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招聘月入6000元|郑州管城
[正在招工]诚聘招聘专员。要求:使用过智联、端口的之前的工作涉及有招聘销售岗位的经验。有面试经验。35岁以内大专学历。上班:早9-晚6转正可交社保。薪资:4-6k,根据能力来定。有面试经验调休,每月4天。工作地址:郑州市管城区郑东建材家具城。(加)
郑州管城
招聘月入6000元|郑州管城
[正在招工]1、招聘专员双休有五险。4000-6000。法定假期团建。要求:35岁以下大专学历。有一年以上招聘经验。北三环文化路航天大厦。2.聘专员空缺一名,转正可交社保,4-5.5k,根据能力来定,调休,每月4天。工作地址:郑州市管城区郑东建材家具城。手机:(ya加)
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招聘月入6000元|郑州管城
[正在招工]诚聘招聘专员。要求:使用过智联、端口的之前的工作涉及有招聘销售岗位的经验。有面试经验。35岁以内大专学历。上班:早9-晚6转正可交社保。薪资:4-6k,根据能力来定。有面试经验调休,每月4天。工作地址:郑州市管城区郑东建材家具城。(加)
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招聘月入6000元|郑州管城
[正在招工]1、招聘专员双休有五险。4000-6000。法定假期团建。要求:35岁以下大专学历。有一年以上招聘经验。北三环文化路航天大厦。2.聘专员空缺一名,转正可交社保,4-5.5k,根据能力来定,调休,每月4天。工作地址:郑州市管城区郑东建材家具城。()
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招聘持证|河南郑州
[正在招工]居家人事招聘专员1名,宝妈优先。岗位要求。1.全日制大专及以上学历,女生。2.年龄25-38;宝妈优先。3.工作空窗期不多于3年。4.有人力资源管理师证书;3年及以上招聘经验(工厂招聘经验除外)。5.主要负责移动客服招聘,月度入职15人以上,优化从职位发布入职全流程。6.分析招聘数据(简历投递率、面试转化率),针对性调整寻访策略。7.熟练使用招聘平台。工作内容:主要在平台进行简历筛选,邀约到线下面试。薪资待遇。1.居家办公(周一到周五),双休。2.底薪1000+提成,综合薪资3000-4000。报名请先发简历。夏天
河南郑州
招招聘、人力资源专员/助理|郑州二七
[正在招工]人事专员(五险一金+大小周+交通补贴+全勤奖)5-11K。岗位职责。1.招聘经验丰富,熟悉招聘流,能快速上手,高效开展工作。2.沟通表达能力突出,能够在招聘工作中清晰表达、有效沟通。3.文字功底扎实,能撰写各类人事相关文案,如招聘JD。岗位要求。1.学历与年龄:大专及以上学历,22-28岁。2.工作经验:拥有1-3年以上招聘相关工作经验。工作地址:郑州市二七区
招聘月入6000元|河南郑州
[正在招工]人事专员。[任职要求]。18-35岁,女士,大专以上学历,有经验可适当放宽学历要求。 [薪资待遇]。4000-6000,写字楼办公环境,环境优雅,气氛融洽,晋升空间大。[上班时间]。1、8:30AM-18:00PM,双休。 2、法定节假日按照国家规定放假,众多福利假。[工作内容]。 1、主要为企业招聘筛选人才。 2、负责、区域门户网站等招聘端口日常招聘信息的管理与发布,以及透过或等软件在线解答求职者的相关求职问题并发布和更新招聘信息。 3、收集简历,对简历进行分类和筛选,并使用或者其他聊天软件邀约求职者参加面试,以及发送面试邀约短信。 4、对求职者入职后续进行跟踪回访,对未入职者进行其它企业再推荐。 [福利待遇]。 1、晋升空间:招聘专员-招聘主管-招聘经理-项目经理-副总。(晋升全部从内部提升,绝不空降)。2、定期团建、聚餐、旅游,节假日、生日
河南郑州
招聘有社保|河南郑州
[正在招工]人资岗位来喽。招聘专员空缺一名,转正可交社保,4-5.5k,根据能力来定,调休,每月4天。招聘主管空缺一名,转正可交社保,6-9k+提成,根据能力来定,调休,月休4天。猎头专员空缺一名,转正可交社保,8-10k,根据能力来定,单双休。人资经理空缺一名,转正可交社保,1-1.5W,根据能力来定,调休,每月4天。岗位集中在郑汴路、双子塔、文化路北三环等。人资朋友请联系
河南郑州
招聘有节日福利|郑州高新区
