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招造价/成本/招投标、监理工程师、质量员、工程师|陕西榆林

地点 陕西榆林
用工要求

石化急聘 电仪费控工程师 安装费控工程师 地点:新疆 要求:50岁以内,中级,大专及以上 电气工程师~高级 设备工程师 质量工程师 地点:榆林、新疆 要求:50岁以内,本科及以上学历,石化项目经验 合同工程师 地点:哈萨克 要求:50岁以内,做过招标,合同管理,英语口语可简单沟通,书面英语良好 监理岗 电仪、电气监理上海 焊接监理 机电安装监理 外协工程师(长输管道工程政府关系协调经验,熟悉国家土地征赔政策) 要求:55岁以内,大专及以上,中级或监理证,石化项目监理经验 赵工:,欢迎报名/推荐朋友

防骗警示: 工作前,确认好对方身份、签好合同,招工、找活不要交任何费用。工作中拍照、录视频留有证据!若双方发生经济纠纷,请立即报警或前往劳动局投诉,吉工家可配合调查,如遇诈骗信息,请 立即举报!

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    地点 南宁良庆 2025年03月10日 17:37
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    地点 山东济宁 2025年03月10日 17:37
  • 招电焊工

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    带压能焊的焊工要一个

    地点 伊犁州伊宁 2025年03月10日 17:37
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招监理工程师

新疆惠卓工程项目管理有限公司招聘。因公司业务开展需要,需招聘:总监理工程师若干名,要求45岁以下,吃苦耐劳,有五年以上总监经验。工作地点:乌苏市。联系黄总

地点 塔城乌苏
2025年03月10日 15:43
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招监理工程师

招聘岗位:安全总监。工资待遇:35w+/年(面试定薪)。专业 矿山安全相关专业。学历 大专及以上。职称:中级注册安全工程师。年龄要求:45周岁以内。工作地区:新疆。岗位要求。1.有10年以上矿山安全管理工作经验。2.熟悉矿山安全相关的法律法规、标准规范和技术要求;熟练使用常用办公软件和矿山安全管理相关软件。3.能够建立和完善矿山安全管理体系,组织安全检查、隐患排查和整改工作。4.与矿山各部门、员工以及外部监管机构等进行有效的沟通和协调。5.具备较强的应急处置能力,能够制定应急预案并在事故发生时迅速组织救援和处理。6.工作认真负责,有强烈的安全意识和敬业精神,能够吃苦耐劳,适应5400米海拔。联系人史经理

地点 新疆
2025年03月10日 14:29
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招监理工程师

招聘岗位:安全总监。工资待遇:35w+/年(面试定薪)。专业 矿山安全相关专业。学历 大专及以上。职称:中级注册安全工程师。年龄要求:45周岁以内。工作地区:新疆。岗位要求。1.有10年以上矿山安全管理工作经验。2.熟悉矿山安全相关的法律法规、标准规范和技术要求;熟练使用常用办公软件和矿山安全管理相关软件。☎张经理

地点 新疆
2025年03月10日 13:54
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招造价/成本/招投标、监理工程师、质量员、工程师

石化急聘。电仪费控工程师。安装费控工程师。地点:新疆。要求:50岁以内,中级,大专及以上。电气工程师~高级。设备工程师。质量工程师。地点:榆林、新疆。要求:50岁以内,本科及以上学历,石化项目经验。合同工程师。地点:哈萨克。要求:50岁以内,做过招标,合同管理,英语口语可简单沟通,书面英语良好。监理岗。电仪、电气监理上海。焊接监理。机电安装监理。外协工程师(长输管道工程政府关系协调经验,熟悉国家土地征赔政策)。要求:55岁以内,大专及以上,中级或监理证,石化项目监理经验。赵工:,欢迎报名/推荐朋友

地点 新疆
2025年03月10日 13:18
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招监理工程师

