生经济纠纷,请立即报警或前往劳动局投诉,吉工家可配合调查,如遇诈骗信息,请 立即举报!

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地点 廊坊霸州
2025年02月25日 11:34
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招食堂厨师/帮工、人力资源专员/助理

柿柿红集团招聘:食堂做饭阿姨;人事行政1名,薪资面议,有能力配股。/:

地点 廊坊霸州
2025年02月25日 11:34
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人力资源经理/主管月入8000元

[聚贤人才(秦皇岛)、廊坊人才(廊坊混合所有制公司)]。一、人力资源经理2名(地点:秦皇岛、廊坊)。周休一天半,试用期3个月,五险,薪酬待遇6000-8000,优秀者薪酬可议。岗位职责:。1、制定招聘计划、开展招聘工作、负责与企业沟通、拓展招聘需求、岗位需求,负责大型招聘会计划制定。2、负责人力资源外包和派遣工作,了解人力资源外包和派遣流,能够提供人力资源外包解决方案和派遣方案,能独立洽谈人力资源外包和派遣业务。3、能够独立完成商务招待、拜访客户、准确签单等工作。3、学习能力强,具备带领团队协作属性,完成团队组建及日常工作开展。任职资格:。1、年龄35岁以上,本科及以上学历,人力资源管理或相关专业;。2、从事人力资源管理类工作经验至少5年,有同岗位工作经验至少2年,有人力资源服务从业经验者优先;。3、擅长人力资源薪酬、

地点 河北廊坊
2025年02月25日 09:18
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招聘月入8000元

招聘职务:招聘专员。公司名称:劳之家人力资源。工作时间:早9晚6。薪资待遇:5000-8000(上不封顶)。工作地址:燕郊潮白河云谷。

地点 廊坊三河
2025年02月24日 17:06
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招招聘、人力资源专员/助理

[招聘]。人事招聘专员:女,5名,18-40岁,综合薪资4000。工作时间:早8:30至17:30,双休。账号,平台公司提供。🏛地址:永清

地点 廊坊永清
2025年02月24日 16:57
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招聘月入5000元

招聘专员(六日双休)5000+。主要负责企业招聘,企业面试,员工的入离职等。工资待遇:无责底薪+提成+绩效奖+餐补+全勤奖综合工资5000+,月薪过万不是梦,工作时间:早上8:30-5:00,中午休息一小时,双休。法定节假日都休息!要求有上进心,有责任心,有经验者优先: 工作地点:岩峰大厦附近

地点 廊坊大厂
2025年02月20日 10:26
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霸州氧发堂诚聘:人事、店助理,3000元起;染养师,熟手有经验者5000-15000元以上,无经验者3500元以上;美容师熟手保底5000元,以上均可带薪培训。
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[聚贤人才(秦皇岛)、廊坊人才(廊坊混合所有制公司)] 一、人力资源经理2名(地点:秦皇岛、廊坊) 周休一天半,试用期3个月,五险,薪酬待遇6000-8000,优秀者薪酬可议 岗位职责: 1、制定招聘计划、开展招聘工作、负责与企业沟通、拓展招聘需求、岗位需求,负责大型招聘会计划制定 2、负责人力资源外包和派遣工作,了解人力资源外包和派遣流,能够提供人力资源外包解决方案和派遣方案,能独立洽谈人力资源外包和派遣业务 3、能够独立完成商务招待、拜访客户、准确签单等工作 3、学习能力强,具备带领团队协作属性,完成团队组建及日常工作开展 任职资格: 1、年龄35岁以上,本科及以上学历,人力资源管理或相关专业; 2、从事人力资源管理类工作经验至少5年,有同岗位工作经验至少2年,有人力资源服务从业经验者优先; 3、擅长人力资源薪酬、
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[招聘] 人事招聘专员:女,5名,18-40岁,综合薪资4000 工作时间:早8:30至17:30,双休 账号,平台公司提供 🏛地址:永清
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