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建筑工/安装工/小工
[招聘] 公司名称:昆明迈拓机电设备制造有限公司 工作地点:云南省昆明市嵩明县嵩明杨林经济技术开发区装备制造园6号路与8号路交叉口西北侧 工作时间:8:00-18:00 招聘岗位1:行政人力专员1人 岗位描述 1、负责公司的招聘工作 2、负责公司员工办理入职离职相关工作。(主意入职前一天购买意外伤害险) 3、负责公司员工档案及公司资料管理工作 4、负责公司的社保、住房公积金办理及管理工作 5、负责公司员工出勤统计及与员工工资核算 6、协助总经理处理日常的行政工作 7、负责公司制度/企业文化初步撰写及制定 8、负责公司员工奖罚通知通告发布 9、负责员工关系维护(入职面谈、试岗面谈、转正面谈、离职面谈)了解员工动态 10、认真公平执行公司的制度并监督到位 11、配合政府相关部门开展的职业病、消防、年检等工作,并对相关资料进
防骗警示: 工作前,确认好对方身份、签好合同,招工、找活不要交任何费用。工作中拍照、录视频留有证据!若双方发生经济纠纷,请立即报警或前往劳动局投诉,吉工家可配合调查,如遇诈骗信息,请 立即举报!
以担保或任何理由索要财物,扣押证照,均涉嫌违法,一经发现, 立即举报!
招质检员、日结
[正在招工]日结元/天免费工作餐福利待遇好。不看显微镜。免费工作餐。活好干-工时高。纹身烟疤黑户可以。[苏州超电子厂]+200车补。2月日结元/天。3月日结元/天。4月日结元/天。5月开始高薪留任,长期发薪,额外奖励:年终奖,国假三倍基本工资。员工5天后日结,员工做不满90天前五天按照100元每天发放,工资全额6个点税。年龄1⃣8⃣–4⃣0⃣周岁,男女不限。主要生产手机配件,品检,质检,工作轻松简单,工期超级稳定。免费工作餐补7.5元/天,吃超工资里扣,住宿100元/月。厂车12分钟左右,水电平摊,标准6-8人间,独立卫生间,商保100元。
江苏苏州 2025年02月05日 19:38普工工资日结
[正在招工]招聘男普工齐心庄。[基本要求]年龄18-45周岁男工。[工作内容]管材加工、辅助设备操作。[工资待遇]纯工作时间19/小时+中午/晚饭餐补12元/顿24)。[工作地点]齐心庄。[])。日结坐岗普工男女不限车间保温。[工作内容]汽车配件厂坐岗修理汽车内饰毛刺毛边。[工作时间]8:00-20:00倒班制。[工资待遇]170元/天+全勤奖300元,节假日福利。[工作地点]大厂工业园区。[]()
廊坊三河 2025年02月05日 19:38
招普工、分拣/打标、工厂焊工、搬运/装卸工、叉车工
(厂家直招)电子配件厂。()货经理。押运员/电焊工/叉车工:9000元/12000元。普工/搬运工:7000元/8000元。分拣员/提标签:5500元/6500元。日结工/短期工:220元/280元(天)日。夫妻工:13000元/15000元。要求:身体健康1655周岁,吃住双包学历不限,不收任何费用。地址:昆明市环城南路331号(双龙商场对面)
招汽车维修、钣金工
昆明呈贡急招聘。钣金:中工3千-6千:大师傅6千-1万。机修:大师傅5千-1万:中工3千-5千。包吃住,15号准时发上个月工资不拖欠,急招随时可以上班。
钣金工来中工
昆明市官渡区彩云北路招聘钣金中工一名待遇3000~6000元。岳师
钣金工要1-2人
官渡区新亚洲体育城招聘机修师傅2名,钣金师傅2名,准时发工资。
招操作工、质检员、锅炉工
大型电子厂招聘。[招聘岗位]。操作工、贴标签检测员包装工机台观察员锅炉工,安全员[工作内容]:机台操作、产品组装、产品检测等,环境舒适整洁,恒温工作间,大部分为坐岗,工作轻松。操作简单[招聘要求]:年龄16-50周岁,男女不限,会26个英文字母,大纹身拍照确认。[工作时间]:两班倒,也有长白班。[薪资待遇]:270元/天,月综合工资6000-7500元左右。工资年保底8万元,发薪日:次月15号。[吃住情况]:多样化工作餐,一日三餐均可在公司食堂免费用餐。项目配套生活区,6人间,独立卫浴,配有空调[工作地点]:昆明呈贡和福州两厂,省内工资稍低:。刘经理。面试地址:呈贡晨农大厦二楼,经开区创业大厦二楼208号
招铣型/吸塑、折弯工
[招聘]。公司名称:昆明迈拓机电设备制造有限公司。工作地点:云南省昆明市嵩明县嵩明杨林经济技术开发区装备制造园6号路与8号路交叉口西北侧。工作时间:8:00-18:00。招聘岗位1:行政人力专员1人。岗位描述。1、负责公司的招聘工作。2、负责公司员工办理入职离职相关工作。(主意入职前一天购买意外伤害险)。3、负责公司员工档案及公司资料管理工作。4、负责公司的社保、住房公积金办理及管理工作。5、负责公司员工出勤统计及与员工工资核算。6、协助总经理处理日常的行政工作。7、负责公司制度/企业文化初步撰写及制定。8、负责公司员工奖罚通知通告发布。9、负责员工关系维护(入职面谈、试岗面谈、转正面谈、离职面谈)了解员工动态。10、认真公平执行公司的制度并监督到位。11、配合政府相关部门开展的职业病、消防、年检等工作,并对相关资料进