蚂蚁集团-研发流程优化架构师-杭州。(密算科技)80-150w本科10年以上。优先画像：是16级的需求，看知名互联网大厂的人选,学历统本起,稳定性要好。一般画像：知名互联网大厂+技术强。拒绝画像：跳槽频繁，年龄大潜力不足。一年一跳，阿里系离职两年内。薪资福利。税前年薪：80-150w(具体谈)。薪资构成：基本薪资(16薪),一般为16薪、P7以上可谈入职股，P6工作满一年绩效优异可谈绩效股。职位JD。工作职责：负责公司软件系统的技术路线、架构设计、研发工作，确保系统的高可用性、可扩展性和性能，制定并优化软件开发流程，引入先进的工程实践和方法，如持续集成/持续部署(CI/CD)、敏捷开发等，以提高工程效率。任职要求:。1.至少5年以上大型复杂系统开发、架构设计、研发效能相关的工作经验。2.熟悉软件开发和测试流程，熟悉。java/python/perl/C/C++等主流开发语言，

浙江杭州

架构师

专用计算首席架构师50-200w。郑州杭州深圳北京硕士10年以上。优先画像：5年以上工控系统设计或开发经验，精通X86/ARM系统架构，有工控产品成功设计开发经验。拒绝画像：五年三跳。薪资福利。税前年薪：50-200w。薪资构成：基本薪资(15薪),Base15薪。职位JD。工作职责。1、需求管理：快速响应重点客户需求，把握技术趋势、深入理解客户需求和业务，联合创新，解决客户痛点问题，构建TCO、质量、供应、满足客户需求的综合竞争力，提升客户粘性。参与市场答标，负责重大市场项目的技术支撑，支撑产品重点市场项目的成功获取。2、架构与系统设计：负责专用计算产品系统方案设计、关键特性方案设计，负责对需求和产品方案落地中的难点、痛点问题进行突破，提供创新的解决方案，对产品竞争力和设计质量负责。3、负责产品各领域技术冲突协调和仲裁、需求跟

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专用计算首席架构师50-200w。郑州杭州深圳北京硕士10年以上。优先画像：5年以上工控系统设计或开发经验，精通X86/ARM系统架构，有工控产品成功设计开发经验。拒绝画像：五年三跳。薪资福利。税前年薪：50-200w。薪资构成：基本薪资(15薪),Base15薪。职位JD。工作职责。1、需求管理：快速响应重点客户需求，把握技术趋势、深入理解客户需求和业务，联合创新，解决客户痛点问题，构建TCO、质量、供应、满足客户需求的综合竞争力，提升客户粘性。参与市场答标，负责重大市场项目的技术支撑，支撑产品重点市场项目的成功获取。2、架构与系统设计：负责专用计算产品系统方案设计、关键特性方案设计，负责对需求和产品方案落地中的难点、痛点问题进行突破，提供创新的解决方案，对产品竞争力和设计质量负责。3、负责产品各领域技术冲突协调和仲裁、需求跟

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