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4000休大礼拜 上班时间9:30-14:00 工作地点:莱芜一路小学 人事部李经理,谢谢平台!
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钟点工月入3500元
[正在招工][工作类型]钟点家务(3点半到7点半或者2点半到5点半)。[上户时间]随时上户。[工作地址]上城区滨江绿城.江河鸣翠(地铁9号线三堡B2口出)。[工资预算]3000双休-3500双休。[工作内容]一个大人,两个孩子一顿晚饭加卫生(家里190平方)。[年龄要求]50岁以内,清淡口味,做好会花样宝宝餐。[]联系老师。公司地址:优盘时代广场4幢206三坝地铁口50米欢迎阿姨到
杭州上城 2025年05月07日 00:06
招店员/营业员、销售专员、门店店长
[正在招工]~招贤纳士~。1、移动营业厅储备店长(船营区/龙潭区)。优势:热爱销售,综合500010000,五险;公司提供培训学习机会,执行力强,抗压能力强,服从分配,对手机通讯行业感兴趣,有零售店长相关工作经验优先考虑。岗位:管理店面员工,提升员工销售能力;按照公司管理规定落实店面管理,合理管控店面费用。2、移动营业厅营业员岗位(吉林市/长春市)。优势:4000+,五险,带薪培训。岗位:移动业务办理与手机及周边产品销售。地点:(可就近安排)。吉林市-11中附近/中兴街移动(松江二厅附近)/大福源二店附近/。长春市-南关区大经路与亚泰大街交汇移动厅。3、天津街华为手机销售顾问。优势:4000+,五险,带薪培训。地点:天津街商业区(连大宾馆楼下)。以上岗位若有意向欢迎咨询。欢迎咨询:
长春南关 2025年05月07日 00:06
护工做长期
[正在招工]急急急马上打,马上上班,照顾不自理女老人。[类型]护工。[地址]武侯区。[内容]照顾58岁女老人不自理。[待遇]长期单180一天(不做家务只负责老人。[要求]有不自理老人经验,医院护工工作经验长期稳定耽搁少。[联系](。[公司地址]天府新谷8楼二单元1204。-。双流住家育儿嫂看过来三口之家年轻客户巨好相处偶尔父母会带睡。[类型]住家育儿。[位置]双流区。[内容]1岁男宝+简单家务。[待遇]7000,月休4天+法定。[要求]52以内,性格好、熟悉一岁大宝的辅食、早教、行为习惯技能。[]刘老师(先加)。-。郫县住家育儿嫂看过来神仙客户只协助蒸下早餐家里有做饭阿姨。[类型]住家育儿。[位置]郫县。[内容]10个月男宝。[待遇]7000+月休4天+法定。[要求]50以内,性格好、熟悉辅食、早教互动。[]刘老师(先加)。-。
成都双流 2025年05月07日 00:06
招人力资源经理/主管
4000休大礼拜。上班时间9:30-14:00。工作地点:莱芜一路小学。人事部李经理,谢谢平台!

招聘有五险
黄岛江山南路御园5号劳务公司内部招聘。网络招聘专员:底薪+提成(工资上不封顶),月8000+。要求:18-45周岁,普通话流利,有责任心,沟通能力强,有团队合作精神,勤奋、诚实、敬业,有亲和力,有较强的责任感,熟练使用电脑,熟悉BOSS,58,等招聘软件。有客服或者销售工作经验的优先录用。工作内容:负责工作内容介绍,网站招聘,后期在职员工跟踪等。福利待遇:8-5白班,上六休一。工资构成(基本工资招聘提成绩效奖金)。底薪+提成(工资上不封顶),月8000+。有广阔的晋升机制,有五险。详细面谈

人力资源专员/助理月入7000元
好工作人力资源。招聘职位。电子厂招聘各个岗位、5500-7000元。设备辅助工、3500-5000元。线束厂招聘普通操作工、5000-6500元。人事招聘文员、4000-7000元。工作地址:城阳区。☎点链接-拨打:青小岛好工作/

招直播运营、人力资源专员/助理
青岛双子星文化传媒有限公司、娱乐主播:无责任保底4000-20000元/月,无经验者免费培训、直播运营:无责任保底3000元,上不封顶,无需工作经验,朝九晚五,包住、兼职人事专员:不需要坐岗,负责直播人员招聘,成功入职后奖金3888元。以上岗位:包住单人单间、工作环境干净卫生、24小时独立空调热水、轻松氛围好,拥有水吧休闲区,定期团建: 地址:莱西市长岛中路胖子烧烤对面三楼双子星文化传媒。烟台众海材料科技有限公司。机加工学徒:数名,带薪培训,4000-8000元/月,有经验者优先。以上岗位工作轻松,免费食宿。要求:手脚麻利,眼神好使,有上进心责任心。/:李经理。地址:龙大西老吉龙包装厂院内

招招聘、人力资源专员/助理
青岛柚色轻食餐饮管理有限公司招聘启事。1.[兼职人力资源专员]3名!急聘。工作内容:负责公司人员招聘,无需做班,适合人事兼职做。要求:大专以上,男女不限,需要有人力方面工作经验。薪资:无底薪按人头算绩效,每招一人入职成功满20天提成700元。公司地址:流亭机场旁边首创空港国际中心32栋8(人事韩女士)

招招聘
招聘专员/劳务经纪人。岗位职责。1、按照企业普工招聘计划,利用网上招聘软件、线下招聘市场、线下地推、线上直播等方式开展普工招聘工作。2、选择并且维护普工招聘渠道,不断拓展新的普工招聘渠道。3、通过面对面、视频或等形式,对候选普工进行筛选,评价与推荐。4、做好普工输出前的培训和心理辅导,配合企业和驻厂组织、安排面试和安置。5、持续跟踪已入职普工的服务及家庭关怀工作。6、完成领导交办的其他事情。任职资格。1、有销售经验、直播经验或有本行业相关工作经验更佳。2、具备强烈的责任感,事业心,优秀的沟通能力,耐心、细心,以及严谨的逻辑思维能力。3、普通话流利,较强的理解能力和说服能力。4、良好的抗压性,认同公司文化,不矫情,有成功欲望。5、具有较好的学习能力和适应能力,团队合作意识佳。6、可接受应届毕业生。


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