全部
建筑工/安装工/小工
诚聘:招聘专员(五险一金) 岗位亮点 入职购买五险一金、包吃住、节假日福利补贴、法定假期、生日津贴、年终奖、团建等 岗位职责 1、根据公司人力资源战略规划,建立公司人员招聘管理体系及员工关系 2、制定招聘计划,发布职位信息,筛选简历,安排面试,确保招聘过程的顺利进行 3、开发和维护各种招聘渠道,以确保能够吸引到合适的人才。同时,定期评估和优化招聘渠道,提高招聘效率 4、收集和整理招聘数据,制作招聘报表,进行招聘效果分析,提出优化建议 5、参与人力资源的其他相关工作,如员工培训、绩效考核、薪酬管理等,以支持公司的人力资源战略 6、完成领导交代的其他工作 任职要求 1、统招大专以上学历,3年以上制造业招聘经验,有大型公司2年招聘经验优先考虑 2、性格开朗,沟通、逻辑思维、抗压能力较强 3、对制
防骗警示: 工作前,确认好对方身份、签好合同,招工、找活不要交任何费用。工作中拍照、录视频留有证据!若双方发生经济纠纷,请立即报警或前往劳动局投诉,吉工家可配合调查,如遇诈骗信息,请 立即举报!
以担保或任何理由索要财物,扣押证照,均涉嫌违法,一经发现, 立即举报!
招普工、包装工
[正在招工]招聘年底小时工临时工。寒假工。暑假工兼职。工资结清。普工:工资21元/小时。男女不限、年龄18-46岁、七天可以预支。女工长白班男工两班倒。包住、吃饭有食堂可先吃后扣。联系。滨海十路。(临时工,寒假工工期15天。包吃三餐包住宿,不体检。女工5名。男普工2名,包装长白班。18每小时,年龄18-49岁,)综合工资6500-6800服从车间安排。宿舍四人一间空调热水都有水电均摊,食堂包吃3餐。地址:滨海六道24路
浙江温州 2025年01月13日 17:13
招聘有包吃包住
急招:人事|招聘专员(5-7K)。工作职责:前期工作主要以招聘为主。1、员工招聘工作及入离职手续的办理。2、劳动合同的签订和续签。3、办公用品的管理和发放。4、员工档案的管理和保密性工作。5、员工考勤的管理监督和核算工作。6、人事行政事务性工作的管理。职位要求。1、年龄35岁以下,人力资源管理、行政管理、中文系相关专业毕业的优先。2、1年以上人事行政工作经验的。3、有较强的沟通能力和动手能力。4、工作细心严谨。作息时间:8:3每周单休制。公司福利:包吃住,试用期1-3个月,转正有五险。☎联系人:孙女士()。地址:鹤山市鹤城工业区B区金竹路22号之1至3号(广东凌宇能源装备有限公司)
招聘有包吃包住
诚聘:招聘专员(五险一金)。岗位亮点。入职购买五险一金、包吃住、节假日福利补贴、法定假期、生日津贴、年终奖、团建等。岗位职责。1、根据公司人力资源战略规划,建立公司人员招聘管理体系及员工关系。2、制定招聘计划,发布职位信息,筛选简历,安排面试,确保招聘过程的顺利进行。3、开发和维护各种招聘渠道,以确保能够吸引到合适的人才。同时,定期评估和优化招聘渠道,提高招聘效率。4、收集和整理招聘数据,制作招聘报表,进行招聘效果分析,提出优化建议。5、参与人力资源的其他相关工作,如员工培训、绩效考核、薪酬管理等,以支持公司的人力资源战略。6、完成领导交代的其他工作。任职要求。1、统招大专以上学历,3年以上制造业招聘经验,有大型公司2年招聘经验优先考虑。2、性格开朗,沟通、逻辑思维、抗压能力较强。3、对制
薪酬绩效有包吃包住
