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招每天夜班中牟德邦总部快递帮工日结兼职50名 [薪资待遇]190 有需要住宿的10元/天 [工作要求]18-52岁,男生 [工作内容]快递转运装卸分拣电叉等,不收手机,工作简单 [工作时间]19:00-7:00 中间有吃饭休息时间 [工作地点]中牟德邦总部 [报名方式]姓名+手机号+身份证号+今/ 报名联系
防骗警示: 工作前,确认好对方身份、签好合同,招工、找活不要交任何费用。工作中拍照、录视频留有证据!若双方发生经济纠纷,请立即报警或前往劳动局投诉,吉工家可配合调查,如遇诈骗信息,请 立即举报!
以担保或任何理由索要财物,扣押证照,均涉嫌违法,一经发现, 立即举报!
保安/门卫月入6000元
[正在招工]下沙潮音禅院招聘保安员需求:身高175以上,文化初中以上,年龄18-35周岁,入职体检报告,保安上岗证,退5军人优先,工作12小时制,月休2天,薪资6000以上每月,法定节假日三倍薪资、过节费发放礼品,中午管工作餐,提供住宿,有年终奖,
浙江 2025年02月08日 09:03
保安/门卫持证
[正在招工]一、因新项目拓展现需招聘:。1、男保安白、夜员若干名。2、具有初中文化水平。3、年龄在18至35周岁之间。4、身高在175米以上。5、身体健康、品行端正、无纹身、无前科、无犯罪记录,退5军人优先录用。6、面试时需携带相关证件等。二、工作时间:十二小时,工作轻松环境好,(高端写字楼项目)包吃住,(中餐晚餐)。三、工资待遇。1、月工资5400-5800之间,月休四天,班次:白班夜班,岗位不同,待遇不同。2、夏季(6月一9月份)每人每月享受高温补贴200元。3、法定节假日每班补贴200元。需要过年人员。工作地:杭州市拱墅区浙数文化产业园:肖
杭州拱墅 2025年02月08日 09:03
学徒工来中工
招聘喷漆师傅。中工。学徒工。工资面谈,地址郑州南龙湖。活多工资计件。有意联系
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普工做长期
马寨面包厂。招2名长期工。男。包吃包住。工作10小时,常白班。月4200-4500元。25-45岁。车间看烤箱,端盘子。有去了联系。自己直接。联系
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招普工、叉车工
长白班+不过安检+缴纳社保。千达人力集团郑州本地一手派遣企业-2/6招募政策。[郑州经开区-风神物流]。20岁-50岁,限男性,身体健康。不过安检车间,可以带手机;纹身烟疤不查。体检费用自理。试用期:员工18元/时+餐补10元/天,月综合薪资4500-5500;每月15号发薪。转正后:底薪2200+岗位津贴02000元+餐补+加班费+缴纳社保,月综合薪资5000-6500元;每月15号发薪。🏚餐补10元/天,餐厅饭菜便宜,先吃后补;提供住宿6-8人间,住宿150元/月,水电均摊。⚒工作岗位。普工:负责给自动化设备辅助上料。叉车司机:负责将生产零配件进行叉车入库/装车。牵引车司机:负责将生产零配件进行盘点/转运入库。工作轻松简单,普通工装,车间可以带手机。早8点-晚7点,长白班。发放营养餐,餐餐不重样。工作地址:郑州市经开区第十大街。联系:
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招普工、包装工
长白班+全坐班+包吃住。千达人力集团郑州本地优质派遣企业-2/6面试政策。[郑州港区食品厂]。18-50岁,性,身体健康。薪资待遇。夜班:保底165元/天+计件。白班:保底150元/天+计件。保底周期一个月;月综合薪资5000-8000(计件工资多劳多得)每月20日发薪,直发银行卡 。正式工可选择缴纳五险,享受节假日福利。⚠入职不满7天无薪资。吃饭免费:白班管三餐,夜班管四餐,自助餐,随便吃,不限制,高温消毒餐具,不用自己洗餐具。🏚住宿免费:宿舍内提供独立空调、独立热水器、独立阳台和卫生间,免费WIFI,洗衣机。🛠工作内容。1、油炸包装工:主做产品油炸线上对相应产品的预处理。2、手工包饺子工:坐班手工包饺子。3、包装工:站班海鲜产品进行包装。4、恒温空调车间,人性化管理。5、工作时间:7-7点,中间有休息吃饭时间,计薪11小时左右。公司地址:
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招普工、叉车工
长白班+不过安检+缴纳社保。千达人力集团郑州本地一手派遣企业-2/6招募政策。[郑州中牟县-风神物流]。20岁-50岁,限男性,身体健康。不过安检车间,可以带手机;纹身烟疤不查。体检费用自理。试用期:员工18元/时+餐补10元/天,月综合薪资4500-5500;每月15号发薪。转正后:底薪2200+岗位津贴02000元+餐补+加班费+缴纳社保,月综合薪资5000-6500元;每月15号发薪。🏚餐补10元/天,餐厅饭菜便宜,先吃后补;不提供住宿。⚒工作岗位。普工:负责给自动化设备辅助上料。叉车司机:负责将生产零配件进行叉车入库/装车。牵引车司机:负责将生产零配件进行盘点/转运入库。工作轻松简单,普通工装,车间可以带手机。早8点-晚7点,长白班。发放营养餐,餐餐不重样。工作地址:郑州市中牟县郑州日产工业园。:
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招普工
郑州富士康A事业群火热招募中。初六2/3(周一)招募政策。员工政策。一、返费模式。在职满90天。[制造部门-关键工站]。新派遣工:7,000元(含税)。老派遣工:7,500元(含税)。[制造部门-一般工站]。新派遣工:6,500元(含税)。老派遣工:7,000元(含税)。[非制造部门]。新派遣工:6,000元(含税)。老派遣工:6,500元(含税)。发放条件。出名单后7个工作日内发放,发放时需在职。二、小时模式。差价补贴至2025/3/31,自2025/4/1起,仅享有同工同酬。[制造部门-关键工站]。新派遣工:24.5元/H(含税)。老派遣工:25元/H(含税)。[制造部门-一般工站]。新派遣工:24元/H(含税)。老派遣工:24.5元/H(含税)。[非制造部门]。新派遣工:23.5元/H(含税)。老派遣工:24元/H(含税)。发放条件。每月25号在职享有上月差价,3个工作日内发放(发放时无需在职)。三、新、老派遣工定义。老派遣工定义:2022/1/1至今入职过A事业群,并且至少有一次的在职时
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