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建筑工/安装工/小工
十亿级实力研产销一体酒企招聘:人才发展经理 主要职责 1、负责公司培训体系建设 2、负责绩效考核执行与管理 3、协助人力总建设企业文化 4、协助人力总搭建及推行HRBP体系 岗位要求 1、擅长培训体系建设,有一定授课能力,知识梳理能力强 2、有实际的绩效考核管理与执行工作的经验,绩效体系搭建0-1经验的优先 3、有食品、快消研产销一体企业的人力综合管理经验、HRBP经验优先 4、事业型,有冲劲,有灵性,寻求职业突破及发展优先 5、优秀的文字能力,人力综合知识扎实 薪酬福利:8-12K,包食宿,法定假、年假 工作地址:成都-崇州市 联系人:任先生
防骗警示: 工作前,确认好对方身份、签好合同,招工、找活不要交任何费用。工作中拍照、录视频留有证据!若双方发生经济纠纷,请立即报警或前往劳动局投诉,吉工家可配合调查,如遇诈骗信息,请 立即举报!
以担保或任何理由索要财物,扣押证照,均涉嫌违法,一经发现, 立即举报!
日结工资日结
[正在招工]日结!4人。电商仓库搭货架。17元/小时。福利:包吃。要求:男50岁以下有搭货架经验的最好。上班时间(下班时间根据仓库定)。地址:瓯海潘桥陈庄。☎: 备注:12月9日中午开始哦。加报名[让我看看]
温州瓯海 2025年01月16日 14:03
人力资源专员/助理月入6000元
人事专员。招聘。岗位:人事专员一枚。工作地点龙腾广场(自然博物馆对面)。薪资待遇5-6k,五险一金,春节奖金,生日福利。休息方式大小周,介意慎投。公司背景天味集团子公司,快消品行业。任职要求人资专业,本科学历,有2年及以上人资工作经验。()。工作地点:大成都范围内就近安排
招聘有五险一金
招聘专员。公司名称:四川天府医疗人才服务有限责任公司(国资背景公司)。招聘岗位:招聘专员。岗位薪资:固定底薪4.5-5.5k+提成奖金。岗位职责:。1、根据客户需求岗位的人才画像要求,运用各类招聘渠道寻猎符合要求的人才;。2、招聘全流程管理:包括职位发布、简历筛选、人选沟通、面试组织、谈薪及录用等;处理流程中的各类问题,确保人选顺利入职;。3、定期收集与分析招聘相关数据,提出针对性的优化策略与改进建议,不断提升招聘工作的效率与质量。任职资格:。1、本科及以上学历,1年以上招聘类岗位工作经验;。2、性格外向,优秀的沟通能力,目标感强,对工作善于总结和分析;。3、过往有医疗大健康行业经验优先考虑。周末双休,入职全额购买五险一金,试用期薪资不打折,有吸引力的项目提成奖金。主要服务集团内部体系的医院、诊所、大健康机构等职位招聘。工作地
人力资源经理/主管月入8000元
人事主管。人力资源公司。人事主管(驻场管理)。岗位职责:。1、人力公司员工,派驻四川某职业学院从事人力资源工作;。2、办理员工入转离手续,负责员工工资数据的整理、核算工作;。3、办理员工社保与政策咨询工作;。4、办理公积金与政策咨询工作;。5、负责收集人力资源行业相关的政策,申报政府项目并进行跟踪服务。6、完成公司及学院安排的其他工作。岗位要求:。1、本科及以上学历,经济、管理类等相关专业。2、2级人力资源师或中级以上职称。3、五年以上从事行政人事工作经验,有大型工厂或大型连锁企业经验优先。4、丰富的社保及工伤、仲裁处理经验。薪资:7000-8000。工作地点:成都市武侯区太平寺路8号(8号线庆安站附近,靠近三环)
组织发展有包吃包住
十亿级实力研产销一体酒企招聘:人才发展经理。主要职责。1、负责公司培训体系建设。2、负责绩效考核执行与管理。3、协助人力总建设企业文化。4、协助人力总搭建及推行HRBP体系。岗位要求。1、擅长培训体系建设,有一定授课能力,知识梳理能力强。2、有实际的绩效考核管理与执行工作的经验,绩效体系搭建0-1经验的优先。3、有食品、快消研产销一体企业的人力综合管理经验、HRBP经验优先。4、事业型,有冲劲,有灵性,寻求职业突破及发展优先。5、优秀的文字能力,人力综合知识扎实。薪酬福利:8-12K,包食宿,法定假、年假。工作地址:成都-崇州市。联系人:任先生
招招聘
招聘招聘专员数名。要求:19-40岁,男女不限,学历不限,人力资源经验1年及以上。薪资:纯提无上限,具体面谈。工作时间:可自由办公,无需到公司(可到公司上五休二)。工作内容:。1.每天负责筛选招聘信息,并且发布招聘信息。2.跟踪老员工,维护好关系。3.及时回复需要面试人员的消息。地点:成都郫县龙湖时代天街。:()
薪酬绩效工资月结
工资每月发,绩效考核工资隔年发或完成一个项目发放一次。:()。工作地址:成都市成华区建祥路(公司上班)