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全部
建筑工/安装工/小工
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招聘专员(需有房地产行业经验) 职位职责: 1、根据公司的招聘需求及招聘计划,通过各种渠道开展招聘工作: 2、充分理解公司用人需求,深度解析岗位职责; 3.、负责简历筛选、邀约、初步面试等工作,及时有效满足用人部门需求,确保按时按质获得合适的人选: 4.、负责所招人员试用期跟进,了解新员工工作状态,适应情况等; 5、维护人才库,做好招聘记录及数据统计及数据分析工作: 6、协助培训流开展, 7、领导交代的其他工作 简历投递:(同)
防骗警示: 工作前,确认好对方身份、签好合同,招工、找活不要交任何费用。工作中拍照、录视频留有证据!若双方发生经济纠纷,请立即报警或前往劳动局投诉,吉工家可配合调查,如遇诈骗信息,请 立即举报!
以担保或任何理由索要财物,扣押证照,均涉嫌违法,一经发现, 立即举报!
招服务员、收银、传菜员、凉菜厨师、配菜打荷
[正在招工]宁夏丰宴滩羊一品泉水涮羊肉招聘:凉菜师傅一名6500-7000面店小工一名3500-3700凉菜小工一名3700男女均可。刨肉学徒一名3500-3700。海鲜姿造一名5000-5500。配菜小工一名3700男女均可。服务员两名3800。传菜员两名3800。收银员一名3800保洁一名3500-3700。月休四天,包吃包住,清真店面,以上岗位有无工作经验均可,有经验者工资可面谈。薪资构成:以上底薪+绩效奖金+提成+工龄工资+定期团建+节庆福利等。地址:银川区
银川金凤 2025年02月25日 17:26
招普工/操作工、日结
[正在招工]白夜班。大量要人涨价,涨价。胜浦、五金厂。最低7天。最低1个月。男女18/42岁。工资220+10。2.。18-42岁三天后日结230。坐不满工资按200发。夜班管饭中途有休息。有车接送,重村,6:55陶邦,7:00南山西门站台,7:25;自己去7:30到厂门口。更多信息店内咨询详情。桃子
苏州工业园 2025年02月25日 17:26
招店员/营业员、其他兼职工作
[正在招工]1福州火星快闪售卖人员招聘。工资补贴150+2餐。工作时间:9:30-20:30。工作日期:3.7-3.9号3天;选择适合自己的时间报名哦!必须连做。工作地点:福州万象城。要求:年满18周岁,持有食品健康证:gszb、招亚马逊兼职,工资500做完就结!报名:
福建福州 2025年02月25日 17:26
人力资源专员/助理月入1万元
公司招聘人事业务专员。要求女1840岁。初中以上学历即可,形象好。外向爱交流。主要工作内容快手直播。网站招聘,接打。聊。工作轻松不累。公司包吃包住。日供三餐。工资底薪加提成,月工资5000至1万不等。多劳多得。联系,。感谢帮忙推荐
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招招聘
招聘专员(需有房地产行业经验)。职位职责:。1、根据公司的招聘需求及招聘计划,通过各种渠道开展招聘工作:。2、充分理解公司用人需求,深度解析岗位职责;。3.、负责简历筛选、邀约、初步面试等工作,及时有效满足用人部门需求,确保按时按质获得合适的人选:。4.、负责所招人员试用期跟进,了解新员工工作状态,适应情况等;。5、维护人才库,做好招聘记录及数据统计及数据分析工作:。6、协助培训流开展,。7、领导交代的其他工作。简历投递:(同)
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招人力资源专员/助理
我司扩编需人事专员。年龄18-28岁薪资月5000+。谈吐逻辑清晰有招聘经验更好。双休+法定节假日。早9晚6(工作位置太白南路地铁口)。同微:(加)
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招人力资源经理/主管、财务经理/主管
[人事总监]1名。[财务主管/经理]1名。任职要求。1.本科及以上学历,人力资源/财务等相关专业优先。2.具有5年以上集团公司/文化/科技公司相关管理工作经验。福利:双休、五险、员工餐。工作地点:西安高新。(同)。欢迎大家推荐或自荐。
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人力资源专员/助理月入6500元
美团配送招聘人事专员。要求。1、年龄为22-35岁,女生。2、可自带电脑,能熟练运用office办公软件。3、要求思维逻辑清晰,有良好沟通交流和责任心,吃苦耐劳和积极进取的工作精神。4、学历大专及以上。工作内容。1、负责美团骑手招聘,有销售客服工作优先。薪资组成:基础薪资+绩效+其他奖励月薪资4500-6500。工作时间:。朝九晚六,单休。工作地点:体育场大明宫西。:
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招聘要3-10人
西安佳米思食品有限公司。招聘岗位2:招聘专员(10名)。岗位要求。1.大专及以上学历,人力资源管理、工商管理等相关专业者优先,有招聘经验者优先。2.熟悉人力资源管理的基础知识,特别是招聘与选拔模块相关知识。3.了解劳动法律法规,确保招聘过合法合规。4.熟练使用办公软件,如Word(用于撰写职位描述)、Excel(进行招聘数据统计)等。5.具备良好的沟通能力,能够和不同类型的人(用人部门、候选人等)进行有效沟通。6.有较强的筛选简历能力,能准确判断候选人是否符合岗位基本要求。7.具备较强的责任心,能够认真对待每一个招聘环节,确保招聘质量。8.有团队合作精神,因为招聘工作通常需要和用人部门等多个团队协作。9.为人正直、公正,在选拔人才过中能做到公平对待每一位候选人。10.要有耐心,招聘过可能比较复杂漫长,需要耐心处理各种
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西安附近热门招工
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