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招普工/操作工、质检员|河南郑州

地点 河南郑州
用工要求

5月14日 [郑州港区合晶硅新材料] 要求:女工18-40岁,检测岗,不能戴眼镜 工作内容:主要生产半导体原材料,自动化设备,人只是辅助 工作时间:两班倒8:00-20:00 薪资待遇:高中基本工资2000元+全勤200+住宿补贴300+岗位津贴300+绩效奖金400,合计32003300,大专及以上综合33003500;采用综合计薪超167个工时的按照平常加班1.5倍,法定节假日3倍,综合工资5000以上,提供住宿三餐免费,上下班班车接送,转正式工后享受五险一金+带薪年假+三节福利+季度奖+久任奖+产能提升奖+提案奖+年终奖等,不满三天无工资,满三天不满七天的工资按80发放 面试时间:5.13号周二1点 - 报名:

防骗警示: 工作前,确认好对方身份、签好合同,招工、找活不要交任何费用。工作中拍照、录视频留有证据!若双方发生经济纠纷,请立即报警或前往劳动局投诉,吉工家可配合调查,如遇诈骗信息,请 立即举报!

以担保或任何理由索要财物,扣押证照,均涉嫌违法,一经发现, 立即举报!

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计量工程师月入3000元

河南国方计量测试技术有限公司。招聘岗位:计量员(缴纳五险)接受新手小白哦。岗位要求:男生为主,全日制大专及以上学历,30岁以下,从事过相关工作的优先!机械类、测试技术与仪器、力学等理工科专业。工作时间:每天8小时,每周5天,周末双休。薪资待遇:实习期3000元/月,三个月转正,转正后工资(35008000)元/月;缴纳五险;节日福利;年终奖。工作地点:中牟县汽车工业园。

地点 郑州中牟
2025年05月14日 15:15
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质检员工资周结

岗位1:泵的原材料检验。地址:郑州。时间:5.21。要求:具有相关设备检验经历,英文报告。岗位2:RTO设备驻厂。地点:宣城。时间:尽快开始到6月底。要求有相关设备经验,英文报告,中文面试。岗位3:动设备点检。地点:宣城苏州,各3-4天。时间:下周开始。要求有相关设备经验,中文简单面试。联系HR:()

地点 河南郑州
2025年05月14日 14:12
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招操作工、质检员

河南融川生物科技有限公司。新建工厂招聘。公司主要项目是生产湿巾。现招聘(20~40岁)。开机学徒,男,1名。装卸进料工,男,3名。上料工,男,1名。外包车间,女,3名。质检员,女,1名。工资:3500~8000,有员工宿舍,有食堂,有全勤奖,每月公休2天,每月15号准时发工资。工作时间:7:50~18:00。中午管饭,吃饭加休息1小时。李经理,。厂址:新密市岳村镇司家门村王家门1组,大梁智能科技园内

地点 郑州新密
2025年05月14日 11:50
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质检员工资月结

5月14日。[郑州经开19大街东风汽车]。要求:男工20-40岁。工作内容:汽车座椅生产组装/检验/配料/跟线检验。工作时间:8:30-17:30。薪资待遇:员工20元/小时,包吃包住,综合收入4000元-6000元/月,次月15日发薪,每日工作时常8-11小时,月休根据生产计划排产安排,宿舍紧张,宿舍外宿补贴300/月,九龙的宿舍离厂区4公里左右自备交通工具,在职不满月发薪18/小时。面试时间:2点。-。报名

地点 河南郑州
2025年05月14日 11:33
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质检员两班倒

5月8日。[郑州高新区海尔空调配套厂]。要求:男女不限18-45岁。工作内容:画号检验,组装空调小配件,全坐班。工作时间:8:00-20:00两班倒。薪资待遇:计件工资月薪5000-6000元/月,如因厂区问题造成无法生产,上班期间按照140每天发工资,管住,白班餐补10元/天,每个月20-25号发上月工资,免费住宿,住宿离厂区2公里免费厂车接送,坐厂车5分钟。面试时间:2点面试。-。报名

