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招招聘、人力资源经理/主管|黑龙江佳木斯

地点 黑龙江佳木斯
用工要求

佳木斯招聘岗位:招聘主管(人事主管 1、统筹管理招聘部门各项工作开展,建立和完善公司的招聘流程和招聘体系; 2、制定并实施公司各项招聘计划,开发并利用各种招聘渠道组织部门员工完成招聘目标 3、部门内部人员管理,承上起下 招聘条件 1、年龄28-38周岁,高中以上学历,专业不限 2、具备良好的沟通技巧和随机应变能力,性格外向 3、有2年以上人员管理经验,有相关工作经验优先录用 工作时间 早8:30晚16:30,每周单休 工资待遇:4000-6000元 招聘专员(可晋升) 工作内容 1、深入与用人部门沟通,进行人才寻访及邀约及面试工作 2、协助建设和维护公司人才信息储备库,了解人才动向 3、对招聘工作进行管理,独立完成关键岗位的招募工作 4、主动对招聘流程、招聘工具不断改进,优化分析招聘效果 任职要求 1、25-35周岁 2、高中及以上学历

防骗警示: 工作前,确认好对方身份、签好合同,招工、找活不要交任何费用。工作中拍照、录视频留有证据!若双方发生经济纠纷,请立即报警或前往劳动局投诉,吉工家可配合调查,如遇诈骗信息,请 立即举报!

以担保或任何理由索要财物,扣押证照,均涉嫌违法,一经发现, 立即举报!

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招招聘、人力资源经理/主管

佳木斯招聘岗位:招聘主管(人事主管。1、统筹管理招聘部门各项工作开展,建立和完善公司的招聘流程和招聘体系;。2、制定并实施公司各项招聘计划,开发并利用各种招聘渠道组织部门员工完成招聘目标。3、部门内部人员管理,承上起下。招聘条件。1、年龄28-38周岁,高中以上学历,专业不限。2、具备良好的沟通技巧和随机应变能力,性格外向。3、有2年以上人员管理经验,有相关工作经验优先录用。工作时间。早8:30晚16:30,每周单休。工资待遇:4000-6000元。招聘专员(可晋升)。工作内容。1、深入与用人部门沟通,进行人才寻访及邀约及面试工作。2、协助建设和维护公司人才信息储备库,了解人才动向。3、对招聘工作进行管理,独立完成关键岗位的招募工作。4、主动对招聘流程、招聘工具不断改进,优化分析招聘效果。任职要求。1、25-35周岁。2、高中及以上学历。

地点 黑龙江佳木斯
2025年01月11日 13:37
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招招聘、人力资源经理/主管

佳木斯招聘岗位:招聘主管(人事主管。1、统筹管理招聘部门各项工作开展,建立和完善公司的招聘流程和招聘体系;。2、制定并实施公司各项招聘计划,开发并利用各种招聘渠道组织部门员工完成招聘目标。3、部门内部人员管理,承上起下。招聘条件。1、年龄28-38周岁,高中以上学历,专业不限。2、具备良好的沟通技巧和随机应变能力,性格外向。3、有2年以上人员管理经验,有相关工作经验优先录用。工作时间。早8:30晚16:30,每周单休。工资待遇:4000-6000元。招聘专员(可晋升)。工作内容。1、深入与用人部门沟通,进行人才寻访及邀约及面试工作。2、协助建设和维护公司人才信息储备库,了解人才动向。3、对招聘工作进行管理,独立完成关键岗位的招募工作。4、主动对招聘流程、招聘工具不断改进,优化分析招聘效果。任职要求。1、25-35周岁。2、高中及以上学历。

地点 黑龙江佳木斯
2025年01月08日 10:33
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招招聘、人力资源经理/主管

佳木斯招聘岗位:招聘主管(人事主管。1、统筹管理招聘部门各项工作开展,建立和完善公司的招聘流程和招聘体系;。2、制定并实施公司各项招聘计划,开发并利用各种招聘渠道组织部门员工完成招聘目标。3、部门内部人员管理,承上起下。招聘条件。1、年龄28-38周岁,高中以上学历,专业不限。2、具备良好的沟通技巧和随机应变能力,性格外向。3、有2年以上人员管理经验,有相关工作经验优先录用。工作时间。早8:30晚16:30,每周单休。工资待遇:4000-6000元。招聘专员(可晋升)。工作内容。1、深入与用人部门沟通,进行人才寻访及邀约工作。2、协助建设和维护公司人才信息储备库,了解人才动向。3、对招聘工作进行管理,独立完成关键岗位的招募工作。4、主动对招聘流程、招聘工具不断改进,优化分析招聘效果。任职要求。1、25-35周岁。2、高中及以上学历。3、具