招聘岗位:安全总监。工资待遇:35w+/年(面试定薪)。专业 矿山安全相关专业。学历 大专及以上。职称:中级注册安全工程师。年龄要求:45周岁以内。工作地区:新疆。岗位要求。1.有10年以上矿山安全管理工作经验。2.熟悉矿山安全相关的法律法规、标准规范和技术要求;熟练使用常用办公软件和矿山安全管理相关软件。3.能够建立和完善矿山安全管理体系,组织安全检查、隐患排查和整改工作。4.与矿山各部门、员工以及外部监管机构等进行有效的沟通和协调。5.具备较强的应急处置能力,能够制定应急预案并在事故发生时迅速组织救援和处理。6.工作认真负责,有强烈的安全意识和敬业精神,能够吃苦耐劳,适应5400米海拔。联系人:于经理

地点 新疆
2025年03月10日 11:44
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招监理工程师

招房建总监,地点新疆和田,薪酬详谈。联系刘总,

地点 新疆和田
2025年03月10日 11:31
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招聘:服务员,洗碗工数名,面点小工,以上人员均包食宿,提供床单被褥,宿舍空调企业单位,周末休假(6-8天),国家法定节假日,工龄工资,全勤奖,年终奖 薪资:2800-3500元 地址:西安市雁塔区高新四路郎臣大厦九楼 :赵女士
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北郊合力车城旁边批发市场招送货司机一名,工资5
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咸阳河提路边夜市招聘尾火会翻锅就行,工资5500到6500,有意者联系
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甘泉公园火锅店招聘 前厅人员 前厅领班:4500-5500元/月 服务员:4000-5500元/月 夜班服务员:4000-5500元/ 月 上菜员:4000-5000元/月 洗碗工:3800-4000元/月 注:1以上人员均为半年以上长期人员。包吃住有福利 2前厅年龄限制45岁以内,短期勿扰 面试:()石先生 面试地址:1甘泉公园南门向西50米,天府惠串串香
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保安招聘: 长期工资:4200(休假4天) 临勤最少10天起、三天后日结150 要求:174+、18-40岁 工作内容:秩序维护(巡逻,形象岗)一对一换休 要求:形象气质佳,服务意识强,服从管理,无犯罪记录,无纹身。退5军人优先 工作地点:国际医学中心附近 PS:提前到安排住宿,发放服装,需自配西裤皮鞋 -李经理
03-10
1、西安全400,板350,妙结 男女不限,每天随时都可以 年龄18-53岁,去自己就近地方 身体健康,体重120以上 2、凤城1路200日结,支兼职 全天随时可以来,18-45岁 干过的间隔4个月可以继续 3、港务区邮政快递日结160 男18-58岁,管饭,管住 装卸、分拣随机分 白班8:00-20:00 夜班20:00-08:00 4、游戏工作室5000-10000 主要就是来工作室打游戏 各种热门端游,技术要可以 男女不限18岁以上 地址:未央区大白社区 5、美团,饿了么骑手6千-1万 月结工资,西安咸阳,都可以安排 (男女不限)年龄18-55岁 细节直接咨询本 联系 信息,实在抱歉 如有需要可直接私信
03-10
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榆林各类工种最新招聘