[正在招工]人事专员岗位。因公司业务线条发展,现急招两名人事招聘专员,有意向者可联系哈。[岗位职责]。1、负责招聘、应聘人员的邀约、甄选、面试、人员调配等工作;。2、负责公司招聘渠道拓展和管理,利用各种渠道满足公司人才需求;熟练掌握网络发帖技巧;。3、利用58,端口简历筛选,对求职者进行邀约,跟进面试过程,维护好与求职者之间的关系,达到入职目的。4、完成主管交办的其它事项。5、有较好的抗压能力。[任职资格]。1、专科以上学历、人力资源专业优先;至少一年以上招聘相关经验。2、细心认真,踏实稳重、责任心强、有条理。3、亲和力强,有良好的表达能力,协调能力,能够积极主动地处理日常工作中的各种问题。4、熟练使用办公软件和招聘平台。[薪资待遇]。单双轮休,法定节假日正常休息,节假日福利等。[上班时间]8:30-18:00。[工作地点]郑州高新区玉
郑州高新区
招聘月入4000元|河南郑州
[正在招工]人事专员。[任职要求]。18-35岁,女士,大专以上学历,有经验可适当放宽学历要求。 [薪资待遇]。底薪+提成,综合收入4000+,写字楼办公环境,环境优雅,气氛融洽,晋升空间大。[上班时间]。1、8:30AM-18:00PM,双休(五一前属于行业旺季,周日休)。 2、法定节假日按照国家规定放假,众多福利假。[工作内容]。 1、主要为企业招聘筛选人才。 2、负责、区域门户网站等招聘端口日常招聘信息的管理与发布,以及透过或等软件在线解答求职者的相关求职问题并发布和更新招聘信息。 3、收集简历,对简历进行分类和筛选,并使用或者其他聊天软件邀约求职者参加面试,以及发送面试邀约短信。 4、对求职者入职后续进行跟踪回访,对未入职者进行其它企业再推荐。 [福利待遇]。 1、晋升空间:招聘专员-招聘主管-招聘经理-项目经理-副总。(晋升全部从内部提升,
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招聘月入1万元|郑州二七
[正在招工]网络招聘专员。[薪资待遇]底薪+提成6000-10000元,具体面议,住宿面议。[工作要求]男女均可,年龄20-45岁。[工作内容]从事网络招聘。[工作地点]二七区。注:必须是有工作经验。报名
郑州二七
招行政专员/助理、招聘|河南郑州
[正在招工]招聘岗位三:招聘专员/行政专员。招聘人数:2。薪资待遇:6000-8000。学历要求:本科及以上学历。任职要求:。1、三年以上招聘/行政工作经验;。2、熟练使用Word,Excel等各类办公软件;。3、具备较强的沟通能力,人际交往能力,应变能力及表达能力。:李先生:。工作地点:郑州航空港区010乡道(郑州惠科新型显示基地项目一期)
招招聘|河南郑州
[正在招工]短期工。现在报名去上班。年前结清。男58岁以下,23元每小时,每天9-10小时左右,工作餐,做到1月22号,工期结束工资结清。上班地址:博学路。沪蒙集团招聘专员安歆联系
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招聘月入6000元|郑州管城
[正在招工]诚聘招聘专员。要求:使用过智联、端口的之前的工作涉及有招聘销售岗位的经验。有面试经验。35岁以内大专学历。上班:早9-晚6转正可交社保。薪资:4-6k,根据能力来定。有面试经验调休,每月4天。工作地址:郑州市管城区郑东建材家具城。(加)
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招聘月入6000元|郑州管城
[正在招工]诚聘招聘专员。要求:使用过智联、端口的之前的工作涉及有招聘销售岗位的经验。有面试经验。35岁以内大专学历。上班:早9-晚6转正可交社保。薪资:4-6k,根据能力来定。有面试经验调休,每月4天。工作地址:郑州市管城区郑东建材家具城。(加)
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招聘月入6000元|郑州管城
[正在招工]1、招聘专员双休有五险。4000-6000。法定假期团建。要求:35岁以下大专学历。有一年以上招聘经验。北三环文化路航天大厦。2.聘专员空缺一名,转正可交社保,4-5.5k,根据能力来定,调休,每月4天。工作地址:郑州市管城区郑东建材家具城。手机:(ya加)
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招聘月入6000元|郑州管城
[正在招工]1、招聘专员双休有五险。4000-6000。法定假期团建。要求:35岁以下大专学历。有一年以上招聘经验。北三环文化路航天大厦。2.聘专员空缺一名,转正可交社保,4-5.5k,根据能力来定,调休,每月4天。工作地址:郑州市管城区郑东建材家具城。()
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招聘持证|河南郑州
[正在招工]居家人事招聘专员1名,宝妈优先。岗位要求。1.全日制大专及以上学历,女生。2.年龄25-38;宝妈优先。3.工作空窗期不多于3年。4.有人力资源管理师证书;3年及以上招聘经验(工厂招聘经验除外)。5.主要负责移动客服招聘,月度入职15人以上,优化从职位发布入职全流程。6.分析招聘数据(简历投递率、面试转化率),针对性调整寻访策略。7.熟练使用招聘平台。工作内容:主要在平台进行简历筛选,邀约到线下面试。薪资待遇。1.居家办公(周一到周五),双休。2.底薪1000+提成,综合薪资3000-4000。报名请先发简历。夏天
