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真石漆工资日结|江苏盐城

地点 江苏盐城
用工要求

2.16发车,2.17面试政策 [盐城立铠] 首月预冲餐补600元/含各项补贴 招聘年龄:男女18-48岁(77年不过生日) 员工政策 月结模式:入职至2月28日-员工27元。3-4月-员工26元。5-6月-员工25元。(非CNC/特制/喷砂/打磨/FQC-Kappa降2元/小时月结工期截止6月30日 备注:每月10号发同工同酬,15号补差价需要在职 ❤员工工资超5000承担国家所需缴税金,同工同酬以上差价含服务费8 日结模式:入职至2月28日-员工260/天。3-4月-员工250/天。5-6月-员工240/天 打卡满70小时.2月预支260/天。3-4月预支250/天。5-6月-员工240/天。工期截止6月30日。未做满工期前70小时同工同酬发薪。(非CNC/特制/喷砂/打磨/FQC-Kappa降2元/小时日结19元以上差价含服务费8 以上模式员工首月餐卡里有600元吃饭,后面从差价扣除。员工单价包含餐补、培训津贴、夜班津贴等所有补贴 生产笔记本外壳,全部立铠宿舍,

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2025年02月15日 21:17
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2025年02月15日 20:04
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2025年02月15日 18:29
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2025年02月15日 18:06
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2025年02月15日 15:51
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2.10发车,2.11面试政策。[盐城立铠]。首月预冲餐补600元/含各项补贴。招聘年龄:男女18-48岁(77年不过生日)。员工政策。月结模式:入职至2月28日,员工29元/小时。3-4月员工28元。(非CNC/特制/喷砂/打磨/FQC-Kappa降2元/小时月结工期截止4月30日。备注:每月10号发同工同酬,15号补差价需要在职。❤员工工资超5000承担国家所需缴税金,同工同酬以上差价含服务费8。日结模式:入职至2月28日,员工280/天。3-4月员工270/天。打卡满70小时2月预支280/天。3-4月预支270/天,工期截止4月30日。未做满工期前70小时同工同酬发薪。(非CNC/特制/喷砂/打磨/FQC-Kappa降2元/小时日结19元以上差价含服务费8。以上模式员工首月餐卡里有600元吃饭,后面从差价扣除。员工单价包含餐补、培训津贴、夜班津贴等所有补贴。生产笔记本外壳,全部立铠宿舍,免费住宿,水电80元/月。正常离职7天,自离15

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2025年02月15日 14:42
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02-15
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2.16发车,2.17面试政策 [盐城立铠] 首月预冲餐补600元/含各项补贴 招聘年龄:男女18-48岁(77年不过生日) 员工政策 月结模式:入职至2月28日-员工27元。3-4月-员工26元。5-6月-员工25元。(非CNC/特制/喷砂/打磨/FQC-Kappa降2元/小时月结工期截止6月30日 备注:每月10号发同工同酬,15号补差价需要在职 ❤员工工资超5000承担国家所需缴税金,同工同酬以上差价含服务费8 日结模式:入职至2月28日-员工260/天。3-4月-员工250/天。5-6月-员工240/天 打卡满70小时.2月预支260/天。3-4月预支250/天。5-6月-员工240/天。工期截止6月30日。未做满工期前70小时同工同酬发薪。(非CNC/特制/喷砂/打磨/FQC-Kappa降2元/小时日结19元以上差价含服务费8 以上模式员工首月餐卡里有600元吃饭,后面从差价扣除。员工单价包含餐补、培训津贴、夜班津贴等所有补贴 生产笔记本外壳,全部立铠宿舍,
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2月16日(星期日 盐城立铠电脑小时工、日结工 企业特点:不体检(需测血压,0费用入职,不穿无尘服,当天安排住宿 面试时间:9:00-16:00 日结2⃣0⃣元/天 月结2⃣0⃣元/天 生产手机笔记本外壳配件 招聘要求:男女不限18-48周岁(77年不过生日)正常离职满7天以上,自离满15天以上可进 政策说明 月结模式:入职至2月28日,员工27元/小时,3月-4月员工26元/小时,5月-6月员工25元/小时(非CNC/特制/喷砂/打磨/FQC-Kappa降2元/小时)月结工期截止6月30日,每月10号发同工同酬,15号补差价需要在职 日结模式:入职至2月28日,员工260元/天,3月-4月员工250元/天,5月-6月员工240元/天,打卡满70小时2月份预支260/天,3月-4月预支250元/天,5月-6月预支240元/天,工期截止6月30日,未做满工期前70小时同工同酬发薪。(非CNC/特制/喷砂/打磨/FQC-Kappa降2元/小时) ⚠员工工资超500
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2.10发车,2.11面试政策 [盐城立铠] 首月预冲餐补600元/含各项补贴 招聘年龄:男女18-48岁(77年不过生日) 员工政策 月结模式:入职至2月28日,员工29元/小时。3-4月员工28元。(非CNC/特制/喷砂/打磨/FQC-Kappa降2元/小时月结工期截止4月30日 备注:每月10号发同工同酬,15号补差价需要在职 ❤员工工资超5000承担国家所需缴税金,同工同酬以上差价含服务费8 日结模式:入职至2月28日,员工280/天。3-4月员工270/天。打卡满70小时2月预支280/天。3-4月预支270/天,工期截止4月30日。未做满工期前70小时同工同酬发薪。(非CNC/特制/喷砂/打磨/FQC-Kappa降2元/小时日结19元以上差价含服务费8 以上模式员工首月餐卡里有600元吃饭,后面从差价扣除。员工单价包含餐补、培训津贴、夜班津贴等所有补贴 生产笔记本外壳,全部立铠宿舍,免费住宿,水电80元/月 正常离职7天,自离15
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