地点 郑州高新区
2025年05月14日 11:33
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招普工/操作工、质检员

5月14日。[郑州港区合晶硅新材料]。要求:女工18-40岁,检测岗,不能戴眼镜。工作内容:主要生产半导体原材料,自动化设备,人只是辅助。工作时间:两班倒8:00-20:00。薪资待遇:高中基本工资2000元+全勤200+住宿补贴300+岗位津贴300+绩效奖金400,合计32003300,大专及以上综合33003500;采用综合计薪超167个工时的按照平常加班1.5倍,法定节假日3倍,综合工资5000以上,提供住宿三餐免费,上下班班车接送,转正式工后享受五险一金+带薪年假+三节福利+季度奖+久任奖+产能提升奖+提案奖+年终奖等,不满三天无工资,满三天不满七天的工资按80发放。面试时间:5.13号周二1点。-。报名:

地点 河南郑州
2025年05月14日 11:33
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加入我们,共创辉煌 公司简介 我们是一家专注于铁路物流,致力于为客户提供高效、安全、可靠的物流解决方案。我们的团队充满活力,注重团队合作与个人成长。现因业务扩展,诚邀有志之士加入我们的装卸工团队 岗位职责 货物装卸:负责货物的装卸工作,确保货物安全、准确地装卸货物 现场管理:维护装卸现场的整洁与安全,确保工作环境符合公司标准 团队协作:与团队成员密切合作,共同完成装卸任务,确保按时交付 任职要求 身体健康:具备良好的身体素质,能够适应体力劳动 经验要求:有装卸工作经验者优先,无经验者可培训上岗 责任心强:工作认真负责,注重细节,能够按时完成任务 团队合作:具备良好的团队合作精神,能够与同事有效沟通 培训机会:提供专业培训,帮助员工提升技能,拓宽职业发展道路 工作环境:提供安全
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早上8点半,西三环云水天境,要个小时工四小时,120元,只做室内卫生,合作过的优先 早上8点,太乙路华龙太乙城生活区,差个钟点工,三个小时90元,四个小时110元,合作过的优先。
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万邦对面工厂需要电焊工师傅1名,长期活,会手把焊二保焊,年龄25~50之间,干活靠谱踏实,干活不实在的别联系,胥
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郑州各类工种最新招聘

