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招前台|佳木斯桦南

地点 佳木斯桦南
用工要求

招聘前台工作时间9点晚上6点下班,工作特别清闲,中午供吃,要求家里事少不请假的,工资2000联系,可以加咨询

防骗警示: 工作前,确认好对方身份、签好合同,招工、找活不要交任何费用。工作中拍照、录视频留有证据!若双方发生经济纠纷,请立即报警或前往劳动局投诉,吉工家可配合调查,如遇诈骗信息,请 立即举报!

以担保或任何理由索要财物,扣押证照,均涉嫌违法,一经发现, 立即举报!

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招前台

招聘前台工作时间9点晚上6点下班,工作特别清闲,中午供吃,要求家里事少不请假的,工资2000联系,可以加咨询

地点 佳木斯桦南
2025年02月01日 12:44
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招调色师/烫工、中餐厨师、行政专员/助理

麻辣烫店招聘工作人员长短期均可。假期工。。

地点 佳木斯桦南
2025年01月31日 07:48
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文员月入4500元

汤旺米力米业招聘:。女文员一名,年龄2045岁,五官端正,工作认真。有会计经验的优先,欢迎加入。工资待遇:基本工资油补奖金=4500元,三个月试用期,可带三险一金,具体可面议详谈。欢迎优秀的你的加入我们的大家庭。:。地址:汤旺乡

地点 佳木斯汤原
2025年01月28日 19:08
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前台做长期

华莱士招聘!!前台!。1、薪资:27003500,法定假日补贴80元,每年1.6.7.8.11.12这六个月每天补助3元。2、要求:年龄30-50,性格开朗,认真负责。长期稳定,有责任心,另外前期有岗位详细培训!。3、工作时间:早8-16中,晚15-24,每星期倒班。4、工作内容:前台全部工作,制作汉堡,介绍商品,推销产品,卫生等。工资随工作时间长短增减。优秀员工培养训练员,助理店长。工作地点:汤原县秀美华莱士/蜜雪冰城对面,华莱士。:同步

地点 佳木斯汤原
2025年01月28日 19:08
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前台做长期

华莱士招聘!!前台!。1、薪资:27003500,法定假日补贴80元,每年1.6.7.8.11.12这六个月每天补助3元。2、要求:年龄30-50,性格开朗,认真负责。长期稳定,有责任心,另外前期有岗位详细培训!。3、工作时间:早8-16中,晚15-24,每星期倒班。4、工作内容:前台全部工作,制作汉堡,介绍商品,推销产品,卫生等。工资随工作时间长短增减。优秀员工培养训练员,助理店长。工作地点:汤原县秀美华莱士/蜜雪冰城对面,华莱士。:

地点 佳木斯汤原
2025年01月27日 18:10
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前台要1-2人

面前招聘:6108号台球会馆前台招聘员工一位:工资面谈20-23(女士优先)联系

地点 黑龙江佳木斯
2025年01月25日 12:32
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招聘前台工作时间9点晚上6点下班,工作特别清闲,中午供吃,要求家里事少不请假的,工资2000联系,可以加咨询
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佳木斯龙源信息技术有限公司 招聘人事(只负责招聘不用做表格) 早九晚五 中午休息1个半小时 年龄35以下 周末双休月薪三千 招聘主播无任务月月有保底4000-8000,礼物提成主播拿七成,平台奖励一到两千,提供住宿 地址:佳木斯大学东门附近文昌街12号
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面前招聘:6108号台球会馆前台招聘员工一位:工资面谈20-23(女士优先)联系
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佳木斯招聘岗位:招聘主管(人事主管 1、统筹管理招聘部门各项工作开展,建立和完善公司的招聘流程和招聘体系; 2、制定并实施公司各项招聘计划,开发并利用各种招聘渠道组织部门员工完成招聘目标 3、部门内部人员管理,承上起下 招聘条件 1、年龄28-38周岁,高中以上学历,专业不限 2、具备良好的沟通技巧和随机应变能力,性格外向 3、有2年以上人员管理经验,有相关工作经验优先录用 工作时间 早8:30晚16:30,每周单休 工资待遇:4000-6000元 招聘专员(可晋升) 工作内容 1、深入与用人部门沟通,进行人才寻访及邀约及面试工作 2、协助建设和维护公司人才信息储备库,了解人才动向 3、对招聘工作进行管理,独立完成关键岗位的招募工作 4、主动对招聘流程、招聘工具不断改进,优化分析招聘效果 任职要求 1、25-35周岁 2、高中及以上学历
01-24
佳木斯招聘岗位:招聘主管(人事主管 1、统筹管理招聘部门各项工作开展,建立和完善公司的招聘流程和招聘体系; 2、制定并实施公司各项招聘计划,开发并利用各种招聘渠道组织部门员工完成招聘目标 3、部门内部人员管理,承上起下 招聘条件 1、年龄28-38周岁,高中以上学历,专业不限 2、具备良好的沟通技巧和随机应变能力,性格外向 3、有2年以上人员管理经验,有相关工作经验优先录用 工作时间 早8:30晚16:30,每周单休 工资待遇:4000-6000元 招聘专员(可晋升) 工作内容 1、深入与用人部门沟通,进行人才寻访及邀约及面试工作 2、协助建设和维护公司人才信息储备库,了解人才动向 3、对招聘工作进行管理,独立完成关键岗位的招募工作 4、主动对招聘流程、招聘工具不断改进,优化分析招聘效果 任职要求 1、25-35周岁 2、高中及以上学历
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