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建筑工/安装工/小工
三亚湾凤凰路亚朵酒店招聘 酒店客房:薪资4000-5000 销售经理:薪资5(向善) 节假日3倍加班,节日福利补贴,公司团建,奖金福利。工龄奖励,生日礼金。
防骗警示: 工作前,确认好对方身份、签好合同,招工、找活不要交任何费用。工作中拍照、录视频留有证据!若双方发生经济纠纷,请立即报警或前往劳动局投诉,吉工家可配合调查,如遇诈骗信息,请 立即举报!
以担保或任何理由索要财物,扣押证照,均涉嫌违法,一经发现, 立即举报!
招操作工、叉车工
[正在招工]沈阳丰豪物流(宝马供应商)招聘。早8:30-17:30,双休。1,叉车工,叉车证上岗。叉车工:有经验优先,男,45周岁以下。45005000:底薪2000+绩效1500+餐补260+五险+车补200。2:操作工。有经验优先,会一定的体力劳动。男,45周岁以下。3500~4200:底薪+绩效1000-1500+津贴+餐补+五险。以上岗位均是8:30-17:30,周末双休,超过标准工时有加班费。入职缴纳五险,提供餐补,车补,通勤补助,节假日福利,加班补助。报名热线:
辽宁沈阳 2025年01月07日 19:34招质检员、寒假工
[正在招工]寒假工,寒假工,寒假工,包吃包住,当天安排宿舍,做到2月10号。姜山新能源两班倒,白班18,夜班19,16岁以上男女都要,男的看机器,女的做检验。找工作加,打。()
浙江宁波 2025年01月07日 19:34保安/门卫两班倒
[正在招工]深圳南山包吃包住招聘产业园保安:。第三个月开始5500/月,第一个月第二个月5300/月。18~35岁,净身高174以上。12小时,月休两天,两班倒或者长白班长晚班。工作轻松,坐岗巡逻岗,白班部分岗位高峰期站一下。入职需要近三个月体检报告,过年的联系安排。王:()
深圳南山 2025年01月07日 19:34
销售经理月入5000元
三亚湾凤凰路亚朵酒店招聘。酒店客房:薪资4000-5000。销售经理:薪资5(向善)。节假日3倍加班,节日福利补贴,公司团建,奖金福利。工龄奖励,生日礼金。
招销售专员、销售经理、电话销售
德江璟源名车招聘销售主管2名,销售人员10名。招聘职位:业务员/销售、销售、经理/主管。
招销售专员、销售总监
贵州友邦医药有限公司。贵州友邦医药有限公司因工作需求,现招聘以下人员:。职位名称:。一、片区区域销售总监。二、县级区域销售主管。三、销售业务员。人数:数名。要求:从事药品销售及从事销售工作者优先。薪酬:片区区域销售总监及主管面议。县级区域销售主管面议。销售业务员4500元-10000元起。地址:贵州省铜仁地区,黔东南地区,黔西南地区,安顺市。联系人:金总黄总。:
区域总监有包吃包住
贵州乾翊天骄贵州分公司铜仁市场。贵州乾翊天骄贵州分公司遵义市场招聘。一、县区经理。岗位职责。1、负责所属区域药品(全品类)终端客户的开发、维护、推广上量工作。2、执行公司下达的各类市场销售方案,确保执行效果。3、按照既定路线进行零售终端客户的拜访。4、确保完成或超额完成公司下达的销售指标。5、协助公司收集各类市场信息并上报。6、积极建立和培养与客户的良好合作关系,通过优秀的工作表现帮助客户和公司实现双赢。7、积极培养和建立与客户的感情,通过卓越的工作表现帮助客户和公司实现双赢。任职要求:要求自带交通工具、有一定销售能力、做事认真肯学习、服从公司安排、有相应启动资金。福利待遇:。1、总部保姆级带教,一周打造新市场。2、市场启动前:可观摩老市场开发。全程带薪学习,包吃住。3、市场正式启动后:薪资范围:县区负责全
招销售专员、销售经理
松桃富民综合发展有限公司。一、公司简介。本公司专注于高品质酒类销售与服务,秉承品质至上,服务先行的经营理念,致力于为消费者提供优质的酒类产品及专业的服务。为更好的服务客户和专业化管理,特面向全社会招聘人才。二、招聘岗位。1、业务经理。人数:1名。岗位职责:负责销售团队的建设与管理,制定销售策略,完成公司销售目标;维护客户关系,拓展市场份额;对市场进行调研与分析,为公司战略决策提供支持。2、业务精英。人数:2名。岗位职责:负责产品的销售工作,完成公司下达的销售任务;积极开拓新客户,维护老客户;收集市场信息,为销售策略的制定提供依据。三、招聘条件(要求)。业务经理:性,年龄23-35岁,大专及以上学历。业务精英:男女不限,年龄23-35岁,高中及以上学历。具体要求:五官端正,形象气质佳,性格外向沟通能力强,能吃苦耐劳,责任心强。四、薪酬待遇。
招销售专员、销售经理
松桃富民综合发展有限公司。一、公司简介。本公司专注于高品质酒类销售与服务,秉承品质至上,服务先行的经营理念,致力于为消费者提供优质的酒类产品及专业的服务。为更好的服务客户和专业化管理,特面向全社会招聘人才。二、招聘岗位。1、业务经理。人数:1名。岗位职责:负责销售团队的建设与管理,制定销售策略,完成公司销售目标;维护客户关系,拓展市场份额;对市场进行调研与分析,为公司战略决策提供支持。2、业务精英。人数:2名。岗位职责:负责产品的销售工作,完成公司下达的销售任务;积极开拓新客户,维护老客户;收集市场信息,为销售策略的制定提供依据。三、招聘条件(要求)。业务经理:性,年龄23-35岁,大专及以上学历。业务精英:男女不限,年龄23-35岁,高中及以上学历。具体要求:五官端正,形象气质佳,性格外向沟通能力强,能吃苦耐劳,责任心强。四、薪酬待遇。