宁德自动化工程师,新增缺口100人,线上面试 郑州港区发车 项目前期,大量要人,最近三天,通过率高,面试不严 一年以上自动化设备调试与维修即可,有新能源设备方面(比亚迪、宁德时代)经验的保送入职 可以学习新能源设备调试经验,员工管住不管吃,年龄18~40岁,每个月25号发工资,可以预支工资 电工大工3⃣7⃣元/H餐补20 电工中工3⃣0⃣元/H餐补20 综合薪资:9⃣至1⃣1⃣0⃣0⃣0⃣元(电工:需要会接线,能看懂线路图,能看懂l/O表) 钳工大工3⃣6⃣元/H餐补20 钳工中工2⃣8⃣元/H餐补20 综合薪资:8⃣至1⃣0⃣0⃣0⃣0⃣元 (钳工:能看懂2D、3D装配图纸并按照图纸要求组装,调试的会调试参数和设备组装即可) 报名联系张老师
05-14
宝安西乡项目 面试非常简单,技术达到要求都会通过 宝安电工通过率百分百 电工大工45包住不包吃 做3C设备,工期半年,每周可以预支,25发上月工资 李工( 深圳龙华清湖 电工中工36包住不包吃电工中大工38包住不包吃 做半导体设备,工期可以一直做,可以预支,工资20发上月 深圳坪山坑梓(电工要证) 电工大工40包吃住钳工大工40包吃住 钳工需要懂气路,液压,可以长期做不撤人,每周可以预支,工资准时 观澜富士康/郑州富士康(面试) 售后调试电工42包住不包吃 工期半年以上,每周可以预支,工资准时,做3C螺丝机,保压机 深圳光明 电工大工47包住不包吃电工中大工44包住不包吃 钳工中工34包住不包吃 做锂电包膜机设备,每周可以预支,月底发上月工资,工期3个月以上 龙岗光大(满月路费补贴100) 电工大工44电工中工36 以上岗位包住不
05-14
以下招聘第三方信息,请求职者自行仔细核实薪酬福利待遇等信息 急聘短期喷漆工5名!工资日结!8小时工作制 招聘要求:2550岁,身体健康,有喷漆经验 工作时间:每天工作8小时 薪资待遇:薪资260-280元/天,公司会发工装、安全帽,手套,护目镜,口罩,需自备劳保鞋:报名上岗后尽量连做至工期结束 工作地点:荥阳市金寨乡:()
05-14
找机头熟手常庄园区
05-14
[郑州西区线圈厂]长期工 普通操作工 要求:初中及以上学历,男女不限,18-43岁,能适应两班倒/三班倒的工作,试用期200元/天,转正后产量工资4000-10000元/月 工艺维护工 要求:初中及以上学历,男女不限,男18-50岁,女18-45岁,能适应三班倒的工作,试用期4050元/月,转正后产量工资4000-8000元/月 工作班次: 1两班倒:8-8点,半个月倒班 2三班倒:8-8点,工作12小时,休息24小时 免费提供住宿,园区内部食堂,一日三餐13元左右管饱,口味多样 主要生产金刚线等。本次招聘操作工,工艺维护工等工作岗位 ⚠不满7天无工资,上班5天后厂区安排体检,费用10满6个月且在职厂区报销:
05-14
❶招客服3名 年龄20-39岁 ❷女操作工6名 年龄20-40岁 ❸招聘男工6名 年龄20-40岁 工作时间:早8晚六 招聘热线: 所在地区:新郑市郭店镇黄金大道与郑新快速路向西50米路北
05-14
找右手接片一名,地址刘庄,
05-14
港区富士康返费2800 [郑州港区富士康]A事业群原(IDPBG:)-底薪2100.关键工站岗位津贴80-200/月(通过证照考核且从事相应工站)夜班津贴8元一晚,年龄18-48岁:全部坐上班,不穿无尘衣,月工资4500左右 岗位有:普工技工、物料、仓库、品管-TE-AE-设维护-等周边多种岗位号7号发工资 政策返费模式 在职满90天返费最高2800 一、返费模式 在职满90天 [制造部门-关键工站] 新派遣工:2,000元300 老派遣工:2,500元300 [制造部门-一般工站] 新派遣工:1,500元300 老派遣工:2,000元300 [非制造部门] 新派遣工:1,000元300 老派遣工:1,500元300 发放条件 出名单后7个工作日内发放,发放时需在职 二、小时模式 差价补贴至2025/6/30,自2025/7/1起,仅享有同工同酬 [制造部门-关键工站] 新派遣工:19元/H1 老派遣工:20元/H1 [制造部门-一般工站] 新派遣工:18元/H1 老派遣工:19元/H1 [非制造部门] 新派遣
05-14
