微信扫码发布信息
人力资源
全部
建筑工 | 安装工 | 小工
装修 | 幕墙 | 钢构工
工程司机 | 塔吊
司机 | 物流 | 外卖
普工 | 技工
餐饮 | 零售
兼职工作 | 日结 | 临时工
保安 | 物管
家政 | 维修 | 宠物
建筑管理岗 | 地产
生产制造
人力 | 行政 | 法务
财务 | 审计 | 税务
销售 | 市场 | 推广 | 策划
客服 | 直播 | 运营 | 传媒
设计
酒店 | 旅游
广告 | 会展 | 搭建工
汽车 | 机车服务
采购 | 外贸
运动 | 健身
医疗健康
教育 | 培训
金融
互联网 | AI
产品经理
电子 | 电气 | 通信
美容 | 美发 | 保健
能源 | 环保 | 农业
咨询 | 翻译 | 法律
高级管理
建筑工/安装工/小工
西宁
搜索
免费发布信息
关注微信 
先生
先生
2025-01-14 13:52:36 发布
分享
收藏
获取联系方式
用工要求
城东三十铺招聘驻厂人事/招聘专员 [工作岗位]：1.驻厂人事工作主要内容整理在厂人员资料，带面试/入职，招聘，不怯场，胆大心细。2招聘专员：在公司办公室通过招聘网站招聘所需人员 [年龄要求]：35周岁以内，男女皆可 [薪资待遇]：工资具体面议 [上班时间]：早八点到晚五点，单休 联系：
防骗警示: 工作前，确认好对方身份、签好合同，招工、找活不要交任何费用。工作中拍照、录视频留有证据！若双方发生经济纠纷，请立即报警或前往劳动局投诉，吉工家可配合调查，如遇诈骗信息，请 立即举报!
以担保或任何理由索要财物，扣押证照，均涉嫌违法，一经发现， 立即举报！
信息推荐
招分拣/打标、日结
[正在招工]新北德邦快递涨价。日结工，一天一结。不包吃住，员工230工资下班后考勤出来就结账。工作内容:快递分拣。纯男工，年龄18到51周岁。上班必须带身份证，上下班签到，半路走的无工资。工作时间:晚上19:30-早7:30。联系
常州新北
2025年01月16日 16:52护工每天300元
[正在招工]北京医院。需要女护工，男老人自理哮喘住院在普通病房，需要阿姨照顾一下日常护理，一天300元用7-10天，管吃住有能接的尽快联系我，上户。
北京
2025年01月16日 16:52普工工资月结
[正在招工]平湖电子厂，岗位轻松，24元一小时。工作内容:生产读卡器,感应器。男18-36岁，女18-40岁。商保：60元/月。工资待遇:包吃、提供住宿。6-8人间：独立卫生间热水器均有。每月10号发上月工资。工资，可预支。（发薪要求：支付宝/任何银行卡2选1）。备注：入职需自带2把小。厂门口12.50分接人面试。报名热线
嘉兴平湖
2025年01月16日 16:51
大家都在看人力资源招工信息
招招聘
城东三十铺招聘驻厂人事/招聘专员。[工作岗位]：1.驻厂人事工作主要内容整理在厂人员资料，带面试/入职，招聘，不怯场，胆大心细。2招聘专员：在公司办公室通过招聘网站招聘所需人员。[年龄要求]：35周岁以内，男女皆可。[薪资待遇]：工资具体面议。[上班时间]：早八点到晚五点，单休。联系:
西宁城东
立即沟通
人力资源专员/助理八小时工作制
人资部招聘。1、人事专员:2名。只做内部招聘/绩效考核/工资核算/社保管理/考勤统计。2、招聘导师15人。2、年龄25-38岁，男女不限，中专及以上学历（已婚人士优先考虑）。3、薪资每月3800-5800（底薪+提成+绩效+全勤+超额奖励）。4、每月月休4-6天，八小时工作制，每两月一次聚餐，工龄工资。5、工作环境舒适，无工作强度，轻松易学。（）
青海西宁
立即沟通
人力资源经理/主管要1-2人
因工作需要，城西共字桥附近餐饮招聘人事主管一名，会使用基本办公软件，有人事工作经验者优先。联系:坚总
西宁城西
立即沟通
人力资源经理/主管要1-2人
