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物业管理员要1-2人|湖南常德
[正在招工]物业品宣专员(1名)。岗位职责:。1.负责制定和执行物业公司的品牌宣传计划,编写小区业主活动方案及软文推广。2.组织和参与品牌推广活动,提升公司形象。3.与媒体合作,发布物业服务相关的新闻和信息。任职要求:。1.具备出色的沟通能力和团队协作精神。2.能够独立策划和实施品牌宣传活动。3.对物业服务行业有深刻理解,能够有效传达服务理念。4.具有较强的文字功底,非常熟练操作电脑办公软件。5.大专以上学历,有房地产营销策划经验或具有同岗位工作经验者优先。年龄在40岁以上,男女均可。6.待遇:面议。联系人:刘女士。地址:常德市城区
湖南常德
招物业管理员|湖南常德
[正在招工]惠泽服务恒鑫柳湖1号院。一、物业客服主管招聘。二、1年龄:42岁以内,精力充沛,能灵活应对客服工作的各类挑战。2工作经验:2年以上物业客服工作经验,其有知名物业企业同岗经验者优先。熟悉物业管理行业的相关政策法规,能熟练运用客户服务。三。工作职责:。1、负责园区项目客服部的日常管理工作;负责项目现场前介工作和筹备期工作,包括不限于承接查验、交付风险排查、分户验收、交付入伙等工作。2、收取及审阅每天的投诉记录、巡查报告及管理日志,并跟进处理;。3、接受及处理业主(住户)投诉,并予记录,对违章操作或行为应及时制止或按规定处理,重要事件要向项目经理报告;。4、准时向业主(住户)派发各种费用的交费通知单,并督促下属及时收缴各项物业管理费及其他费用,统计各项费用的收缴率并向项目经理汇报。5、跟进处理突发事件;。
湖南常德
招物业管理员、餐饮前厅经理/领班|湖南常德
[正在招工]富华集团招聘。岗位1:农庄餐饮主管/经理2人。45周岁内,形象气质良好,有同岗位工作1年以上工作经验。岗位2:农庄服务员3人。50周岁内,吃苦耐劳,有责任心;有餐饮服务相关经验者优先。岗位3:物业客服管家2人。40周岁内,形象良好,有物业楼栋管家相关工作经验者优先。☎招聘热线:杨()
物业管理员有节日福利社保|湖南常德
[正在招工]常德市世佳物业服务有限公司招聘。岗位:客服管家1名。岗位要求:25-38周岁,形象气质良好,沟通及抗压能力强,服从公司管理,有物业管理、酒店前台等相关工作经验者优先。岗位待遇:基本工资+综合奖金+社保福利+员工食堂+节假日福利+春节年假等。工作地点:富华·朝阳公馆。招聘热线:杨女士()
湖南常德
物业管理员要1-2人|湖南常德
[正在招工]物业品宣专员(1名)。岗位职责:。1.负责制定和执行物业公司的品牌宣传计划,编写小区业主活动方案及软文推广。2.组织和参与品牌推广活动,提升公司形象。3.与媒体合作,发布物业服务相关的新闻和信息。任职要求:。1.具备出色的沟通能力和团队协作精神。2.能够独立策划和实施品牌宣传活动。3.对物业服务行业有深刻理解,能够有效传达服务理念。4.具有较强的文字功底,非常熟练操作电脑办公软件。5.大专以上学历,有房地产营销策划经验或具有同岗位工作经验者优先。年龄在40岁以上,男女均可。6.待遇:面议。联系人:刘女士。地址:常德市城区
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招物业管理员|湖南常德
[正在招工]惠泽服务恒鑫柳湖1号院。一、物业客服主管招聘。二、1年龄:42岁以内,精力充沛,能灵活应对客服工作的各类挑战。2工作经验:2年以上物业客服工作经验,其有知名物业企业同岗经验者优先。熟悉物业管理行业的相关政策法规,能熟练运用客户服务。三。工作职责:。1、负责园区项目客服部的日常管理工作;负责项目现场前介工作和筹备期工作,包括不限于承接查验、交付风险排查、分户验收、交付入伙等工作。2、收取及审阅每天的投诉记录、巡查报告及管理日志,并跟进处理;。3、接受及处理业主(住户)投诉,并予记录,对违章操作或行为应及时制止或按规定处理,重要事件要向项目经理报告;。4、准时向业主(住户)派发各种费用的交费通知单,并督促下属及时收缴各项物业管理费及其他费用,统计各项费用的收缴率并向项目经理汇报。5、跟进处理突发事件;。
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招物业管理员、餐饮前厅经理/领班|湖南常德
[正在招工]富华集团招聘。岗位1:农庄餐饮主管/经理2人。45周岁内,形象气质良好,有同岗位工作1年以上工作经验。岗位2:农庄服务员3人。50周岁内,吃苦耐劳,有责任心;有餐饮服务相关经验者优先。岗位3:物业客服管家2人。40周岁内,形象良好,有物业楼栋管家相关工作经验者优先。☎招聘热线:杨()

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