不查学生!不查流水 郑州富士康A事业群 原IDPBG事业群) 小时工/返费任意选择 年龄:18-48周岁,男女不限 免费送被子️精美水杯 一、返费模式 在职满90天 [制造部门-关键工站] 新派遣工:2⃣3⃣0⃣0⃣元 老派遣工:2⃣8⃣0⃣0⃣元 [制造部门-一般工站] 新派遣工:1⃣8⃣0⃣0⃣元 老派遣工:2⃣3⃣0⃣0⃣元 [非制造部门] 新派遣工:1⃣3⃣0⃣0⃣元 老派遣工:1⃣8⃣0⃣0⃣元 发放条件:出名单后7个工作日内发放,发放时需在职 二、小时模式 差价补贴至2025/6/30,自2025/7/1起,仅享有同工同酬 [制造部门-关键工站] 新派遣工:2⃣0⃣元/H 老派遣工:2⃣1⃣元/H [制造部门-一般工站] 新派遣工:1⃣9⃣元/H 老派遣工:2⃣0⃣元/H [非制造部门] 新派遣工:1⃣8⃣元/H 老派遣工:1⃣9⃣元/H (以上单价厂区部分含税) 发放条件:每月25号在职享有上月差价,3个工作日内发放(发放时无需在职)
05-14
郑州富士康A事业群火热招募中 18-48岁,男女不限 免费送被褥三件套 员工政策 一、返费模式 在职满90天 [制造部门-关键工站] 新派遣工:2,300元(含税) 老派遣工:2,800元(含税) [制造部门-一般工站] 新派遣工:1,800元(含税) 老派遣工:2,300元(含税) [非制造部门] 新派遣工:1,300元(含税) 老派遣工:1,800元(含税) 发放条件 出名单后7个工作日内发放,发放时需在职 二、小时模式 差价补贴至2025/6/30,自2025/7/1起,仅享有同工同酬 [制造部门-关键工站] 新派遣工:20元/H(含税) 老派遣工:21元/H(含税) [制造部门-一般工站] 新派遣工:19元/H(含税) 老派遣工:20元/H(含税) [非制造部门] 新派遣工:18元/H(含税) 老派遣工:19元/H(含税) 发放条件 每月25号在职享有上月差价,3个工作日内发放(发放时无需在职) 三、新、老派遣工定义 老派遣工定义:2022/1/1至今入职过A事业群,并且至少有一次
05-14
港区富士康返费2800 [郑州港区富士康]A事业群原(IDPBG:)-底薪2100.关键工站岗位津贴80-200/月(通过证照考核且从事相应工站)夜班津贴8元一晚,年龄18-48岁:全部坐上班,不穿无尘衣,月工资4500左右 岗位有:普工技工、物料、仓库、品管-TE-AE-设维护-等周边多种岗位号7号发工资 政策返费模式 在职满90天返费最高2800 一、返费模式 在职满90天 [制造部门-关键工站] 新派遣工:2,000元300 老派遣工:2,500元300 [制造部门-一般工站] 新派遣工:1,500元300 老派遣工:2,000元300 [非制造部门] 新派遣工:1,000元300 老派遣工:1,500元300 发放条件 出名单后7个工作日内发放,发放时需在职 二、小时模式 差价补贴至2025/6/30,自2025/7/1起,仅享有同工同酬 [制造部门-关键工站] 新派遣工:19元/H1 老派遣工:20元/H1 [制造部门-一般工站] 新派遣工:18元/H1 老派遣工:19元/H1 [非制造部门] 新派遣
05-14
港区富士康返费2800 [郑州港区富士康]A事业群原(IDPBG:)-底薪2100.关键工站岗位津贴80-200/月(通过证照考核且从事相应工站)夜班津贴8元一晚,年龄18-48岁:全部坐上班,不穿无尘衣,月工资4500左右 岗位有:普工技工、物料、仓库、品管-TE-AE-设维护-等周边多种岗位号7号发工资 政策返费模式 在职满90天返费最高2800 一、返费模式 在职满90天 [制造部门-关键工站] 新派遣工:2,000元300 老派遣工:2,500元300 [制造部门-一般工站] 新派遣工:1,500元300 老派遣工:2,000元300 [非制造部门] 新派遣工:1,000元300 老派遣工:1,500元300 发放条件 出名单后7个工作日内发放,发放时需在职 二、小时模式 差价补贴至2025/6/30,自2025/7/1起,仅享有同工同酬 [制造部门-关键工站] 新派遣工:19元/H1 老派遣工:20元/H1 [制造部门-一般工站] 新派遣工:18元/H1 老派遣工:19元/H1 [非制造部门] 新派遣
05-14

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