急招人力资源经理1名。一、岗位职责。1、依据集团发展战略目标，制定企服公司年度人力资源工作规划；梳理各项管理制度及工作流程，提升内部管理水平；建立关键岗位的培育支持机制。2、完善企服公司薪酬绩效管理体系，细化现有薪酬绩效管理制度；建立、优化符合企服公司战略需求的职位、薪资与福利结构，审核公司员工定薪与调薪，优化激励方案。3、根据组织变革需要，优化部门及岗位设置，确保各部门运作流程通畅。4、梳理公司人员编制，确保人才的优化配置，合理控制人力成本。5、内部空缺编制的人员补充保障及梯队人才的培育保障。6、甲方重点项目实施期间的专业支持及保障。二、任职要求。1、本科学历及以上，人力资源管理或相关专业。2、有3年以上人力资源行业或人力资源管理岗位工作经验。3、组织规划及协调能力、沟通能力和执行力较
青海西宁
立即沟通
人力资源经理/主管要1-2人
因工作需要，招聘人事主管一名，会使用基本办公软件，有人事工作经验者优先。:坚总
青海西宁
立即沟通
人力资源经理/主管要1-2人
急招人力资源经理1名。一、岗位职责。1、依据集团发展战略目标，制定企服公司年度人力资源工作规划；梳理各项管理制度及工作流程，提升内部管理水平；建立关键岗位的培育支持机制。2、完善企服公司薪酬绩效管理体系，细化现有薪酬绩效管理制度；建立、优化符合企服公司战略需求的职位、薪资与福利结构，审核公司员工定薪与调薪，优化激励方案。3、根据组织变革需要，优化部门及岗位设置，确保各部门运作流程通畅。4、梳理公司人员编制，确保人才的优化配置，合理控制人力成本。5、内部空缺编制的人员补充保障及梯队人才的培育保障。6、甲方重点项目实施期间的专业支持及保障。二、任职要求。1、本科学历及以上，人力资源管理或相关专业。2、有3年以上人力资源行业或人力资源管理岗位工作经验。3、组织规划及协调能力、沟通能力和执行力较
青海西宁
立即沟通
西宁附近热门招工
格尔木清真火锅店招聘后厨阿娘一名，
01-16
平安附近招男女临时工。长白班，50岁以下，19元每小时，早上7点半上班到晚上8点半下班，每餐扣半小时，工期一周，空调车间，生产塑料玩具，有工作餐。名额有限，大家抓紧报名，
01-16
平安附近汽车配件厂
中午12.30面试
不用体检，入职通过马上上班
招聘岗位：男/女普工
待遇：22元/小时+15元/顿餐补+500元全勤+6-9月高温补贴300元+夜班补贴10元/班
工作时间：做六休一12小时两班倒，每月工时260-320左右综合工资6500-7500，工作简单都是手头活
要求：女年龄18-35岁，身高160，能吃苦耐劳愿意接受两班倒工作，做不满7天没有工资，有经验优先
面试需穿长裤（禁止穿短裤，穿拖鞋面试）
发信息没及时回复，随时电联哦
☎：小何
联系地址：彭平东路1031号[君宝劳务彭镇店]
01-16
水磨澜沧江大道，南园瑞城小区有个玻璃去的联系
01-16
班点到半夜点、平安物流用人男工、工资170元一天、拉地牛、拣货
01-16
日结临时工
上班时间：现在过来-7:30
平安汽配厂普工1名
不能近视，40岁以下，穿劳保鞋
[666][666]检查产品，活轻松细心一点（男女都可以）
21元一小时，餐补15/顿+10元夜班费
劳保鞋需要穿好过去名额不多速度报名
01-16
有没有代班夜市洗碗的，代两三天的
01-16
大量招人，随时面试
平安附近电商长白班
岗位：配货、打包（小件）
男女不限，18-40岁，细心
19元/小时，餐补10元/餐
餐补300元+全勤200元+奖金0-500元
8-10小时长白班，偶尔加班
要求长期稳定的，做不满7天无工资，不满月减少2元每小时结算，离职需要提前1个月申请
☎报名
01-16
日结240日结240
白班日结工，男女不限，大量要人，工作简单不累
上班时间
早上8.00～晚上9.00(12小时)
工资待遇：240一个班
加减班按20一个小时结算
干不满一个班，没有工资，没有考勤
工作内容：挑选水果，折礼盒，打包码托盘等
有两顿免费工作餐，每餐休息半个小时
上班自己带好水杯
每天早上7.20厂门口集合
上班地点：平安邵厂附近
☎报名:雨婷（）本店地址：泥城镇南芦公路1829号（千宇嘉劳务）找不到打我
01-16
贵德县急招聘:凉菜一名，炒菜两名，打荷一名，配菜一名，有想法的联系
01-16
找一家装木工，互助县
01-16