招聘:总监理工程师,陕西榆林,化工厂,有同项目类型总监经验,年龄40-55岁,薪资12000元/月,联系刘
03-10
招聘,宁榆靖边,定边,需总监1人,有一建证或总监证,有多年工作经验的优先专监四名。有意者联糸牛
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03-09
福建单位急招1名中级爆破工师全职上班,月薪税后15000,包吃住,买社保,做隧道项目,晚上十点不放炮。要求:大专以上学历,爆破相关专业。有隧道施工经验,会办公软件及开车。年龄不超过50岁,休息按照进度,1年报销2次往返路费,工资发放及时,月休3天。上班地点:福建漳州 福建单位急招中级管理工人员1名,要求:男性,35-50周岁,全日制本科及以上学历,爆破相关专业毕业;中级及以上爆破工技术人员;需要多年爆破行业或工公司高层管理岗位工作经验;缴交五险,管理岗,月休3天,包住宿;薪资面议。工作地点:福建龙岩 陕西榆林需要高A全职一名(不带业绩即可)薪资35万含税,交五险包吃住,月休3天可以攒休,做(露天煤矿)旁站监理,要求最好是西北的人,会开车(公司配车离工地有2到3公里),58周岁以下 湖南公司需高B全职1
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榆林西沙招聘实习资料员或二把手资料员 管食宿,工资面议
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找个技术员,熟悉化工厂工作流程,有施工经验的优先。工作地址陕西榆林手机号码王总
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大保当找项目经理1个,技术员3个,必须要有二建建筑和安全B证,工业建筑施工经验丰富,人品要好。工资面议,联系人:刘总
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石化急聘 电仪费控工程师 安装费控工程师 地点:新疆 要求:50岁以内,中级,大专及以上 电气工程师~高级 设备工程师 质量工程师 地点:榆林、新疆 要求:50岁以内,本科及以上学历,石化项目经验 合同工程师 地点:哈萨克 要求:50岁以内,做过招标,合同管理,英语口语可简单沟通,书面英语良好 监理岗 电仪、电气监理上海 焊接监理 机电安装监理 外协工程师(长输管道工程政府关系协调经验,熟悉国家土地征赔政策) 要求:55岁以内,大专及以上,中级或监理证,石化项目监理经验 赵工:,欢迎报名/推荐朋友
03-10
石化急聘 电仪费控工程师 安装费控工程师 地点:新疆 要求:50岁以内,中级,大专及以上 电气工程师~高级 设备工程师 质量工程师 地点:榆林、新疆 要求:50岁以内,本科及以上学历,石化项目经验 合同工程师 地点:哈萨克 要求:50岁以内,做过招标,合同管理,英语口语可简单沟通,书面英语良好 监理岗 电仪、电气监理上海 焊接监理 机电安装监理北海 要求:55岁以内,大专及以上,中级或监理证,石化项目监理经验 赵工:,欢迎报名/推荐朋友
03-10
现在跨黄河大桥项目急需找一个有涉水经验,干过挂篮施工的总工和生产经理,有意向者
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招聘以下职位: 项目经理 1、专科以上学历,熟悉办公软件操作 2、天然气助采工作经历,熟悉助采工艺流、设备 3、具备团队管理能力,沟通能力强,年龄50周岁以下 4、工作地点:陕西榆林地区现场 5、公司免费食宿,工资待遇面谈 操作工 1、身体健康,责任心强,拥有C1以上驾照,年龄45周岁以下 2、能看懂工艺流图、电气原理图,并能按图施工 3、具有采气相关工作经历,熟悉采气工艺流、设备 4、工作地点:陕西榆林地区现场 5、公司免费食宿,工资待遇面谈 联系:。
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总体负责人(1人) 要求: 1、制定公司发展战略和目标:总经理需要根据市场情况和公司资源,制定公司的长期发展战略和目标。这需要对市场趋势和竞争对手进行深入分析,以确保公司在行业中保持竞争力 2、管理团队和人力资源:总经理需要招聘、培训和管理公司的各级管理人员和员工。他们需要确保公司拥有高素质的团队,并制定有效的人力资源管理策略,以提高员工的工作效率和满意度。3、财务管理和预算控制:总经理需要监督公司的财务状况,制定财务目标和预算,并确保公司的财务运作符合法律法规和公司政策。他们需要与财务部门密切合作,进行财务分析和决策,以保证公司的财务健康和可持续发展 4、市场营销和业务拓展:总经理需要制定市场推广策略和销售计划,以提高公司的知名度和市场份额。需要与客户保持良好的关系,并积极寻找业务拓展机会,
03-09

栏目简介

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