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丽江附近服务业销售招工信息

楚雄周大福珠宝招聘 珠宝顾问数名:男女不限,20-35岁之间,身高155以上,五官端正,形象符合店铺标准,无不良嗜好,善于沟通表达,口齿伶俐,有实体店销售工作经验优先,不会也可教(公司统一培训上岗) 工资待遇:保底+提成(3000-8000元)+五险+福利+工龄工资+达标奖,工作时间7小时(分班上),月休4天 工作地址:周大福楚悦广场店/周大福府后街店 王女士
04-05
B区一楼女装招一位熟练小妹,有意向者咨询
04-05
江南布衣时尚服装诚招服装销售 上班地址 北京朝阳大悦城(JNBY) 北京清河万象汇(JNBY) 北京凯德MALL望京(LESS)-店长 北京王府井中环LESS) 北京凯德MALL西直门(JNBY) 北京通州万达广场(JNBY) 北京新中关购物中心(速写) 祥云(速写)-店长 北京花乡奥莱村JNBY 北京汉光百货(JNBY) 北京燕莎奥特莱斯LESS 上班时间:做六休一,早晚班 ‍要求:37岁以内,有稳定服装零售经验 薪资:底薪+提成+五险一金+13薪 ☎相关人事:(li) 欢迎自荐和推荐
04-04
楚雄周大福珠宝招聘 珠宝顾问数名:男女不限,20-35岁之间,身高155以上,五官端正,形象符合店铺标准,无不良嗜好,善于沟通表达,口齿伶俐,有实体店销售工作经验优先,不会也可教(公司统一培训上岗) 工资待遇:保底+提成(3000-8000元)+五险+福利+工龄工资+达标奖,工作时间7小时(分班上),月休4天 工作地址:周大福楚悦广场店/周大福府后街店:王女士
04-02
保山吾悦广场2楼2039 [梦奴娇世家]招聘 高端定制礼服导购数名条件 女性,年龄28岁-38岁,形象气质好~ 身高155厘米以上,性格外向开朗 爱好穿衣打扮,热爱销售服装![让我看看][让我看看] 试用期(1-2个月)工资2500元,转正后底薪3000元+提成(3-5个点),分早晚班,月休2天!需要找工作的到店面谈 联系人:普女士:刘女士)
04-02
[招聘]中奢·奥特莱斯楚雄店招服装店店员5名 主要工作:负责门店服装销售整理收银 要求:女性,1838岁,形象气质佳,有亲和力,优先 上班时间:9:00-22:00,月休2天 待遇:底薪+餐补+全勤奖销售提成 地址:楚雄一中旁(原奥龙世博)。
04-01
董小姐·异域服装 招聘(导购)5000-12000每月 (每月保底5000) 诚邀您一起谈梦想,也谈钱 爱情多无情,工资才是硬道理 加入这里吧,让工资好好抱抱你 任职要求:女 热爱生活,热爱服装 懂搭配,能穿板,懂销售 工作8小时制,月休3天 身高160+,年龄20-35岁 钱多事少不消耗,勤奋上进提成高 薪资结构:底薪+提成+全勤+绩效 工作地点:告庄星光夜市3号门入口 董小姐·异域服装 联系
03-31
木子服饰 导购2名 薪资:3000-8000元上不封顶 (底薪+提成) 要求:年龄:20-40岁,女性,五官端正,性格开朗,有亲和力,有销售经验优先 上下班时间:上三天休一天,供吃联系: 地址:宜良玉桥路90号,88号,84号
03-31
招聘 POLOWALK 岗位:导购数名 岗位要求 1.年龄20-40岁 2.有服装销售经验者优先考虑 3.性格开朗、自信,有亲和力,善于沟通,理解能力强,喜爱销售. 4.工作认真、积极,责任心强,团队协作.会电脑 工资待遇:底薪+提成+五险一金工龄工资(每月4000一7000不上限) 早晚班(月休四天) 工作地点:西双版纳财富中心
03-30
FILA 招聘小时工导购1名 工作地点:金源燕莎MALL 任职要求:2年以上品牌服装销售经验,积极热情,踏实肯干,吃苦耐劳 薪资福利待遇 200元/天(4.3-4.7)12点到晚9点 联系
03-30
招聘珠宝销售精英   待遇高于市场 还有3-5个人的空缺位置 1:无责底薪3000+个人提成 2:公司提供住宿和两顿正餐 3:年龄1835岁,男女不限,形象气质佳 4:工作认真负责,有团队精神,吃苦耐劳,较强的责任心 5:人性化管理,良好的晋升平台  6:工资每月准时发放,绝不拖欠,让员工无后顾之忧 7:新手小白可培训 在省内就可以拿到省外的待遇,离家近能照顾家人,何必背井离乡!良好的口碑是公司发展的根基,只要你够优秀!这里就是你施展才华的舞台!欢迎新朋友加入,期待你跟我们一起快乐工作,快乐生活 上班地点:西双版纳景洪市告庄湄公河景兰大酒店 欢迎精英们加入 联系:
03-27
1.工作内容:岗位职责: 1.为客户提供专业的健身咨询与服务,确保服务质量; 2.维护健身区域的卫生和设备的清洁,保证环境安全; 3.协助客户制定健身计划,并提供个性化指导; 4.处理客户反馈的问题,并提供相应的解决方案; 5.参与健身活动的策划和推广,吸引新客户加入。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和服务意识,能够有效解决客户问题; 2.具有积极向上的工作态度,能适应工作压力; 3.有良好的团队合作精神,能够与团队成员有效沟通; 4.对健身行业有一定的了解,能够提供专业的建议; 5.具有较强的学习能力和创造力,能够不断提升专业技能。 2.工作要求: 3.工作时间: 4.薪资福利:
03-24
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