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招招聘、人力资源专员/助理|郑州二七
[正在招工]人事专员(五险一金+大小周+交通补贴+全勤奖)5-11K。岗位职责。1.招聘经验丰富,熟悉招聘流,能快速上手,高效开展工作。2.沟通表达能力突出,能够在招聘工作中清晰表达、有效沟通。3.文字功底扎实,能撰写各类人事相关文案,如招聘JD。岗位要求。1.学历与年龄:大专及以上学历,22-28岁。2.工作经验:拥有1-3年以上招聘相关工作经验。工作地址:郑州市二七区
招聘月入6000元|河南郑州
[正在招工]人事专员。[任职要求]。18-35岁,女士,大专以上学历,有经验可适当放宽学历要求。 [薪资待遇]。4000-6000,写字楼办公环境,环境优雅,气氛融洽,晋升空间大。[上班时间]。1、8:30AM-18:00PM,双休。 2、法定节假日按照国家规定放假,众多福利假。[工作内容]。 1、主要为企业招聘筛选人才。 2、负责、区域门户网站等招聘端口日常招聘信息的管理与发布,以及透过或等软件在线解答求职者的相关求职问题并发布和更新招聘信息。 3、收集简历,对简历进行分类和筛选,并使用或者其他聊天软件邀约求职者参加面试,以及发送面试邀约短信。 4、对求职者入职后续进行跟踪回访,对未入职者进行其它企业再推荐。 [福利待遇]。 1、晋升空间:招聘专员-招聘主管-招聘经理-项目经理-副总。(晋升全部从内部提升,绝不空降)。2、定期团建、聚餐、旅游,节假日、生日
河南郑州
招聘有社保|河南郑州
[正在招工]人资岗位来喽。招聘专员空缺一名,转正可交社保,4-5.5k,根据能力来定,调休,每月4天。招聘主管空缺一名,转正可交社保,6-9k+提成,根据能力来定,调休,月休4天。猎头专员空缺一名,转正可交社保,8-10k,根据能力来定,单双休。人资经理空缺一名,转正可交社保,1-1.5W,根据能力来定,调休,每月4天。岗位集中在郑汴路、双子塔、文化路北三环等。人资朋友请联系
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招聘有节日福利|郑州高新区
[正在招工]人事专员岗位。因公司业务线条发展,现急招两名人事招聘专员,有意向者可联系哈。[岗位职责]。1、负责招聘、应聘人员的邀约、甄选、面试、人员调配等工作;。2、负责公司招聘渠道拓展和管理,利用各种渠道满足公司人才需求;熟练掌握网络发帖技巧;。3、利用58,端口简历筛选,对求职者进行邀约,跟进面试过程,维护好与求职者之间的关系,达到入职目的。4、完成主管交办的其它事项。5、有较好的抗压能力。[任职资格]。1、专科以上学历、人力资源专业优先;至少一年以上招聘相关经验。2、细心认真,踏实稳重、责任心强、有条理。3、亲和力强,有良好的表达能力,协调能力,能够积极主动地处理日常工作中的各种问题。4、熟练使用办公软件和招聘平台。[薪资待遇]。单双轮休,法定节假日正常休息,节假日福利等。[上班时间]8:30-18:00。[工作地点]郑州高新区玉
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招聘月入4000元|河南郑州
[正在招工]人事专员。[任职要求]。18-35岁,女士,大专以上学历,有经验可适当放宽学历要求。 [薪资待遇]。底薪+提成,综合收入4000+,写字楼办公环境,环境优雅,气氛融洽,晋升空间大。[上班时间]。1、8:30AM-18:00PM,双休(五一前属于行业旺季,周日休)。 2、法定节假日按照国家规定放假,众多福利假。[工作内容]。 1、主要为企业招聘筛选人才。 2、负责、区域门户网站等招聘端口日常招聘信息的管理与发布,以及透过或等软件在线解答求职者的相关求职问题并发布和更新招聘信息。 3、收集简历,对简历进行分类和筛选,并使用或者其他聊天软件邀约求职者参加面试,以及发送面试邀约短信。 4、对求职者入职后续进行跟踪回访,对未入职者进行其它企业再推荐。 [福利待遇]。 1、晋升空间:招聘专员-招聘主管-招聘经理-项目经理-副总。(晋升全部从内部提升,
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招聘月入1万元|郑州二七
[正在招工]网络招聘专员。[薪资待遇]底薪+提成6000-10000元,具体面议,住宿面议。[工作要求]男女均可,年龄20-45岁。[工作内容]从事网络招聘。[工作地点]二七区。注:必须是有工作经验。报名
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