招聘:绩效主管。岗位亮点:入职买五险一金,周末大小周休息,年终奖、法定假期、包吃包住。岗位职责。1、根据公司需要及领导要求,整理各个岗位绩效关键项,拟定绩效量化标准。2、根据公司下一阶段目标及现有业务发展情况分析绩效管理系统,制订各岗位绩效目标,考核标准,奖惩措施。3、与各部门深入沟通并宣讲绩效制度更改情况,执行办法并取得部门支持。4、执行绩效管理体制并实施监督。5、根据前期拟定的标准进行考核评估并实施奖惩。6、汇总各项数据,供下阶段绩效目标制定以及优化绩效管理体系作为参考。任职要求。1、本科及以上学历,4年以上绩效工作经验;有大型制造业人力资源管理方面优先考虑。2、通晓人力资源管理知识,高效的数据分析处理能力。3、思维逻辑能力强,对待工作热情,积极主动.性格开朗,具有良好的抗压能力。4、Exc
招招聘、人力资源专员/助理
招聘:人事专员:5K-8K。岗位职责。1.负责人员招聘,渠道拓展,人才接待面试,试用及入职安排,实现招聘目标,并进行分析。2.负责员工培训以及劳动合同签订、每月转正、离的异动手续。3.负责员工考勤管理以及工资核算统计。4.协助各部门开展绩效考核,汇总各部门的考核结果,并分析各部门考核结果,为考核指标提供改善建议。公司福利。✭.吃住方面:吃住免费,空调宿舍,提供热水。✭.有薪假期:所有员工均可依法享有国家规定的各种假期,如婚假、丧假、产假、年假等有薪假。✭.员工激励:优秀员工奖、项目奖金、年终根据公司盈利发放年终奖。✭.社会保险:全员享有五险(养老、工伤、医疗、生育、失业)和商业保险。✭.其他福利;员工生日福利、夏天供应糖水及凉茶、享有高温补贴。☎联系人:梁小姐。邮箱:om。地址:江门市鹤山市共和镇玉堂路25
HRBP有包吃包住
急招:HRBP:7K-10K。岗位亮点。上市公司,规模3000人,入职五险一金,免费包吃包住,法定假期,节假日福利或奖金补贴。主要职责。1、根据公司人力资源战略规划,建立事业部人员招聘管理体系及员工关系。2、负责劳务派遣招聘一线员工及技术人员,管理劳务派遣公司招聘任务分配,管控校企合作,建立良好的校企合作关系。3、深入了解制造中心各部门业务进展、人力资源现状,帮助事业部搭建并完善人员梯队。4、关注事业部各组织、层级、人员配置合理性,协助组织架构调整,并提出有效合理的建议。5、协助培训、内部激励、员工关系等人力资源工作,推动各人力工作在业务组织的落地与实施。6、通过定期/不定期的员工访谈/交流,有效管理员工关系、营造和谐向上的工作环境。7、协助领导安排的其他工作。岗位要求。1、大专以上学历,3年以上制造业人资
招招聘、HRBP
招聘岗位:招聘专员/HRBP(全职)。薪资待遇:4000-7000。工作职责:。1、根据人员编制及业务发展需要,收集用人部门的招聘需求,编制招聘计划;。2、发布、维护和更新招聘渠道的招聘职位信息,并根据招聘岗位的特点开拓新的招聘渠道;。3、招聘过程的执行与管理,包括但不限于:简历搜寻,简历筛选,面试安排,执行面试,谈薪发送offer等;。4、总部阶段性招聘项目的执行及跟进;。5、完成上级交办的其它工作。任职要求:。1、大专以上学历,专业不限。2、擅长沟通、细心认真,抗压能力强、责任心强、有条理。;。3、熟悉office操作、excel、word;。4、性格开朗,有很好的亲和力和团队协作精神。上班地址:江门蓬江区天福路30号二楼,百分教育。:魏老师,:。