板车在一车间有机械请联系
01-16
西宁各类工种最新招聘
招聘
最新岗位，只有一个名额，招个女生
1个月内入职
实习客服三个月5000，转正行政岗位7500-9000多不等，五险一金，年终奖5万左右不等，工作地西宁
要求，大专及以上学历，32岁以下
（）
01-10
⃣两餐保洁:2000元/月,工作时间:7:
保安:3000元/月+2天公休+两餐
群管理:4800-7000元/月+2天公休+两餐
办公室:微机员3200元/月+200满勤+3天公休+两餐
出纳:3200元/月+3天公休,两餐
人事:3200元/月+3天公休+两餐
记账会计:4000-5000元/月+3天公休+两餐
以上岗位退5军人优先有工作经验者优先录用
招聘:
地址:万象新城北门强深水产果蔬超市(原万象商城)。
01-09
大通汤乐汇招聘经理一名，工资8000-10000，清真
01-16
某企单位，隶属建材旗下，行政文职，交五险两金，实习期5000+转正7500+就面试，需要的抓紧联系！
01-16
塑料包装厂年后招聘，印刷机长，印刷助手，无溶剂复合机长，制袋中封机长，制袋拉链机长，制袋助手，办公室文员
不放假，工作十小时，工资月结，待遇好，环境优，城北开发区
01-16
城东区清真餐饮店需要假期工3名工资3000，工作轻松
联系人:张经理
01-14
城东三十铺招聘驻厂人事/招聘专员
[工作岗位]：1.驻厂人事工作主要内容整理在厂人员资料，带面试/入职，招聘，不怯场，胆大心细。2招聘专员：在公司办公室通过招聘网站招聘所需人员
[年龄要求]：35周岁以内，男女皆可
[薪资待遇]：工资具体面议
[上班时间]：早八点到晚五点，单休
联系：
01-14
人资部招聘
1、人事专员:2名
只做内部招聘/绩效考核/工资核算/社保管理/考勤统计
2、招聘导师15人
2、年龄25-38岁，男女不限，中专及以上学历（已婚人士优先考虑）
3、薪资每月3800-5800（底薪+提成+绩效+全勤+超额奖励）
4、每月月休4-6天，八小时工作制，每两月一次聚餐，工龄工资
5、工作环境舒适，无工作强度，轻松易学
（）
01-13
因工作需要，城西共字桥附近餐饮招聘人事主管一名，会使用基本办公软件，有人事工作经验者优先。联系:坚总
01-04
急招人力资源经理1名
一、岗位职责
1、依据集团发展战略目标，制定企服公司年度人力资源工作规划；梳理各项管理制度及工作流程，提升内部管理水平；建立关键岗位的培育支持机制
2、完善企服公司薪酬绩效管理体系，细化现有薪酬绩效管理制度；建立、优化符合企服公司战略需求的职位、薪资与福利结构，审核公司员工定薪与调薪，优化激励方案
3、根据组织变革需要，优化部门及岗位设置，确保各部门运作流程通畅
4、梳理公司人员编制，确保人才的优化配置，合理控制人力成本
5、内部空缺编制的人员补充保障及梯队人才的培育保障
6、甲方重点项目实施期间的专业支持及保障
二、任职要求
1、本科学历及以上，人力资源管理或相关专业
2、有3年以上人力资源行业或人力资源管理岗位工作经验
3、组织规划及协调能力、沟通能力和执行力较
12-28
因工作需要，招聘人事主管一名，会使用基本办公软件，有人事工作经验者优先。:坚总
12-27
急招人力资源经理1名
一、岗位职责
1、依据集团发展战略目标，制定企服公司年度人力资源工作规划；梳理各项管理制度及工作流程，提升内部管理水平；建立关键岗位的培育支持机制
2、完善企服公司薪酬绩效管理体系，细化现有薪酬绩效管理制度；建立、优化符合企服公司战略需求的职位、薪资与福利结构，审核公司员工定薪与调薪，优化激励方案
3、根据组织变革需要，优化部门及岗位设置，确保各部门运作流程通畅
4、梳理公司人员编制，确保人才的优化配置，合理控制人力成本
5、内部空缺编制的人员补充保障及梯队人才的培育保障
6、甲方重点项目实施期间的专业支持及保障
二、任职要求
1、本科学历及以上，人力资源管理或相关专业
2、有3年以上人力资源行业或人力资源管理岗位工作经验
3、组织规划及协调能力、沟通能力和执行力较
12-27