地点 黑龙江佳木斯
2024年12月22日 07:57
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人力资源经理/主管月入6000元

人力‬资源驻厂经理(本公司内部‬招聘)。一、工作内容。1、办理员工入、离职手续以及劳动合同签订、归档。2、为员工讲解企业详情。3、编制员工每月报表异动‬,负责员工工资卡等信息收集。4、急时了解‬员工异动,并协‬调跟进处理,维护良好‬的员工关系。二、招聘‬要求。1、男女不限20-40周岁,会开车,自己有交通工具可报销油费。2、会使用电脑,做表格,较强‬抗压能力。三、薪资‬待遇:4000-6000元/月,买社保。1、提供完善入职培训、职业规划、晋升‬发展空间。2、享受‬国家法定节假日。工作‬位置:高新区东风‬汽车大道南。报名:郭

地点 佳木斯东风
2024年12月10日 22:47
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招主播、人力资源专员/助理

招聘人事早九晚五,中午休息1个半小时,周末双休,月薪三千绩效。公司地点在佳木斯大学附近。招聘主播无任务月月有保底第一个月四千,以后每个月三千,礼物提成主播拿70,平台奖励一到两千,提供住宿。:

地点 黑龙江佳木斯
2024年12月09日 12:44
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招人力资源专员/助理

招聘人事早九晚五,中午休息1个半小时,周末双休,月薪三千绩效。公司地点在佳木斯大学附近。联系

地点 黑龙江佳木斯
2024年11月25日 08:53
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佳木斯招聘岗位:招聘主管(人事主管 1、统筹管理招聘部门各项工作开展,建立和完善公司的招聘流程和招聘体系; 2、制定并实施公司各项招聘计划,开发并利用各种招聘渠道组织部门员工完成招聘目标 3、部门内部人员管理,承上起下 招聘条件 1、年龄28-38周岁,高中以上学历,专业不限 2、具备良好的沟通技巧和随机应变能力,性格外向 3、有2年以上人员管理经验,有相关工作经验优先录用 工作时间 早8:30晚16:30,每周单休 工资待遇:4000-6000元 招聘专员(可晋升) 工作内容 1、深入与用人部门沟通,进行人才寻访及邀约及面试工作 2、协助建设和维护公司人才信息储备库,了解人才动向 3、对招聘工作进行管理,独立完成关键岗位的招募工作 4、主动对招聘流程、招聘工具不断改进,优化分析招聘效果 任职要求 1、25-35周岁 2、高中及以上学历
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佳木斯招聘岗位:招聘主管(人事主管 1、统筹管理招聘部门各项工作开展,建立和完善公司的招聘流程和招聘体系; 2、制定并实施公司各项招聘计划,开发并利用各种招聘渠道组织部门员工完成招聘目标 3、部门内部人员管理,承上起下 招聘条件 1、年龄28-38周岁,高中以上学历,专业不限 2、具备良好的沟通技巧和随机应变能力,性格外向 3、有2年以上人员管理经验,有相关工作经验优先录用 工作时间 早8:30晚16:30,每周单休 工资待遇:4000-6000元 招聘专员(可晋升) 工作内容 1、深入与用人部门沟通,进行人才寻访及邀约及面试工作 2、协助建设和维护公司人才信息储备库,了解人才动向 3、对招聘工作进行管理,独立完成关键岗位的招募工作 4、主动对招聘流程、招聘工具不断改进,优化分析招聘效果 任职要求 1、25-35周岁 2、高中及以上学历
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人力‬资源驻厂经理(本公司内部‬招聘) 一、工作内容 1、办理员工入、离职手续以及劳动合同签订、归档 2、为员工讲解企业详情 3、编制员工每月报表异动‬,负责员工工资卡等信息收集 4、急时了解‬员工异动,并协‬调跟进处理,维护良好‬的员工关系 二、招聘‬要求 1、男女不限20-40周岁,会开车,自己有交通工具可报销油费 2、会使用电脑,做表格,较强‬抗压能力 三、薪资‬待遇:4000-6000元/月,买社保 1、提供完善入职培训、职业规划、晋升‬发展空间 2、享受‬国家法定节假日 工作‬位置:高新区东风‬汽车大道南 报名:郭
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招聘人事早九晚五,中午休息1个半小时,周末双休,月薪三千绩效。公司地点在佳木斯大学附近 招聘主播无任务月月有保底第一个月四千,以后每个月三千,礼物提成主播拿70,平台奖励一到两千,提供住宿 :
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招聘人事早九晚五,中午休息1个半小时,周末双休,月薪三千绩效。公司地点在佳木斯大学附近 联系
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