1.宣传公司企业文化、保险知识；。2.拜访客户，收集准客户名单，销售公司授权的保险等金融产品，完成保单销售及保险合同签订，包括保险需求分析、设计和讲解投保方案、促成和递送保单、协助团队完成业务考核指标；。3.为客户提供售后服务，包括客户回访、满足客户相关保单服务需求、协助公司处理保全给付事宜；。4.积极主动为他人提供创业平台，不断培育新主管；。5.对团队人员进行辅导、面谈、培训、训练、陪同展业等活动；。6.完成公司委托的其他相关事项。。二、工作要求:。1.年龄21-45周岁之间，男女不限；。2.具有大专及以上学历（条件优秀者可适当放宽）；。3.表达能力和学习能力强，具有团队合作精神，接受能力强，头脑灵活，思维清晰；。4.品行良好，热爱首先事业，诚实守信，遵纪守法；。5.有团队发展意愿或者有团队管理经验优先。。三、工作福利与时间:。1. 完善的系统和平台支持：搭建保险知识分享平台、携手团队实现国内外旅游、综合金融平台，通过一份工作获得多份收入；。2. 提供全链条成长培训，提供全方位的学习支持；。3. 公司每年为符合条件的销售人员提供人身和健康保险保障，保障程度与职级挂钩，享受自由自主稳定的养老金机制；。4. 公平透明的晋升机制，打破发展瓶颈。5. 五天八小时工作制。四、薪资福利:。委托报酬=个人佣金+培训津贴+服务津贴+辅导津贴+其他奖励

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企业文化

1.宣传公司企业文化、保险知识；。2.拜访客户，收集准客户名单，销售公司授权的保险等金融产品，完成保单销售及保险合同签订，包括保险需求分析、设计和讲解投保方案、促成和递送保单、协助团队完成业务考核指标；。3.为客户提供售后服务，包括客户回访、满足客户相关保单服务需求、协助公司处理保全给付事宜；。4.积极主动为他人提供创业平台，不断培育新主管；。5.对团队人员进行辅导、面谈、培训、训练、陪同展业等活动；。6.完成公司委托的其他相关事项。。二、工作要求:。1.年龄21-45周岁之间，男女不限；。2.具有大专及以上学历（条件优秀者可适当放宽）；。3.表达能力和学习能力强，具有团队合作精神，接受能力强，头脑灵活，思维清晰；。4.品行良好，热爱首先事业，诚实守信，遵纪守法；。5.有团队发展意愿或者有团队管理经验优先。。三、工作福利与时间:。1. 完善的系统和平台支持：搭建保险知识分享平台、携手团队实现国内外旅游、综合金融平台，通过一份工作获得多份收入；。2. 提供全链条成长培训，提供全方位的学习支持；。3. 公司每年为符合条件的销售人员提供人身和健康保险保障，保障程度与职级挂钩，享受自由自主稳定的养老金机制；。4. 公平透明的晋升机制，打破发展瓶颈。5. 五天八小时工作制。四、薪资福利:。委托报酬=个人佣金+培训津贴+服务津贴+辅导津贴+其他奖励

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